...

Medewerker Afvalbrengpunt

Logo van Gemeente Borger-Odoorn met gestileerde gele en paarse vormen die lijken op een vliegende vogel.

Aanvraagnummer: 15225
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Borger-Odoorn
Locatie: Gemeentewerf
Uren per week: 36 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 2 maanden
Regio: Drenthe
Startdatum: 01-08-2025
Optie tot verlenging: Ja
Sluitingsdatum: 23-07-2025 17:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten



Wat ga je doen?
Als medewerker van het afvalbrengpunt ben jij het eerste aanspreekpunt voor inwoners die hun afval komen brengen. Je helpt hen op weg, geeft uitleg over de juiste scheiding van afvalstromen en zorgt ervoor dat het terrein netjes, veilig en overzichtelijk blijft. Je werkt samen met collega’s en draagt bij aan een duurzame en klantvriendelijke dienstverlening.

Jouw taken:

Ontvangen en begeleiden van bezoekers op het afvalbrengpunt.
Toezien op correcte afvalscheiding en veiligheid.
Signaleren van onveilige situaties of afwijkingen in afvalstromen.
Verrichten van lichte administratieve taken (zoals registratie).
Ondersteunen bij onderhoud en schoonhouden van het terrein.

Wat breng je mee?
Je bent klantvriendelijk, behulpzaam en communicatief vaardig.
Je hebt affiniteit met duurzaamheid en afvalscheiding.
Je kunt fysiek werk verrichten en werkt graag buiten.
Je bent flexibel inzetbaar, ook op zaterdagen.
Een KCA depothouder is een pré. Vereisten / Knock-out criteria
  1. Als leverancier/zzp'er heb je kennisgenomen van en ga je akkoord met de Algemene Inhuurvoorwaarden van de HeadFirst Group en de Opdrachtgever Specifieke Voorwaarden (OSV) die van toepassing zijn voor een opdracht bij de gemeente Borger-Odoorn. Deze zijn terug te vinden op https://inhuurdeskborger-odoorn.nl
  2. De kandidaat is flexibel inzetbaar, ook op zaterdagen
    • Ja (0 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  3. Het betreft tijdelijke invulling van een reguliere functie bij de gemeente die normaliter door werknemers wordt ingevuld. De opdracht leent zich daarom niet voor invulling op zzp-basis. Eventueel geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich op detachering- of uitzendbasis laten aanbieden door een bureau. Doorleenconstructies zijn nadrukkelijk niet toegestaan. Indien blijkt dat dit criterium niet naar waarheid door de leverancier is ingevuld, wordt de opdracht per direct beëindigd en komt alle mogelijke schade voor rekening en risico van leverancier.
    • De kandidaat is geen zzp'er (0 Punten)
    • De kandidaat is zzp'er (0 Punten)
  4. Als leverancier/zzp'er zorg je ervoor dat de VOG uiterlijk binnen 28 dagen na aanvang opdracht aan het opdrachtdossier op de inhuurdesk is toegevoegd.

Gunningscriteria / Wensen
  1. Ervaring in een vergelijkbare functie
    • Ja (10 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  2. KCA depothouder is een pre
    • Ja (5 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  3. De voorgestelde kandidaat is:
    • Uitzendkracht (0 Punten)
    • Detacheringskracht (0 Punten)
  4. De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. - Je bent klantvriendelijk, behulpzaam en communicatief vaardig. - Je hebt affiniteit met duurzaamheid en afvalscheiding. - Je kunt fysiek werk verrichten en werkt graag buiten.
    • Uitstekend (10 Punten)
    • Goed (8 Punten)
    • Voldoende (6 Punten)
    • Matig (3 Punten)
    • Onvoldoende (0 Punten)