...

Teamlead Uitrol en Application Provisioning

Het logo van de Rijksuniversiteit Groningen bestaat uit een rood wapen met een kroon en een diagonale streep, met daarnaast de tekst "University of Groningen" in rode kleine letters.

Aanvraagnummer: 47202
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: Rijksuniversiteit Groningen
Locatie: Groningen
Uren per week: 38 per week
Tarief: 110/u
Duur van de opdracht: 9 maanden
Regio: Groningen
Startdatum: 30-07-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar niet bekend
Sluitingsdatum: 05-08-2026 17:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.


Teamlead Uitrol & Application Provisioning – Project Nieuw Digitaal

Werkpleklandschap

Voor de uitvoering van het project Nieuw Digitaal Werkpleklandschap zijn wij op zoek naar een ervaren en daadkrachtige Teamlead Uitrol & Application Readiness. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van twee cruciale uitvoerende teams binnen het project: het uitrolteam en het team dat verantwoordelijk is voor het beschikbaar maken van applicaties voor de nieuwe werkplek.

Je bent de verbindende schakel tussen projectmanagement, technische specialisten en de uitvoerende teams. Je zorgt ervoor dat de planning wordt gerealiseerd, knelpunten tijdig worden opgelost en de migraties gecontroleerd en voorspelbaar verlopen. De beschikbaarheid van applicaties is daarbij een kritische succesfactor. De voortgang van de packaging- en validatieactiviteiten bepaalt in belangrijke mate hoeveel medewerkers en organisatieonderdelen op een bepaald moment daadwerkelijk kunnen migreren naar de nieuwe digitale werkplek.

Taken en verantwoordelijkheden

De Teamlead is verantwoordelijk voor de dagelijkse coördinatie en operationele aansturing van beide teams en draagt zorg voor een efficiënte uitvoering van de werkzaamheden.

Werkzaamheden bestaan onder andere uit: * Dagelijkse aansturing van het uitrolteam dat verantwoordelijk is voor de voorbereiding, uitgifte en migratie van werkplekken.

* Aansturing van het team dat verantwoordelijk is voor het beschikbaar maken, testen en vrijgeven van applicaties voor de nieuwe werkplekomgeving.

* Bewaken van de samenhang tussen applicatiebeschikbaarheid en de migratieplanning.

* Signaleren van risico’s, afhankelijkheden en capaciteitsvraagstukken en hier tijdig op acteren.

* Opstellen en bewaken van de detailplanning voor zowel uitrol- als packagingactiviteiten.

* Coördineren van de dagelijkse werkzaamheden en prioriteiten binnen beide teams.

* Afstemmen met projectmanagement, technisch specialisten, functioneel beheerders en vertegenwoordigers vanuit de organisatie.

* Zorgdragen voor tijdige escalatie van knelpunten en het aandragen van oplossingsrichtingen.

* Monitoren van voortgang, kwaliteit en productiviteit en hierover periodiek rapporteren aan de projectmanager.

* Bevorderen van samenwerking tussen de verschillende disciplines binnen het project.

Profiel

Wij zoeken een kandidaat die overzicht weet te houden binnen een complexe projectomgeving en mensen weet te verbinden rondom gezamenlijke doelstellingen.

De ideale kandidaat beschikt over: * HBO werk- en denkniveau.

* Aantoonbare ervaring als teamleider, coördinator of operationeel manager binnen complexe ICT-projecten.

* Ervaring met grootschalige werkplekmigraties of implementaties van Microsoft 365-, Intune- of moderne werkplekomgevingen.

* Affiniteit met application packaging, softwaredistributie en werkplekbeheer. * Ervaring met het plannen en aansturen van multidisciplinaire teams.

* Sterke organisatorische vaardigheden en het vermogen meerdere werkstromen gelijktijdig te coördineren.

* Ervaring met Agile/Scrum is een pré.

Competenties

Wij zoeken een teamleider die mensen weet te verbinden, structuur aanbrengt, eigenaarschap toont en onder druk koers houdt.

* Coachend en daadkrachtig leiderschap. * Sterke organisatorische en planningsvaardigheden. * Verbindend en communicatief sterk. * Resultaatgericht en besluitvaardig. * Proactief en oplossingsgericht. * Stressbestendig en flexibel. * Samenwerkingsgericht met een sterk gevoel voor eigenaarschap. * Klant- en servicegericht. Overige informatie * Startdatum: september 2026 * Einddatum: april 2027 * Optie tot verlenging: ja * Tariefindicatie 110 euro * Inzet: minimaal 32 uur per week (voorkeur 36-40 uur) * Standplaats: Groningen * Werkzaamheden vinden hoofdzakelijk plaats tijdens kantooruren.

Tijdens migratiepieken wordt flexibiliteit verwacht en kan incidenteel inzet buiten reguliere werktijden noodzakelijk zijn. Deze functie vervult een sleutelrol binnen het project Nieuw Digitaal Werkpleklandschap. Door de integrale aansturing van zowel het uitrolteam als de application packaging-activiteiten levert de Teamlead een directe bijdrage aan een voorspelbare, efficiënte en kwalitatief hoogwaardige migratie van duizenden werkplekken binnen de Rijksuniversiteit Groningen.




Reageer nu op deze opdracht!

(Bijna) evenveel verdienen vanuit Detachering?!