...
Tekst logo luidt "DE Publieke Partner" in vette letters, geflankeerd door horizontale lijnen boven en onder.

Medewerker Brede Ondersteuning KOT (kinderopvangtoeslagenaffaire)

Logo met het woord "MOERDIJK" in donkergroene hoofdletters naast een geometrisch symbool.

Aanvraagnummer: 11414
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Moerdijk
Locatie: Gemeentehuis Hybride
Uren per week: 24 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 7 maanden
Regio: Noord-Brabant
Startdatum: 16-06-2025
Optie tot verlenging: ja
Sluitingsdatum: 02-06-2025 11:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten


‘In de gemeente Moerdijk zoeken wij een medewerker voor het ondersteunen van inwoners die zijn gedupeerd door de toeslagenaffaire. Ben jij een maatschappelijk werker of vergelijkbaar in hart en nieren? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

DIT GA JE DOEN 

Als Medewerker Brede Ondersteuning KOT (kinderopvangtoeslagenaffaire) zul je op vele manieren contact leggen met inwoners die zijn gedupeerd door de toeslagenaffaire.  

Gedupeerde ouders hebben te maken met wantrouwen tegenover lokale en landelijke overheidsinstanties, en de Belastingdienst in het bijzonder.  

Ze hebben veelal te maken met zwaardere financiële en andere problematiek waardoor veelal intensievere en langdurigere begeleiding dan gemiddeld nodig is. Dit vraagt om een specifieke aanpak in begeleiding, casusregie, aanvullende voorzieningen en beoordeling aanvragen additionele financiering van maatwerkvoorzieningen die niet in alle gevallen binnen de reguliere kaders valt. 

Je zult je onder andere bezig houden met de volgende werkzaamheden:   

  • Het opstellen van een plan van aanpak voor herstel op verschillende leefgebieden; 

  • Het begeleiden en ondersteunen van de doelgroep; 

  • Contactpersoon voor diverse instanties zoals de Belastingdienst, hulpverlening of bewindvoerder op casusniveau; 

  • Beoordelen van aanvragen voor vergoedingen; 

  • Indien nodig op huisbezoek gaan; 

  • Bijhouden van ontwikkelingen binnen het werkveld; 

  • Borgen van administratie ten behoeve van de (financiële) verantwoording. 

  Let op: deze rol kan niet op zzp-basis worden uitgevoerd. 


Gesprekken
Gesprekken vinden plaats op dinsdagochtend 10 juni. Gesprekken voeren we bij voorkeur live op het gemeentehuis in Zevenbergen. Hoewel we niet kunnen voorspellen of kandidaat wordt uitgenodigd, is het fijn als hier rekening mee wordt gehouden.

Vereisten / Knock-out criteria

  1. In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
    • Akkoord (0 Punten)
    • Niet akkoord (0 Punten)
  2. Kandidaat heeft werkervaring met de Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOT). Dit moet blijken uit het CV.
  3. Kandidaat heeft ervaring als caseregisseur Kinderopvangtoeslagenaffaire (gesprekken met gedupeerden). Dit moet blijken uit het CV.
  4. Kandidaat heeft ervaring in/met verschillende gesprekstechnieken. Dit moet blijken uit het CV.

Gunningscriteria / Wensen
  1. Kandidaat heeft een opleiding afgerond in het Sociaal domein (Maatschappelijk Werk, SPH, Social Work oid). Dit moet blijken uit het CV.
  2. Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
    • Voldoet volledig aan de genoemde competentie (6 Punten)
    • Voldoet enigszins aan de genoemde competentie (3 Punten)
    • Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie (0 Punten)