Regisseur Inkomen speciale taken leefgeldregeling

Aanvraagnummer: 7855
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Zoetermeer
Locatie: Zoetermeer
Uren per week: 36 per week
Tarief: 65 per uur
Duur van de opdracht: 8 maanden
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: 01-05-2025
Optie tot verlenging: 2 x 8 maanden
Sluitingsdatum: 21-03-2025 09:00

LET OP! Opdrachten dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

“Uitvoeringsvoorwaarde: Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Zoetermeer mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de gemeente Zoetermeer. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).” 

Organisatie
Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!

Afdeling
Het Sociaal domein biedt o.a. dienstverlening op het gebied van inkomensondersteuning, werk en zorg voor de inwoners van Zoetermeer en verstrekt de Leefgeldregeling voor Oekraïense vluchtelingen. In verband met het vertrek van een van onze consulenten zijn wij op zoek naar een medewerker die de eerste intake en caseload beheersing met betrekking tot deze doelgroep kan voortzetten.

Opdracht
De afdeling Inkomen en zekerheid van het sociaal domein is op zoek naar een regisseur inkomen speciale taken Leefgeldregeling Oekraïense vluchtelingen die flexibel ingezet kan worden op de volgende taken: ·
Het spreken van vluchtelingen uit de Oekraïne om recht op Leefgeldregeling te kunnen bepalen aan de hand van een vastgesteld beleidskader.
Inmiddels is er een actieve caseload die beheert dient te worden van rond de 100 klanten. Er is nauw contact met de begeleiders van de opvanglocaties.
Het innen van eigen bijdrage nutsvoorzieningen behoort ook tot het takenpakket alsmede afhandelen van IB signalen.

Vereisten
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden geen 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende instantie.);
3. Uurtarief maximaal € 65,- exclusief BTW / inclusief reiskosten;
4. Beschikbaar voor 36 uur waarbij de uren over 4/5 dagen per week te worden verdeeld, waarvan twee tot drie dagen op kantoor;
5.  Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als regisseur inkomen;

Gunningscriteria
6. Minimaal een afgeronde hbo bachelor opleiding (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met suite van GWS4all (20 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig het draaien van caseload en spreekuur, benoem waar dit is opgedaan (30 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met de doelgroep Oekraïense ontheemden en/of statushouders/ vluchtelingen  (10 punten);
10. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Regisseur inkomen (25 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Empathisch vermogen;
- Kennis van de Oekraïense taal is een pre;
- Proactief;
- Coachende vaardigheden;
- Zelfsturend vermogen;
- Samenwerken;
- Flexibiliteit.

Schaal
Deze opdracht is ingedeeld in Schaal 09 (nieuwe structuur).

Benodigd aantal professionals:
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt uitgevoerd op de volgende werkdagen: maandag t/m vrijdag

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 27 maart 2025 van 09:00 uur tot 13:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 25 maart 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot vrijdag 21 maart 2025, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.