Senior Scrum Master

Aanvraagnummer: 27957
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM)
Locatie: Bilthoven
Uren per week: 36 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 12 maand(en)
Regio: Utrecht
Startdatum: 01-02-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar niet bekend
Sluitingsdatum: 23-01-2026 00:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

Functieomschrijving:

Opdrachtbeschrijving

Het RIVM is op zoek naar een Senior Scrum Master voor twee verschillende verandertrajecten: 1) BIP Informatieplan, in het kader van Open op Orde/Open RIVM en 2) het RIVMDataplatform. Voor beide verandertrajecten zijn multidisicplinaire teams actief, die behoefte hebben aan Agile begeleiding om de resultaten meer effectief te kunnen bereiken. Voor beide verandertrajecten wordt uitgegaan van 50% inzet. Gemene deler van beide trajecten is dat de benodigde veranering ligt op het grensvlak tussen o.a. beleid, business en IV/ICT. In beide gevallen wordt gevraagd dat de RIVM organisatie (management en medewerkers) anders gaat handelen en dat hierbij optimale ondersteuning dient te worden ingericht.

Achtergrond opdracht

1) BIP / Informatieplan: Een (actief) Open RIVM is alleen mogelijk als de informatiehuishouding duurzaam op orde is. Om de informatiehuishouding duurzaam op orde te brengen is overzicht, inzicht en regie nodig op alle informatieobjecten en informatiedragers. Dit is enkel mogelijk met het duurzaam vormgeven en realiseren van een RIVM IBP. Het RIVM IBP heeft als voorwaarde dat er multidisciplinair (in de toekomst transdisciplinair) samengewerkt moet worden. Dit is een positief spill over effect, want voorwaardelijk voor Open overheid. Een werkgroep van inhoudelijke experts bestaat sinds een paar maanden om hier op operationeel niveau invulling aan te geven. Een strategische collectief vanuit compliance perspectief op lijnmanagementniveau is in ontwikkeling om dit cruciale traject strategisch vorm te geven en te sturen.

2) RIVMDataplatform: De IV-organisatie draagt bij aan de ontwikkeling van een RIVMDataplatform, met in eerste instantie de focus op een aantal RIVM programma's die elk op hun eigen manier behoefte hebben aan een dergelijke faciliteit. Daarbij is het van belang dat de verschillende onderliggende teams, die elk een of meerdere bouwblokken/sub-diensten ondersteunen, op een vloeiende manier samenwerken om gezamenlijk tot een samenhangende faciliteit te komen. De Senior Scrum Master wordt gevraagd om dit proces te begeleiden.

Over de klant:

Het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) zet zich in voor een gezonde bevolking en een duurzame, veilige en gezonde leefomgeving. Dit doen we op basis van onafhankelijk wetenschappelijk onderzoek. Samen met onze opdrachtgevers signaleren we welk onderzoek nodig is en voeren we dit uit. We geven advies aan de overheid, professionals en burgers en delen onze kennis. Zo ondersteunen wij de samenleving om onszelf en onze leefomgeving gezond te houden.

Let op! Het RIVM heeft eisen met betrekking tot acceptatie van CV's:

CV aanleveren in Word (Let op! maximaal 7 pagina's)
Motiveer waarom jij aan de eisen voldoet
Puntsgewijze argumentatie voor zowel wensen als eisen
Geen tarief vermelden in het CV
CV zonder foto en adres, wel met woonplaats aanleveren
Geen geboortedatum
Geen persoonsgegevens alleen voor- & achternaam + woonplaats

Eisen:

HBO werk- en denkniveau of hoger/gelijkwaardig.
Relevante certificeringen op het gebied van Scrum / Agile.
Begeleiden van Scrum en/of DevOps teams.
Kennisoverdracht en kennisborging (opstellen van relevante documentatie et cetera).
Je bent flexibel, proactief en streeft naar continue vernieuwing en verbetering.
Je bent goed in het zelf managen van je werk.
Je kunt vraagstukken (integraal) analyseren en je komt met oplossingen.
Je bent staat om flexibel om te gaan met verschillende type werkprocessen;
Je bent goed in staat om de wensen van de opdrachtgever en andere relevante stakeholders door te vertalen naar de teams die je begeleidt.
Kennis en ervaring met impact wetgeving op beleid.
Kennis en ervaring met de werkwijze en cultuur binnen het RIVM.
Kennis en ervaring met het thema Digitale Toegankelijkheid.
Kennis en ervaring met het thema Duurzame Informatievoorziening.
Kennis en ervaring met verandertrajecten.
Kennis en ervaring met grensvlak beleid en ICT/IV.

Competenties:

Innovatief.
Adviesvaardig.
Resultaatgericht.
Omgevingsbewust.
Analytisch.
Creatieve mindset.
Flexibel.

Opdrachtdetails:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 23 Januari 2026, voor 12.00 uur je recente CV + motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op: Deze aanvraag betreft een ondersteunende rol en in de rol volg je instructies op van een leidinggevende. Dit past niet binnen de wet DBA. Hierdoor is het niet mogelijk om deze rol als ZZP'er te vervullen.