Ga naar de inhoud 
Junior Adviseur / Beleidsmedewerker Wonen en Volkshuisvesting
Aanvraagnummer: 47977
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeenschappelijke regeling 1Stroom
Locatie: Duiven
Uren per week: 36 per week
Tarief: 75 per uur
Duur van de opdracht: 18 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 01-09-2026
Optie tot verlenging: Nee
Sluitingsdatum: 14-08-2026 09:00
LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Uitvoeringsvoorwaarde
De opdrachtnemer waarborgt dat bij de uitvoering van de opdracht geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen de door opdrachtnemer ingezette natuurlijke persoon/personen en de opdrachtgever. De opdrachtgever heeft de opdracht zodanig ingericht dat de werkzaamheden plaatsvinden binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, zoals nader uitgewerkt in de opdrachtomschrijving. Gelet hierop is de opdrachtnemer gehouden de werkzaamheden zodanig te organiseren en uit te voeren dat het hiervoor bedoelde risico wordt voorkomen.
De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder begrepen de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA), ligt bij de opdrachtnemer.
De inschrijver dient bij inschrijving in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hij invulling geeft aan deze uitvoeringsvoorwaarde.
Indien naar het oordeel van de opdrachtgever uit de inschrijving niet aannemelijk wordt dat de opdrachtnemer de opdracht kan uitvoeren op een wijze die voldoet aan deze uitvoeringsvoorwaarde, kan de inschrijving als niet‑conform terzijde worden gelegd. Bij deze beoordeling is niet de gekozen juridische vorm of constructie doorslaggevend, maar de (voorgenomen) feitelijke wijze van uitvoering van de opdracht, zoals die uit de inschrijving blijkt.
Organisatie
1Stroom is de organisatie die werkt voor de gemeenten Duiven en Westervoort. De gemeenten zijn elk zelfstandig, met een eigen gemeenteraad en college van burgemeester en wethouders. Ze maken zelf keuzes in waar geld in wordt geïnvesteerd en ze stellen beleid op.
De ongeveer 300 medewerkers van 1Stroom werken op meerdere locaties. Om makkelijk te kunnen ‘flexen’ hebben we speciale werkruimtes ingericht en apparatuur ter beschikking. Samen hebben de gemeenten ongeveer 40.000 inwoners. Die kunnen bij hun eigen gemeente(-huis) terecht voor een paspoort, rijbewijs of uittreksel. Ook op het gebied van zorg en ondersteuning blijven inwoners in contact met hun ‘eigen’ gemeente. Dit geldt natuurlijk ook voor maatschappelijke organisaties en ondernemers die er zijn gevestigd.
Waar staan wij voor?
Een veerkrachtige organisatie middenin een vitale samenleving is onze ambitie. En een goede dienstverlening aan inwoners, organisaties en bedrijven is waar we altijd naar streven. Door een betrouwbare en betrokken partner te zijn, willen we bijdragen aan een samenleving waar het goed wonen en werken is.
Bij ons werken mensen die collegiaal, dienstverlenend, ondernemend en open zijn. De kernwaarden die we met elkaar hebben afgesproken zijn voor ons belangrijk: vertrouwen, aandacht en verantwoordelijkheid. Met energie, kennis en plezier vinden we oplossingen voor uitdagende vraagstukken van de twee gemeentebesturen waar we voor werken.
Opdracht
1Stroom zoekt een Junior Beleidsmedewerker/Adviseur Wonen en Volkshuisvesting die gedurende een ontwikkeltraject van 18 maanden wordt opgeleid tot zelfstandig adviseur binnen het vakgebied Wonen en Volkshuisvesting.
Het doel van deze opdracht is het duurzaam versterken van de capaciteit binnen het beleidsveld Wonen en Volkshuisvesting door middel van de inzet van een startende professional met een stevige theoretische basis en aantoonbare affiniteit met gemeentelijk woonbeleid.
De kandidaat ondersteunt het team Wonen bij:
- Uitvoering van Woonbeleid;
- Beleidsvoorbereiding en beleidsontwikkeling;
- Vanuit het vakgebied bijdragen leveren aan bijvoorbeeld omgevingsvisie, planontwikkeling en adviseur bij projecten;
- samenwerking met woningcorporaties (bijv. prestatieafspraken);
- woonvisies en volkshuisvestelijke vraagstukken;
- onderzoek naar wet- en regelgeving;
- voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming;
- stakeholdermanagement.
Naast de dagelijkse werkzaamheden wordt van de leverancier verwacht dat actief invulling wordt gegeven aan coaching, begeleiding en vakinhoudelijke ontwikkeling van de kandidaat. Vanwege capaciteitsgebrek dient 1Stroom hier vanuit de leverancier in ondersteunt te worden.
Tariefstelling vast bepaald door opdrachtgever.
De opdracht wordt ingedeeld met onderstaande volgende ontwikkelfasering inclusief tariefstelling:
- Fase 1 - 0 tot 6 maanden: Ondersteunend beleidsmedewerker Wonen en volkshuisvesting met een maximaal uurtarief € 70,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee ;
- Fase 2 - 7 tot 12 maanden: Junior adviseur Wonen en Volkshuisvesting met een maximaal uurtarief € 74,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee ;
- Fase 3 - 13 tot 18 maanden: Zelfstandig adviseur op deelonderwerpen binnen het vakgebied wonen en volkshuisvesting met een maximaal uurtarief € 78,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee .
Vereisten
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van bestuurskunde of direct vergelijkbaar;
- Aantoonbare stage-ervaring in de afgelopen 2 jaar binnen een gemeentelijke organisatie;
- Aantoonbare stage-ervaring en/of werkervaring binnen het vakgebied Wonen, Volkshuisvesting en/of Ruimtelijke Ontwikkeling;
- Uiterlijk beschikbaar per 1 september 2026 voor 36 uur per week gedurende de gehele opdracht;
- De inschrijver biedt een aantoonbaar ontwikkeltraject aan gericht op doorgroei van starter naar zelfstandig adviseur;
- De inschrijver stelt gedurende de looptijd een inhoudelijke coach, mentor of buddy beschikbaar voor begeleiding van de kandidaat;
- De inschrijver verklaart zich akkoord met de volgende ontwikkelfasering en tariefstelling;
- Fase 1 - 0 tot 6 maanden: Ondersteunend beleidsmedewerker Wonen en volkshuisvesting met een maximaal uurtarief € 67,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee ;
- Fase 2 - 7 tot 12 maanden: Junior adviseur Wonen en Volkshuisvesting met een maximaal uurtarief € 71,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee ;
- Fase 3 - 13 tot 18 maanden: Zelfstandig adviseur op deelonderwerpen binnen het vakgebied wonen en volkshuisvesting met een maximaal uurtarief € 75,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werkverkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten én fee ;
- De inschrijver gaat akkoord met een deta-vast-constructie, waarbij de kandidaat na de opdracht, indien de opdrachtgever dit wenst, kosteloos in dienst treedt bij de opdrachtgever
Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelorniveau in de richting van bestuurskunde of direct vergelijkbaar (10 punten);
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo-masterniveau in de richting van publiek management of direct vergelijkbaar (5 punten);
- Aantoonbare kennis van en/of werkervaring met volkshuisvesting, woonvisies, woningcorporaties én woonbeleid. Licht dit duidelijk toe in het cv (30 punten);
- De inschrijver levert in de offerte een zelfgeschreven plan van aanpak aan, waarin de begeleiding van de kandidaat, ontwikkelfases, evaluatiemomenten, coaching, kennisoverdracht én inzet van een mentor of buddy zijn geborgd (35 punten);
- De inschrijver levert in de offerte een zelfgeschreven borging van duurzame inzetbaarheid aan, waarin ontwikkeldoelen, overdracht van kennis én perspectief op duurzame inzetbaarheid binnen het vakgebied wonen en volkshuisvesting zijn geborgd (20 punten).
Competenties
- Aanpassingsvermogen;
- Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
- Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
- Klantgericht;
- Luisteren;
- Doorzettingsvermogen;
- Resultaatgericht werken;
- Samenwerken;
- Assertiviteit;
- Besluitvaardigheid;
- Organiseren;
- Kritisch;
- Analyserend vermogen;
- Plannen en organiseren;
- Stakeholdermanagement.
Benodigd aantal professionals 1
Functieschaal Deze functie is ingedeeld in functieschaal 8. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende cao van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Offerte-eisen Maximaal 5 pagina's cv, exclusief motivatiebrief (1 pagina) en exclusief voorblad (1 pagina), opgesteld in het Nederlands, met minimaal 2 referenties (naam, functie en organisatie), in pdf. Indien er een uitvoeringsvoorwaarde wordt gehanteerd, verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hier invulling aan wordt gegeven; dit valt niet onder bovenstaande bepaling.
Werkdagen De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma-vr.
Hybride werken is mogelijk: in overleg/onderlinge afstemming.
Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 17 augustus 2026. De kandidaten die hiervoor worden uitgenodigd, ontvangen uiterlijk op vrijdag 14 augustus 2026 bericht. De overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.