Ga naar de inhoud 
Casemanager ERD
Aanvraagnummer: 49342
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
Locatie: Den Haag - Zuid-Holland
Uren per week: 36 per week
Tarief: 90,50 - 100,00 per uur
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: 07-09-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 28-08-2026 14:30
LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Opdrachtgever
Het ministerie van BZK waarborgt de kernwaarden van de democratie. BZK staat voor een goed en slagvaardig openbaar bestuur en een overheid waar burgers op kunnen vertrouwen. BZK draagt eraan bij dat burgers kunnen wonen in betaalbare, veilige en energiezuinige woningen in een buurt waar iedereen meetelt en meedoet en het prettig leven is. Daarnaast werkt BZK aan een kleinere en efficiëntere overheid, zodat met een minimum aan middelen het maximale voor burgers en bedrijven wordt bereikt.
'Samen leven en wonen, in een democratische rechtsstaat, met een slagvaardig bestuur. BZK, duidelijk voor mensen.'
Afdeling Bedrijfszorg
Je komt te werken binnen de business unit Bedrijfszorg. Met ruim 250 medewerkers geeft Bedrijfszorg advies over duurzame inzetbaarheid, re-integratie, werkplekonderzoek, psychosociale hulpverlening en nog veel meer. Met als doel gezonde, gemotiveerde en betrokken medewerkers en organisaties.
Partnerschap met al onze klanten staat hierbij centraal. We werken niet alleen aan het oplossen van individuele problemen, maar dragen ook bij aan gezondheid bevorderende organisatiekenmerken en het versterken van eigenaarschap van alle medewerkers.
Onze overtuiging: medewerkers die goed gemotiveerd zijn en lekker in hun vel zitten zijn de motor van organisaties!
Hierbij dragen we het Rijksgedachtegoed op het gebied van gezondheidsmanagement en strategisch personeelsbeleid Rijk 2025 uit, waaronder als multidisciplinair zorgteam de klant adviseren en begeleiden in eigen regie en zelfredzaamheid.
Opdrachtomschrijving
Alle ministeries zijn eigenrisicodrager (ERD) voor de Ziektewet (ZW), voor de regeling Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA) en voor de Werkloosheidswet (WW). Het Rijk geeft een (ex-)medewerker die door arbeidsongeschiktheid of werkloosheid ondersteuning bij herstel, re-integratie en arbeidsbemiddeling. O&P Rijk Bedrijfszorg voert dit voor de meeste ministeries uit.
Als casemanager ERD ben je verantwoordelijk voor de juiste uitvoering van de 3 sociale zekerheidswetten:
- In je rol van casemanager ERD WGA begeleid je (ex-)medewerkers die in de WGA zitten en zorg je voor de juiste interventies;
- In je rol van casemanager ERD ZW onderhoud je contact met de externe uitvoerder en volg je het verloop en bemiddel je bij interventies;
- In je rol van casemanager WW verwijs je de uitkeringsgerechtigde, na het doen van een intake, door naar een van de gecontracteerde bemiddelingsbureaus. Je blijft de uitkeringsgerechtigde volgen zolang deze in de WW en bovenwettelijke WW zit.
Jij bent spin in het web in de uitvoering van deze wetten voor jouw klanten. Jij houdt de klant op de hoogte van het verloop en hebt regelmatig contact hierover. Binnen de klantorganisatie verzorg je voorlichting op het gebied van ERD en denk je mee over aanverwante vraagstukken.
We zoeken een ervaren casemanager op wo-werk- en denkniveau, met aantoonbare kennis van het aandachtsterrein en relevante wet- en regelgeving, waaronder ZW, Regeling WGA en WW. Je beschikt over de opleiding tot register case- en caremanager (RCCM/RCM/RCMC). Je hebt ervaring met regievoering op verzuim, onder meer het onderhouden van contacten met klanten, leveranciers, interventiebureaus en bedrijfsartsen. Je hebt bij voorkeur kennis van de sector Rijk. Je hebt ruime, aantoonbare ervaring met adviestrajecten.
De voor de opdracht relevante competenties zijn:
- klantgerichtheid
- plannen en organiseren
- voortgangscontrole
- samenwerken
- omgevingsbewustzijn
- oordeelsvorming
- flexibiliteit
- stressbestendigheid
Eisen
- Kandidaat beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau.
- Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar ervaring als casemanager en/of trajectbegeleider.
- Kandidaat heeft aantoonbaar de opleiding regie op verzuim (CRoV/ROV) of register case- en caremanager (RCCM/RCMC) afgerond.
Wensen
- Mate waarin de kandidaat kennis heeft van en ervaring heeft met wet- en regelgeving op het gebied van ERD WGA, ZW en WW (aantoonbaar in cv en motivatie).
- Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met adviestrajecten relevant aan de uitvoering van de 3 sociale verzekeringswetten.
- Mate waarin de kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in cv, motivatie en/of mogelijk gesprek).
- Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever.