{"id":12126,"date":"2024-07-31T13:11:01","date_gmt":"2024-07-31T12:11:01","guid":{"rendered":"https:\/\/depubliekepartner.nl\/?p=12126"},"modified":"2024-08-19T04:04:56","modified_gmt":"2024-08-19T03:04:56","slug":"adviseur-ao-ib","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/depubliekepartner.nl\/adviseur-ao-ib\/","title":{"rendered":"Adviseur AO-IB"},"content":{"rendered":"","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":3,"featured_media":6405,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[268,247,305,13,33,351],"tags":[],"rol":[65],"class_list":["post-12126","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-zzp-opdrachten-administratie","category-zzp-opdrachten-bedrijfsvoering","category-zzp-opdrachten-financien","category-financien-en-economische-zaken","category-noord-brabant","category-zzp-opdrachten-provincie-noord-brabant","rol-zzp-opdrachten-adviseur"],"acf":{"ld_json":"{\n \"@context\": \"https:\/\/schema.org\/\",\n \"@type\": \"JobPosting\",\n \"title\": \"Adviseur AO-IB | Interim, ZZP, Freelance\",\n \"description\": \"
\n \n \n Wat ga je doen?\n \n <\/b>\n <\/p>\n
\n \n Binnen het team Administratie zoeken we een ondernemende en betrouwbare collega die voor de periode van een aantal maanden versterking komt bieden als het gaat om het opleveren van toetsingskaders van de 1e lijn controles welke uitgevoerd moeten worden ten aanzien van de personele en financi\u00eble processen. Zodat medewerkers bij de administratie weten welke 1e lijn controles (checks en balances) er uitgevoerd moeten worden, en welk toetsingskader hiervoor geldig is.\n \n <\/p>\n
\n \n Het gaat over de controles onder Lijnmanagement zoals in de controlepiramide weergegeven,\n \n zie\n <\/strong>\n \n bijlage\n <\/strong>\n \n \n Als adviseur AO-IB ga je dus met concrete producten aan de slag en steek je de handen uit de mouwen. Je bent iemand die enerzijds het beleid kan uitleggen en anderzijds kan helpen met de praktische invulling.\n \n <\/p>\n \n \n \n \n \n \n <\/p>\n \n \n \n Kennis en kunde:\n <\/strong>\n \n <\/p>\n \n \n \n \n \n <\/p>\n \n \n Tijdens het sollicitatiegesprek zijn de laatste (maximaal) 25 punten toe te kennen. Deze 25 punten worden als volgt verdeeld:\n \n <\/p>\n \n \n \n \n 2) Match met het team (voldoende complementair in kennis en samenwerking): maximaal 5 punten.\n \n \n 3) Competenties zoals verbindend, doortastend, vernieuwend, betrouwbaar maximaal 10 punten.\n \n \n Bij de provincie gaan we uit van het BYOD (Bring Your Own Device) principe.\n \n <\/p>\n \n \n We vragen een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op van de kandidaat aan wie de opdracht voorlopig wordt gegund. Dit is onderdeel van de selectieprocedure en een knock-out criteria. We vragen deze bij voorkeur te overleggen voorafgaand aan de eerste werkdag maar in ieder geval uiterlijk binnen \u00e9\u00e9n maand nadien. Hiervoor stuurt de provincie u na de definitieve gunning een link op uw persoonlijk e-mailadres.\n \n <\/p>\n \n <\/br>\n \n \n \n \n Wat ga je doen?\n \n <\/b>\n <\/p>\n \n \n Binnen het team Administratie zoeken we een ondernemende en betrouwbare collega die voor de periode van een aantal maanden versterking komt bieden als het gaat om het opleveren van toetsingskaders van de 1e lijn controles welke uitgevoerd moeten worden ten aanzien van de personele en financi\u00eble processen. Zodat medewerkers bij de administratie weten welke 1e lijn controles (checks en balances) er uitgevoerd moeten worden, en welk toetsingskader hiervoor geldig is.\n \n <\/p>\n \n \n Het gaat over de controles onder Lijnmanagement zoals in de controlepiramide weergegeven,\n \n zie\n <\/strong>\n \n bijlage\n <\/strong>\n \n \n Als adviseur AO-IB ga je dus met concrete producten aan de slag en steek je de handen uit de mouwen. Je bent iemand die enerzijds het beleid kan uitleggen en anderzijds kan helpen met de praktische invulling.\n \n <\/p>\n \n \n \n \n \n \n <\/p>\n \n \n \n Kennis en kunde:\n <\/strong>\n \n <\/p>\n \n \n \n \n \n <\/p>\n \n \n Tijdens het sollicitatiegesprek zijn de laatste (maximaal) 25 punten toe te kennen. Deze 25 punten worden als volgt verdeeld:\n \n <\/p>\n \n \n \n \n 2) Match met het team (voldoende complementair in kennis en samenwerking): maximaal 5 punten.\n \n \n 3) Competenties zoals verbindend, doortastend, vernieuwend, betrouwbaar maximaal 10 punten.\n \n \n Bij de provincie gaan we uit van het BYOD (Bring Your Own Device) principe.\n \n <\/p>\n \n \n We vragen een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op van de kandidaat aan wie de opdracht voorlopig wordt gegund. Dit is onderdeel van de selectieprocedure en een knock-out criteria. We vragen deze bij voorkeur te overleggen voorafgaand aan de eerste werkdag maar in ieder geval uiterlijk binnen \u00e9\u00e9n maand nadien. Hiervoor stuurt de provincie u na de definitieve gunning een link op uw persoonlijk e-mailadres.\n \n <\/p>\n \n <\/br>\n \n Aanvraagnummer:<\/b> 3112
\n
\n
\n \n Daarnaast zorg je voor overzicht en heldere processen. Je zet risicoassessments op, analyseert de resultaten daarvan en komt tot verbeterplannen en risicobeheersingsplannen. Je vertaalt dit samen met betrokkenen binnen de bedrijfsvoeringsonderdelen door naar de administratieve organisatie.\n <\/p>\n
\n Team\n <\/strong>\n
\n Je werkt samen met je directe collega\u2019s van het team administratie, dat bestaat uit zowel de personeels- en salarisadministratie, expertise- en control, als de financi\u00eble administratie (ca 22 personen). Samen zorgen we ervoor dat we voldoen aan de bedrijfseconomische en fiscale verplichtingen die vanuit de accountant en belastingdienst worden gesteld. Dat doen we door vanuit onze drive en kennis, invulling te geven aan de dagelijkse werkzaamheden en het optimaliseren we onze processen in lijn met de Bedrijfsvoeringsvisie. Administratie is als team onderdeel van het programma SIA (Strategie, Informatie en Administratie). SIA heeft jaarlijks een aantal speerpunten bepaald, bijvoorbeeld ten aanzien van digitalisering en optimalisatie van de administratie.\n \n <\/p>\n
\n \n De functie\n <\/strong>\n
\n Als adviseur AO-IB, ben je een spin in het web vanuit administratie naar teamleden, naar programmabeheersing en financi\u00ebn, en ga je onder meer aan de slag met:\n \n <\/p>\n \n
\n <\/li>\n <\/ul>\n \n
\n\n Kandidaatomschrijving\n<\/h2>\n\n
\n
\n <\/li>\n <\/ul>\n
\n \n Competenties:\n
\n <\/strong>\n \n Jij bent een spil in de interne organisatie van de provincie. Je verbindt collega\u2019s en teams, je ziet wat er beter kan en je pakt dat met optimisme en daadkracht aan. Daarnaast voer je actief controles uit op bepaalde processen, waardoor de accountant en auditeurs kunnen steunen op jouw werk. Zo zorg je ervoor dat jouw collega\u2019s effici\u00ebnter en met de juiste middelen kunnen werken en lever je een bijdrage aan een goede, in control zijnde bedrijfsvoering binnen de provincie.\n <\/p>\n \n
\n \n Ervaring:\n <\/strong>\n \n <\/p>\n \n
\n\n Eisen\n<\/h2>\n
\n\n Gunningscriteria\n<\/h2>\n
\n
\n \n Opleiding\n <\/strong>\n \n
\n
\n \n Werkervaring als adviseur AO-IB\n <\/strong>\n \n
\n
\n \n Ervaring met relevante systemen\n <\/strong>\n \n
\n
\n \n Interview\n <\/strong>\n
\n \n
\n 1) De zienswijze en visie op de betreffende functie\/werkzaamheden, gerelateerd aan eigen ervaring en visie provincie: maximaal 10 punten.\n
\n
\n \n <\/p>\n
\n
\n \n <\/p>\n
\n
\n \n <\/p>\n
\n\n Interviewplanning\n<\/h2>\n\n We streven er naar de gesprekken te voeren op vrijdag 23 augustus a.s.\n\",\n \"identifier\": {\n \"@type\": \"PropertyValue\",\n \"name\": \"de Publieke partner\",\n \"value\": \"\"\n },\n \"datePosted\": \"2024-07-31\",\n \"employmentType\": \"CONTRACTOR\",\n \"hiringOrganization\": {\n \"@type\": \"Organization\",\n \"name\": \"Provincie Noord-Brabant\",\n \"sameAs\": [\"https:\/\/www.brabant.nl\/\", \"https:\/\/nl.linkedin.com\/company\/provincie-noord-brabant\", \"https:\/\/www.instagram.com\/provincienoordbrabant\/\", \"https:\/\/www.facebook.com\/provincienoordbrabant\", \"https:\/\/www.youtube.com\/user\/brabant\", \"https:\/\/twitter.com\/brabant\"],\n \"logo\": \"https:\/\/depubliekepartner.nl\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Provincie-Noord-Brabant.webp\"\n },\n \"jobLocation\": {\n \"@type\": \"Place\",\n \"address\": {\n \"@type\": \"PostalAddress\",\n \"streetAddress\": \"Brabantlaan 1\",\n \"addressLocality\": \"s-Hertogenbosch\",\n \"addressRegion\": \"Noord-Brabant\",\n \"postalCode\": \"\ufeff5216 TV\",\n \"addressCountry\": \"NL\"\n }\n },\n\"baseSalary\": {\n \"@type\": \"MonetaryAmount\",\n \"currency\": \"EUR\",\n \"value\": \n {\"@type\":\"QuantitativeValue\",\"minValue\":95,\"maxValue\":100,\"unitText\":\"HOUR\"}\n }, \n \"validThrough\": \"2024-08-19T23:59\",\n\"directApply\":\"TRUE\"\n}","employment_type":"CONTRACTOR","company_name":"de Publieke Partner","identifier_value":3112,"hiring_organisation_name":"Provincie Noord-Brabant","hiring_organisation_website":"[\"https:\/\/www.brabant.nl\/\", \"https:\/\/nl.linkedin.com\/company\/provincie-noord-brabant\", \"https:\/\/www.instagram.com\/provincienoordbrabant\/\", \"https:\/\/www.facebook.com\/provincienoordbrabant\", \"https:\/\/www.youtube.com\/user\/brabant\", \"https:\/\/twitter.com\/brabant\"]","hiring_organisation_logo":"https:\/\/depubliekepartner.nl\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Provincie-Noord-Brabant.webp","street_address":"Brabantlaan 1","city":"s-Hertogenbosch","postal_code":"5216 TV","country":"NL","salary_quantitative_value":"{\"@type\":\"QuantitativeValue\",\"minValue\":95,\"maxValue\":100,\"unitText\":\"HOUR\"}","address_region":"Noord-Brabant","beschrijving":"
\n Opdrachtomschrijving\n<\/h2>\n
\n
\n
\n \n Daarnaast zorg je voor overzicht en heldere processen. Je zet risicoassessments op, analyseert de resultaten daarvan en komt tot verbeterplannen en risicobeheersingsplannen. Je vertaalt dit samen met betrokkenen binnen de bedrijfsvoeringsonderdelen door naar de administratieve organisatie.\n <\/p>\n
\n Team\n <\/strong>\n
\n Je werkt samen met je directe collega\u2019s van het team administratie, dat bestaat uit zowel de personeels- en salarisadministratie, expertise- en control, als de financi\u00eble administratie (ca 22 personen). Samen zorgen we ervoor dat we voldoen aan de bedrijfseconomische en fiscale verplichtingen die vanuit de accountant en belastingdienst worden gesteld. Dat doen we door vanuit onze drive en kennis, invulling te geven aan de dagelijkse werkzaamheden en het optimaliseren we onze processen in lijn met de Bedrijfsvoeringsvisie. Administratie is als team onderdeel van het programma SIA (Strategie, Informatie en Administratie). SIA heeft jaarlijks een aantal speerpunten bepaald, bijvoorbeeld ten aanzien van digitalisering en optimalisatie van de administratie.\n \n <\/p>\n
\n \n De functie\n <\/strong>\n
\n Als adviseur AO-IB, ben je een spin in het web vanuit administratie naar teamleden, naar programmabeheersing en financi\u00ebn, en ga je onder meer aan de slag met:\n \n <\/p>\n \n
\n <\/li>\n <\/ul>\n \n
\n\n Kandidaatomschrijving\n<\/h2>\n\n
\n
\n <\/li>\n <\/ul>\n
\n \n Competenties:\n
\n <\/strong>\n \n Jij bent een spil in de interne organisatie van de provincie. Je verbindt collega\u2019s en teams, je ziet wat er beter kan en je pakt dat met optimisme en daadkracht aan. Daarnaast voer je actief controles uit op bepaalde processen, waardoor de accountant en auditeurs kunnen steunen op jouw werk. Zo zorg je ervoor dat jouw collega\u2019s effici\u00ebnter en met de juiste middelen kunnen werken en lever je een bijdrage aan een goede, in control zijnde bedrijfsvoering binnen de provincie.\n <\/p>\n \n
\n \n Ervaring:\n <\/strong>\n \n <\/p>\n \n
\n\n Eisen\n<\/h2>\n
\n\n Gunningscriteria\n<\/h2>\n
\n
\n \n Opleiding\n <\/strong>\n \n
\n
\n \n Werkervaring als adviseur AO-IB\n <\/strong>\n \n
\n
\n \n Ervaring met relevante systemen\n <\/strong>\n \n
\n
\n \n Interview\n <\/strong>\n
\n \n
\n 1) De zienswijze en visie op de betreffende functie\/werkzaamheden, gerelateerd aan eigen ervaring en visie provincie: maximaal 10 punten.\n
\n
\n \n <\/p>\n
\n
\n \n <\/p>\n
\n
\n \n <\/p>\n
\n\n Interviewplanning\n<\/h2>\n\n We streven er naar de gesprekken te voeren op vrijdag 23 augustus a.s.\n","valid_through":"2024-08-19","title_addition":" | Interim, ZZP, Freelance","image_data":"","opdracht_titel_formulier":"","salary":"\u20ac95 - \u20ac100 per uur","location":"s-Hertogenbosch","category":"Financi\u00ebn en Economische zaken","regio":"Noord-Brabant","uren_per_week":"36 per week","organisation":"Provincie Noord-Brabant","metabeschrijving":"Adviseur AO-IB gezocht: C ontroleer en optimaliseer processen binnen Administratie. HBO-niveau, SAP kennis en 10+ jaar ervaring vereist!","post_content":"
Organisatie:<\/b> Provincie Noord-Brabant
Locatie:<\/b> Provincie Noord-Brabant
Uren per week: <\/b>36 per week
Tarief:<\/b> \u20ac95 - \u20ac100 per uur
Regio:<\/b> Noord-Brabant
Startdatum:<\/b> 02-09-2024
Optie tot verlenging: <\/b>2 x 12 maanden
Sluitingsdatum:<\/b> 19-08-2024 06:00<\/p> LET OP! Deze opdracht is gesloten<\/p>
<\/b>Deel deze opdracht<\/b> <\/br>