Ga naar de inhoud 
Adviseur Wmo en jeugdwet
Aanvraagnummer: 20846
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: De Dienst Noardwest Fryslân
Locatie: Franeker
Uren per week: 28 - 36 per week
Tarief: 70 - 90 per uur
Duur van de opdracht: 3,5 maanden
Regio: Friesland
Startdatum: 16-10-2025
Optie tot verlenging: Ja, dat is mogelijk voor variabele periode en inzet
Sluitingsdatum: 26-10-2025 23:59
LET OP! Deze opdracht is gesloten
094916 Adviseur Wmo en jeugdwet De Dienst Noardwest Fryslân
Functietitel
Standplaats
Startdatum
Einddatum
Optie tot verlenging
Uren per week
Opdracht omschrijving
Adviseur Wmo en Jeugdwet- met de nadruk op Jeugdwet
Van de Adviseur Wmo en Jeugdwet wordt verwacht een of meerdere gebiedsteams van de gemeenten Harlingen, Terschelling, Vlieland en Waadhoeke te ondersteunen.
Gesprekken met potentiële geschikte kandidaten worden op 3 november 2025 gevoerd.
Verantwoordelijkheden
Wekelijks werkt de kandidaat een dag op het kantoor van De Dienst. Er is dan kans om met collega adviseurs te overleggen.
De rest van de week is de kandidaat op locatie bij een van de gebiedsteams. Hier verstrekt de kandidaat advies aan de medewerkers van het gebiedsteam over (complexe) casuïstiek. Van de kandidaat wordt verwacht dat deze constructief meedenkt, vooruitkijkt en oog heeft voor kansen en kosten.
Er is een grote nadruk op kennis van en ervaring met de Jeugdwet. Kennis van de Wmo is minder noodzakelijk.
III. Eisen en gunningscriteria
Beschikbaarheid
Kwaliteit (eisen)
Gunningscriteria
Sortering
Gewicht van prijs : 30 %
Gewicht van kwaliteit : 70 %
Uitleg gunningscriteria
Op basis van de economisch meest voordelige inschrijving (EMVI) wordt de top van kandidaten samengesteld. Tussen één en drie kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. Op basis van de gespreksresultaten wordt één kandidaat geselecteerd. In het geval er uit de gesprekken geen geschikte kandidaat naar voren komt, kan de opdracht niet worden gegund en wordt deze afgesloten en ingetrokken
De EMVI komt als volgt tot stand:
prijs score = 100 - ( ( uw prijs - laagste prijs ) * ( 100 / ( hoogste prijs - laagste prijs ) ) )
kwaliteit score = behaalde kwaliteitspercentage
totaal score = ( prijs score * prijs weging ) + ( kwaliteit score * kwaliteit weging )
Gunningscriteria (wensen)
Prijs (eisen)
Maximaal: € 90,00
Competenties te toetsen in interviewfase
Beschrijving (uitleg)
1.Stevige maar wel toegankelijke gesprekspartner
2. Meedenken, resultaatgerichtheid
3. Adviseren en coachen
Fase 2: Het interview
Beschrijving (uitleg)
Als Inschrijver in de top is geëindigd, ontvangt inschrijver een uitnodiging voor het interview. Tijdens het interview wordt een verificatie gedaan op basis van de aangeboden offerte. Als de verificatie positief is wordt de kandidaat beoordeeld op basis van criteria. De criteria zijn hieronder te raadplegen ter voorbereiding op het interview. Bij de terugkoppeling op de offertes (gunningsbeslissing) worden de resultaten bekendgemaakt in deze applicatie.
Aanvullende informatie
Aanvullende informatie
Aanvullende Informatie
Vragen betreffende deze aanvraag kunnen uitsluitend in de applicatie van Inhuur WerkenInFriesland worden voorgelegd. Alle Leveranciers worden vervolgens door middel van de nota van inlichtingen, 1 a 2 dagen na sluiting van de vragenperiode, in de applicatie op de hoogte gesteld van de antwoorden op deze vragen.
CV
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands gesteld en bij voorkeur in PDF-formaat van maximaal 2 pagina's A4. WerkenInFriesland behoudt zich het recht voor om aanbiedingen terzijde te leggen indien er overmatig veel taal- en/of spelfouten in het CV en/of referentie voorkomen. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.