Programmasecretaris Veerkracht

Logo van veiligheidsregio utrecht met een gestileerd rood en geel schild naast de naam van de organisatie in zwarte tekst.

Aanvraagnummer: 10356
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Veiligheidsregio Utrecht
Locatie: Houten
Uren per week: 16 uur
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 5 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 02-06-2025
Optie tot verlenging: 2 maal 3 maand(en)
Sluitingsdatum: 09-05-2025 09:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten



Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Veiligheidsregio Utrecht mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Veiligheidsregio Utrecht. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Organisatie
Wij dragen bij aan veiligheid. Elke dag weer, steeds beter.
De Veiligheidsregio Utrecht is een samenwerkingsverband van en voor alle 26 Utrechtse gemeenten in de provincie Utrecht. Wij zorgen elke dag voor de veiligheid van alle mensen die in de regio wonen en verblijven. Dat doen wij met onze centralisten op de 112-meldkamer, onze brandweermensen en onze collega’s van risicobeheersing, crisisbeheersing en de geneeskundige hulpverleningsorganisatie in de regio.

Of je nu branden blust of werkt op kantoor: bij de VRU werken mensen met een passie. Een passie om levens te redden, om incidenten te voorkomen en te bestrijden. Mensen met een helder hoofd en een hart dat klopt voor de goede afloop. Dienstbaar, deskundig, alert en adequaat.

Opdracht
Je gaat aan de slag bij het programma veerkracht dat 1 januari 2025 van start is gegaan. Samen met de programmamanager en leden van het programmateam geef je vorm en inhoud aan de opgave m.b.t. het verbeteren van de veerkracht en weerbaarheid van regio Utrecht.

Je ondersteunt de programmamanager bij de sturing van het programma. Hiervoor bereid je de overleggen van het programmateam voor, geef je met regelmaat presentaties bij partnerorganisaties zoals gemeenten en crisispartners en stem je met regelmaat af met de 26 Utrechtse gemeenten en het programmateam over hoe deze opgave gezamenlijk vorm te geven.

Je begeleidt het proces van de opstartfase waarin het programma zich bevind. Hiervoor behoudt je samen met de programmamanager het overzicht, ondersteun je de programmateamleden, schrijf je (bestuurlijke) voorstellen en bereid je (bestuurlijke) besluitvorming voor.    

Vereisten
1. Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding; 
2. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar binnen het vakgebied van crisisbeheersing bij een Veiligheidsregio (benoem dit duidelijk in het cv);
3. Aantoonbare werkervaring met het vakgebied van bevolkingszorg bij een Veiligheidsregio of Gemeente (benoem dit duidelijk in het cv);
4. Uiterlijk beschikbaar per 1 juni 2025 voor 16 uur per week;
5. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;

Gunningscriteria
6. Aantoonbare werkervaring als projectleider of project/programmasecretaris (benoem dit duidelijk in het cv) (25 punten);
7. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het adviseren van het bestuur van een veiligheidsregio en/of gemeente op risico- en/of crisisbeheersingsthema’s (25 punten);
8. Aantoonbare werkervaring in het bevorderen van de samenwerking tussen Veiligheidsregio en gemeenten aantoonbaar van uit het cv (25 punten);
9. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het vertalen van (landelijke) ontwikkelingen naar beleid(richtlijnen) (25 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

  • Politiek bestuurlijke sensitiviteit
  • Strategisch inzicht
  • Verbinden
  • Initiatief nemen
  • Pragmatisch
  • Overzicht in de chaos kunnen creëren / houden

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 12.

Benodigd aantal professionals
1

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg flexibele verdeling mogelijk over de dagen di – wo – do

Planning
De fysieke gesprekken bij de VRU zijn gepland op woensdag 14 mei 2025 tussen 9.30 uur en 12.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 12 mei 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot vrijdag 9 mei 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.