Gedragsdeskundige

Opdrachtomschrijving

Als gedragsdeskundige begeleidt u jongerenadviseurs bij vraagstukken rondom wonen, werken, opleiding, zorg en financiën. U signaleert leerbehoeften van coaches, adviseert en rapporteert aan teammanagers en ondersteunt de uitvoering binnen het project KOTA, onderdeel van het programma Brede Ondersteuning.

De opdracht maakt deel uit van de Hersteloperatie Kinderopvangtoeslagenaffaire en richt zich op intensieve, outreachende begeleiding van jongeren en jongvolwassenen met achterstanden op meerdere leefgebieden. De begeleiding is gericht op stabilisatie, herstel van vertrouwen, perspectiefontwikkeling en duurzame aansluiting op passende voorzieningen.

De opdracht loopt tot 2029. De werkzaamheden worden uitgevoerd onder leiding en toezicht van de gemeente Amsterdam.

Doel van de opdracht

Het doel is om jongerenadviseurs inhoudelijk en professioneel te ondersteunen bij de begeleiding van kinderen van gedupeerde ouders, zodat de caseload zorgvuldig wordt opgebouwd en passende ondersteuning voor de doelgroep wordt gerealiseerd.

Taken en verantwoordelijkheden

• Adviseren van jongerenadviseurs over begeleidingsplannen en het eerste aanspreekpunt zijn voor begeleidingsvragen.
• Waar nodig gesprekken bijwonen.
• Jongerenadviseurs coachen in besluitvorming, motiverende gespreksvoering en het omgaan met weerstand of uitdagende situaties.
• Samen met de jongerenadviseur de caseload doornemen.
• Intervisie- en casuïstiekbijeenkomsten initiëren en begeleiden.
• Meedenken over beleidsvraagstukken binnen het team en input leveren aan de teammanager.
• Signaleren van leerbehoeften van coaches en hierover adviseren en rapporteren.

Resultaat & Planning

Looptijd: 1 september 2026 t/m 31 augustus 2027

• Startdatum – 1 september 2026
• Einddatum – 31 augustus 2027
• Werklocatie – Vijzelstraat 68, 1017 HL, Amsterdam
• Aantal uren per week – 32 tot 36 uur
• Interviews – 13, 15 en 17 juli 2026
• Verlenging – Optioneel, meerdere keren mogelijk onder dezelfde voorwaarden met een maximale totale looptijd van 24 maanden

Eisen

• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 4 jaar recente ervaring sinds 2020 als gedragsdeskundige. Dit dient duidelijk uit het cv te blijken.
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar recente ervaring vanaf 2020 met psychosociale en psychiatrische problematiek en het werken met gezinnen. Dit dient duidelijk uit het cv te blijken.
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met intercultureel werken. Dit dient duidelijk uit het cv te blijken.
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 1 jaar recente ervaring na 2023 met het werken in een sociale kaart en een zorgnetwerk, zoals via een gemeente. Dit dient duidelijk uit het cv te blijken.
• De werkzaamheden worden voor 80% of meer op locatie in Amsterdam verricht. In de motivatiebrief moet bevestiging staan dat dit mogelijk is voor de kandidaat.
• In de motivatiebrief moet zijn opgenomen welke plannen de kandidaat al heeft gemaakt en welke flexibiliteit er nog is om tijdens het zomerreces aan te sluiten op het rooster.
• De kandidaat moet op het moment van start in loondienst zijn bij de inschrijver; zzp-inzet is niet toegestaan.
• Er geldt een maximum uurtarief van € 115 exclusief btw. Overschrijding leidt tot terzijdelegging van de offerte.

Wensen

• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 1 jaar recente ervaring met de sociale kaart en het zorgnetwerk van Amsterdam, aangevuld met kennis van de Amsterdamse Maatwerkmethode. Dit dient duidelijk te blijken uit de motivatiebrief.
• De aangeboden kandidaat heeft als deskundige ervaring met verschillende normen en waarden en weet dit te vertalen naar effectieve interculturele communicatie. U toont dit aan met een voorbeeld van maximaal 1 A4, inclusief een korte omschrijving van de situatie en de rol en bijdrage van de kandidaat.

Voorwaarden

De opdracht wordt uitgevoerd onder leiding en toezicht van de gemeente Amsterdam en valt onder de voorwaarden voor detachering. Zelfstandigen zonder personeel kunnen niet inschrijven. Ook zzp’ers met een B.V. zonder andere medewerkers worden uitgesloten. De inschrijver moet loonbelasting en werknemerspremies afdragen, werkgeversgezag uitoefenen en voldoen aan alle werkgeversverplichtingen.

Het uurtarief is maximaal € 115 exclusief btw, inclusief reis- en verblijfkosten, indexatie en overige bijkomende kosten voor de gehele duur van de opdracht en eventuele verlengingen. De contractwaarde over 12 maanden mag maximaal gelijk zijn aan de actuele WNT-norm. De gemeente kan schriftelijk bewijs vragen dat aan de voorwaarden wordt voldaan.

Over de organisatie

Gemeente Amsterdam bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. Binnen deze structuur wordt beleid uitgewerkt naar stedelijke kaders en wordt direct ondersteuning geboden aan bewoners waar nodig. De opdrachtgever Fasttrack is onderdeel van de Hersteloperatie Kinderopvangtoeslagenaffaire en biedt intensieve begeleiding aan jongeren en jongvolwassenen met achterstanden op meerdere leefgebieden.

De uitvallocatie van het team is vanaf 1 juni Vijzelstraat 68-78. Aanwezigheid op kantoor is verplicht voor ten minste 85% van de contractomvang en op dinsdag, donderdag en bij voorkeur woensdag en/of vrijdag.