Coördinator Communicatieadviseur

Aanvraagnummer: 43989
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Zuid-Holland Bereikbaar
Locatie: Schiedam
Uren per week: 32 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 24 maanden
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: 01-08-2026
Optie tot verlenging:
Sluitingsdatum: 10-07-2026 13:20
LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
| https://www.youtube.com/watch?v=MV_E5g9HVSs Ben jij een strategische communicatieprofessional die overzicht houdt, verbinding creëert en communicatie effectief weet te organiseren? Dan zijn wij op zoek naar jou. Als Coördinator Communicatie ben je verantwoordelijk voor het coördineren, ontwikkelen en bewaken van de integrale communicatieaanpak binnen Zuid-Holland Bereikbaar (ZHB). Je zorgt ervoor dat communicatieactiviteiten binnen projecten, programma's en gebieden op elkaar aansluiten en bijdragen aan een herkenbare en consistente positionering van de organisatie. Je werkt nauw samen met projectteams, communicatieadviseurs, management en externe partners en bent de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering. Wie is ZHB? Zuid-Holland Bereikbaar (ZHB) is een samenwerking van het Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, Rijkswaterstaat, Provincie Zuid-Holland, gemeente Den Haag, gemeente Rotterdam, Metropoolregio Den Haag Rotterdam (MRDH), Havenbedrijf Rotterdam en ProRail. Recent is besloten dat de regio Drechtsteden dit jaar gaat toetreden tot het samenwerkingsverband. Onze hoofdtaak is hinderbeperking, mobiliteitstransitie, spits spreiden en mijden vanuit een gebiedsgerichte aanpak in Zuid-Holland. Om dit te realiseren zorgen wij, met de partners, dat de hinder tijdens werkzaamheden beperkt blijft en leveren wij een bijdrage aan structurele gedragsverandering en een duurzame mobiliteitstransitie. Er werken ongeveer 100 mensen bij ZHB. Dat is een vaste basis van circa 30 medewerkers en zo’n 70 mensen in een flexibele schil. Het communicatieteam bestaat uit 6 - 7 adviseurs. Wat ga je doen?
Deze opdracht biedt de kans om communicatie écht richting te geven binnen een complexe samenwerkingsorganisatie. Je bent niet alleen adviseur, maar ook regisseur: je verbindt mensen, projecten en organisaties, bewaakt de communicatiestrategie en zorgt ervoor dat Zuid-Holland Bereikbaar zichtbaar en herkenbaar blijft. Met veel ruimte voor eigen initiatief en een breed maatschappelijk speelveld is dit een rol voor een communicatieprofessional die impact wil maken. Wat breng jij mee?
Goed om te weten
|
Vereisten / Knock-out criteria
- Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar relevante werkervaring binnen communicatie, publieke communicatie of stakeholdercommunicatieEis
- Naast de gevraagde kennis en ervaring beschikt de kandidaat over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
- Communicatief
- Adviesvaardig
- Samenwerkend
- Verbindend
- Uitstekend (20 Punten)
- Goed (10 Punten)
- Voldoende (5 Punten)
- Matig (2 Punten)
- Onvoldoende (0 Punten)
- Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur binnen de publieke sector
- Kandidaat heeft minder dan 1 jaar aantoonbare werkervaring (0 Punten)
- Kandidaat heeft meer dan 1 en minder dan 3 jaar aantoonbare werkervaring (10 Punten)
- Kandidaat heeft meer dan 3 jaar aantoonbare werkervaring (20 Punten)
- Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring inzake publiekscampagnes en schrijven en uitvoeren van communicatie plannenWens
- Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met projectmatig werken en is instaat om tegelijkertijd aan meerdere projecten te werken. Toon dit aan aan de hand van minimaal 2 voorbeeldenWens
- Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met communicatie binnen onderhouds- en bereikbaarheidsprojecten.
- Kandidaat heeft deze ervaring wel (20 Punten)
- Kandidaat heeft deze ervaring niet (0 Punten)
- Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring als communicatieadviseur
- Kandidaat heeft minder dan 7 jaar aantoonbare werkervaring (0 Punten)
- Kandidaat heeft meer dan 7 jaar aantoonbare werkervaring (15 Punten)
- Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen Zuid-Holland. Heeft een netwerk opgebouwd. Toon dit aan in het cv.
- Kandidaat kan minimaal 2 dagen per week volledige dagen op kantoor zijn.
Gunningscriteria / Wensen
- Er zijn voor deze opdracht geen specifieke Gunningscriteria / Wensen gespecificeerd.
