Junior privacy officer

Aanvraagnummer: 11396
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Werkzaak Rivierenland
Locatie: Geldermalsen
Uren per week: 8 - 12 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 3 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: Z.s.m.
Optie tot verlenging: 8 x 3 maanden
Sluitingsdatum: 03-06-2025 09:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

IN TE VULLEN

Tekst die in de uitvraag bovenaan moet worden opgenomen, wanneer de opdracht niet geschikt is voor een zzp’er:

Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Werkzaak Rivierenland mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Werkzaak Rivierenland . Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Werkzaak Rivierenland merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Organisatie Werkzaak Rivierenland
Werkzaak begeleidt mensen bij het vinden en behouden van werk. Wij versterken werkzoekenden, medewerkers en werkgevers bij het ontdekken, benutten en vergroten van talenten. Kom je bij Werkzaak Rivierenland werken dan bouw je mee aan de organisatie! De werksfeer bepaal je met elkaar. Je talenten worden ingezet en ontwikkeld én je krijgt de ruimte om bij te dragen aan continu verbeteren en innoveren van onze dienstverlening.

Opdracht

In deze afwisselende en brede functie adviseer je ons over privacy gerelateerde onderwerpen en lever je een bijdrage aan beleidsontwikkeling op het gebied van privacy. Dit doe je samen in het Informatiebeveiliging en Privacy Team met de Functionaris Gegevensbescherming en de Chief Information Security Officer.

Wat ga je doen?

Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle privacygerelateerde onderwerpen binnen de organisatie. Je beantwoordt privacyvragen in de privacymailbox.
Je beheert privacyregisters, bijvoorbeeld verwerkingsregister, datalekregister.
Je adviseert, samen met de Functionaris Gegevensbescherming (FG), het managementteam, teammanagers en medewerkers rond het thema privacy. Je vervult een brugfunctie tussen management en uitvoering.
Je organiseert bewustwordings- en trainingsactiviteiten samen met het Informatiebeveligings- en Privacy Team.
Je coördineert de klachtbehandeling en adviseert over klachten aangaande privacy en gegevensbeheer.
Je ondersteunt bij het uitvoeren van privacy-impactanalyses.

[Plaats hier welke taken en werkzaamheden uitgevoerd moeten worden tijdens de opdracht]
( Wanneer er van ZZP spraken is dient hier een formulering met kop en staart te komen)

Vereisten
[Plaats hier eventueel criteria waar kandidaten minimaal aan moeten voldoen om verder mee te gaan in de selectieprocedure]
1. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen mobiel.
2. Je hebt een relevante afgeronde HBO opleiding, bijvoorbeeld HBO Recht
2. Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding;

Gunningscriteria
[Plaats hier de door Flextender (objectief) te beoordelen selectiecriteria met bijbehorende weging. Het totaal van deze selectiecriteria bedraagt 100 punten]

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

7. Aantoonbare werkervaring bij een gemeenschappelijke regeling of werkbedrijf (benoem dit duidelijk in het cv) (0 punten);

8. Aantoonbaar beschikbaar voor 8 tot 12 uur per week gedurende gehele opdracht inclusief verlengingen (25 punten);

Flexibiliteit is wel belangrijk omdat er geen vaste dagen zijn.

9. Woonachtig binnen een straal van 45 kilometer vanaf standplaats Tiel (25 punten);

Niet mee akkoord. Het gaat om de reistijd, niet de afstand.

10. Een door de kandidaat zelf geschreven motivatie voor de opdracht, waarin de mogelijke match met de opdracht verder toegelicht wordt. De leverancier wordt verzocht dit aan te vullen met een borging van begeleiding dan wel uitval van de kandidaat. (20 punten).

Competenties
[Plaats hier alle competenties, zie onderstaand mogelijke voorbeelden]
Aanpassingsvermogen
Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
Klantgericht
Delegeren
Luisteren
Doorzettingsvermogen
Tactisch gedrag
Motiveren
Resultaatgericht werken
Samenwerken
Overtuigen
Assertiviteit
Besluitvaardigheid
Organiseren
Kritisch
Analyserend vermogen
Plannen en organiseren
Anders, namelijk

Analytisch vermogen

Visie

Inlevingsvermogen

Overtuigingskracht

Initiatief

Benodigd aantal professionals
1 [Geef aantal in te huren professionals aan voor deze opdracht]

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 64 euro per uur. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: Ja

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op 06-06-2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op 04-06-2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot 03-06-2025 16:16. Tot die tijd kunt u reageren.