Jurist burgerzaken

Aanvraagnummer: 28374
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Breda
Locatie: Stadskantoor
Uren per week: 16 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 4,5 maanden
Regio: Noord-Brabant
Startdatum: 23-02-2026
Optie tot verlenging: ja
Sluitingsdatum: 06-02-2026 08:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

Jurist Burgerzaken

Met jou bij Publiekszaken staan wij op juridisch vlak sterk

Zoek jij een nieuwe juridische uitdaging binnen Burgerzaken?
Introductie
Breda is een bruisende en bourgondische stad met karakter en geschiedenis. Met zo’n 190.000 inwoners is Breda een stad van kansen en mogelijkheden, een groene stad en een bijzonder gastvrije stad. Het motto van Breda luidt dan ook ’Breda brengt het samen’. De gemeente Breda heeft het continu verbeteren van dienstverlening aan inwoners, bedrijven en instellingen hoog in het vaandel staan. Binnen de organisatie is onze afdeling Publiekszaken verantwoordelijk voor alle eerste klantcontacten en daarmee zijn we hét gezicht van de gemeente Breda. Publiekszaken bestaat uit een team Burgerzaken en een Team Klant Contact Centrum (KCC). Of het klantcontact nu aan de balie, de telefoon of digitaal via website en social media is, wij zorgen ervoor dat onze klanten zich welkom en geholpen voelen. Topdienstverlening zit in ons DNA. Voor minder doen we het niet. Bij Publiekszaken zorgen we voor een actuele Basisregistratie Personen (BRP) en Burgerlijke Stand en verstrekken we verschillende identiteitsbewijzen, rijbewijzen, uittreksels en aktes. We dragen bij aan het voorkomen en bestrijden van identiteits- en adresfraude. En we vervullen enkele landelijke taken, zoals de inschrijving van arbeidsmigranten, de verstrekking van DigiD en reisdocumenten aan Nederlanders in het buitenland. Ook de organisatie van alle verkiezingen is bij ons in goede handen. Deze diversiteit aan taken levert ook uitdagende juridisch (complexe) casuïstiek op. Een luilekkerland voor een jurist met affiniteit voor bestuursrecht, internationaal privaatrecht, waaronder personen- en familierecht, en nationaliteitsrecht. Wij zoeken een topper, die zich graag wil ontwikkelen in dit vakgebied en de juridische poot op onze afdeling komt versterken.
We zoeken jou!
Ben jij jurist en heb jij altijd al eens een kijkje in de keuken van Burgerzaken willen nemen? Heb je zin om je te ontwikkelen binnen het bestuursrecht, internationaal privaatrecht, personen- en familierecht en nationaliteitsrecht? Dan is dit je kans. Jij houdt je bezig met:

- Adviseren in juridisch (complexe) casuïstiek op het gebied van de Basisregistratie Personen (BRP), de burgerlijke stand, nationaliteit, paspoortwetgeving en privacyvraagstukken;
- Juridische werkzaamheden voor de (gemeenteraads)verkiezingen;
Vertegenwoordigen van de afdeling Publiekszaken bij de behandeling van bezwaar- en (hoger)beroepschriften;
- Bijhouden van ontwikkelingen (vakliteratuur en jurisprudentie) binnen het vakgebied;
- Het praktische vertalen van juridische ontwikkelingen en adviseren hierover aan collega’s, het maken van beleidsadviezen, rapporten en bestuursvoorstellen;
Coördineren, beheren en zorgdragen voor de beveiligingsprocessen en het beveiligingsplan. Je bent beveiligingsfunctionaris reisdocumenten.

Je werkt samen met je collega-jurist in team Burgerzaken en bent (mede)verantwoordelijk voor het naar een hoger niveau brengen van de juridische advisering binnen het team. Op een coachende manier samenwerken en slagen maken in kwaliteit is het uitgangspunt. Je bent vraagbaak op jouw vakgebied voor het team en adviseert samen met je collega het MT in juridische kwesties.
Je bent een top-collega die zich verbonden voelt met de stad Breda en haar inwoners. Tegelijkertijd heb je een scherp juridisch oog en werk je zeer nauwkeurig. Je werkt graag in een hectische omgeving en houdt het hoofd koel. Je bent representatief, vriendelijk, enthousiast en positief ingesteld. Je schakelt eenvoudig in veranderende omstandigheden. Je neemt zelf verantwoordelijkheid voor je werk en het teambelang en bent betrokken. Je beschikt over de gemeentebrede competenties resultaatgerichtheid, klantgerichtheid en samenwerken. Ook heb je:

- Een afgeronde WO-opleiding rechten.
- Minimaal 2 jaar werkervaring binnen in het juridisch vakgebied.
- Kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb), van internationaal privaatrecht, waaronder personen- en familierecht, nationaliteitsrecht en privacywetgeving.
- Kennis van het vakgebied burgerzaken.
- Je bent analytisch sterk en werkt gestructureerd.
- Leergierig en maakt je nieuwe materie snel eigen.

Vereisten / Knock-out criteria

De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet van zzp’ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk hierop een zzp’er te laten starten. Geïnteresseerde zzp’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan.
Kandidaten die intern op deze aanvraag reageren krijgen bij gebleken geschiktheid voorrang op externe werving. In dat geval wordt de aanvraag geannuleerd. Met uw inschrijving bent u akkoord met deze eis.
Breda VOG juridische dienstverlening. Om bij de gemeente Breda te komen werken, stellen wij een verklaring omtrent gedrag verplicht.
De inhuur wordt gebaseerd op het in de uitvraag opgegeven aantal uren per week. Gedurende de inhuurperiode kunnen omstandigheden wijzigen, waardoor een ander aantal uren per week gewenst is. Indien deze situatie zich voordoet, worden in onderling overleg en in alle redelijkheid en billijkheid afspraken gemaakt over wijziging van het aantal uren per week. Met uw inschrijving verklaart u zich hiermee akkoord.
- Akkoord (0 Punten)
- Niet akkoord (0 Punten)
Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde WO opleiding in de richting van Rechten. Dit moet blijken uit het cv.
- Akkoord (0 Punten)
- Niet akkoord (0 Punten)
Uw kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring als jurist. Dit moet blijken uit het cv.
- Akkoord (0 Punten)
- Niet akkoord (0 Punten)
Uw kandidaat heeft kennis van en ervaring in het vakgebied burgerzaken. Dit moet blijken uit het cv.
Uw kandidaat heeft kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb), van internationaal privaatrecht, waaronder personen- en familierecht, nationaliteitsrecht en privacywetgeving. Dit moet blijken uit cv

Gunningscriteria / Wensen

Uw kandidaat heeft bij voorkeur een afgeronde WO opleiding Rechten of Rechtsgeleerdheid. Dit moet blijken uit het cv en op verzoek moet uw kandidaat het geldige diploma hiervan kunnen tonen.
- Kandidaat heeft een afgeronde WO opleiding Rechten. (5 Punten)
- Kandidaat heeft geen afgeronde WO opleiding Rechten. (0 Punten)
Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 4 jaar ervaring binnen het juridisch vakgebied. Dit moet blijken uit het cv.
- Kandidaat heeft meer dan 4 jaar ervaring ervaring binnen het juridisch vakgebied. (10 Punten)
- Kandidaat heeft tussen de 3 en 4 jaar ervaring ervaring binnen het juridisch vakgebied. (5 Punten)
- Kandidaat heeft minder dan 3 jaar ervaring ervaring binnen het juridisch vakgebied. (0 Punten)
Het cv is voorzien van recente, relevante referenties (met contactgegevens) of deze kunnen op aanvraag direct aangeleverd worden (dit moet dan ook op het cv aangegeven zijn). Indien bij controle van deze referenties blijkt dat referent geen goede ervaringen heeft met kandidaat, dan behouden wij ons het recht voor om de opdracht niet aan aangeboden kandidaat te gunnen.
- Het cv is voorzien van relevante referenties (2 Punten)
- Op het cv is vermeld dat relevante referenties op aanvraag direct leverbaar zijn (1 Punten)
- Relevante referenties ontbreken (0 Punten)
Uw kandidaat kan starten op de startdatum van deze opdracht/aanvraag.
- Kandidaat kan starten op de aangeven startdatum (2 Punten)
- Kandidaat kan starten binnen 10 dagen na de aangegeven startdatum (1 Punten)
- Kandidaat kan later dan 10 dagen starten na de aangegeven startdatum (0 Punten)
Uw kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. - Analytisch sterk en werkt gestructureerd - Leergierig en maakt je nieuwe materie snel eigen - Sterke communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Samenwerken De datums 12 en 13 februari zijn gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden.
- Kandidaat scoort zeer goed op de competenties. Alle competenties zijn aanwezig en weet de kandidaat zeer overtuigend te onderbouwen (51 Punten)
- Kandidaat voldoet aan de gestelde competenties en kan dit in voldoende mate onderbouwen met voorbeelden uit de praktijk. Bij sommige competenties komt de kandidaat sterker/ overtuigender over dan bij andere competenties (25 Punten)
- Kandidaat voldoet enigszins aan de gestelde competenties, echter kan dit slecht onderbouwen met voorbeelden uit de praktijk (10 Punten)
- Kandidaat voldoet niet aan de gestelde competenties. Eén of meer competenties ontbreken. (0 Punten)