Toezichthouder Lichte Industrie en MKB

Aanvraagnummer: 29495
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant
Locatie: Tilburg
Uren per week: 36 per week
Tarief: 65 per uur
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Noord-Brabant
Startdatum: 01-03-2026
Optie tot verlenging: Ja
Sluitingsdatum: 11-02-2026 12:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

Kijk om je heen bij de OMWB
Bij de OMWB hebben we een duidelijke missie: zichtbaar samen werken aan een schone, duurzame en veilige leefomgeving. Een leefomgeving waarin we 1,2 miljoen mensen veilig willen laten wonen, werken en recreëren. Dit doen we door middel van vergunningverlening, toezicht en handhaving op de milieuwetgeving, in opdracht van de gemeenten en de provincie in ons werkgebied.

Om dit te bereiken kijken meer dan 250 collega’s om zich heen. We kijken naar wat onze omgeving nodig heeft. Door bijvoorbeeld dagelijks metingen en onderzoek te verrichten in een gebied met zware industrie; of door dé partner voor gemeenten en provincie te zijn rondom taken op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving. Die expertise ontwikkelen we elke dag en die biedt ons een uniek perspectief op de omgeving.

Ben jij maatschappelijk betrokken en wil jij een bijdrage leveren aan een duurzamere wereld? Heb jij oog voor naleving van milieuwetgeving en zie jij het als een uitdaging om ondernemers te begeleiden naar een milieubewuste bedrijfsvoering? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw rol als Toezichthouder
Als Toezichthouder Lichte Industrie en MKB speel je een belangrijke rol in het bewaken en verbeteren van de milieukwaliteit. Je voert inspecties uit bij bedrijven in de lichte industrie en het midden- en kleinbedrijf (MKB) en beoordeelt of zij voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Hierbij heb je oog voor de belangen van ondernemers én het milieu. Je legt bevindingen uit, legt deze helder vast en gaat waar nodig het gesprek aan om tot duurzame verbeteringen te komen.
Je bent onderdeel van een betrokken en professioneel team waarin samenwerking, afwisseling en werkplezier belangrijk zijn. Samen zorgen jullie voor zorgvuldig, risicogericht toezicht en draag je bij aan naleving van milieuwetgeving met zichtbare en duurzame
resultaten.

Waar kom je terecht?
Bij de Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant draag je bij aan een duidelijke missie: zichtbaar samenwerken aan een schone, duurzame en veilige leefomgeving. Een leefomgeving waarin we met bijna 400 collega’s zo’n 1,2 miljoen mensen veilig willen laten wonen, werken en recreëren. Wij werken in opdracht van de gemeenten en provincie en zijn verantwoordelijk voor: vergunningverlening, toezicht en handhaving op de milieuwetgeving. Dit doen we in ons werkgebied, dat loopt van Midden- tot West-Brabant.

Wat breng je mee?
Je bent in staat zelfstandig te werken en verantwoordelijkheid te nemen, terwijl je tegelijkertijd omgevingsbewust en verbindend samenwerkt met collega's en ketenpartners. Met een professionele en zelfbewuste houding ben je assertief en sta je stevig in je rol. Verder beschik je over goede communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen.

Vereisten / Knock-out criteria

In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er. Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
- Akkoord (0 Punten)
- Niet akkoord (0 Punten)
Uit het CV van de kandidaat blijkt dat hij/zij beschikt over een hbo of wo-diploma in de richting van milieu & maatschappij.
Affiniteit met het publieke domein en maatschappelijke vraagstukken
Vaardigheid in het helder, begrijpelijk en zorgvuldig vastleggen van bevindingen
De kandidaat beschikt over een eigen telefoon en tablet voor het uitvoeren van de werkzaamheden. De OMWB vergoedt hiervoor geen kosten.
De OMWB kent geen vergoeding voor reiskosten woon-werk, parkeerkosten en verblijfskosten. Dienstreizen worden vergoed tegen € 0,19 netto per kilometer.
Er dient in het gesprek een klik te zijn met de kandidaat.
De medewerker draagt bij het uitvoeren van zijn werkzaamheden verplicht PBM’s.
De medewerker is in het bezit van de volgende PBM’s: Werkschoen minimaal s3, helm, overal e.d.
Medewerker toont op zijn eerste werkdag aan dat hij in het bezit is van de genoemde PMB’s en tekent hiervoor een document bij de OMWB. Indien niet in het bezit kan medewerker pas beginnen als dit wel het geval is. Opdrachtgever heeft het recht de overeenkomst terstond te beëindigen indien medewerker geen gevolg geeft aan de verplichting de PMB’s te dragen.
Overeenkomstig het beleid ‘nevenwerkzaamheden en financiële belangen OMWB’ geldt voor inhuurmedewerkers dat nevenwerkzaamheden en financiële belangen gemeld moeten worden. De OMWB krijgt dan inzicht krijgt in de soort werkzaamheden en/of belangen die je als medewerker hebt, en waardoor de OMWB vervolgens kan toetsen en of dit een goede functievervulling bij de OMWB in de weg kan staan.
De OMWB betaalt 25% van de facturen op een G-rekening. Indien u akkoord gaat met dit criteria verzoeken wij u het G-rekeningnummer van uw organisatie in te vullen op uw stamkaart bij Flex West Brabant.
Kandidaat voldoet aantoonbaar aan de landelijke kwaliteitscriteria 2.3 voor vergunningverlening, toezicht en handhaving krachtens de Omgevingswet. Link: https://vng.nl/sites/default/files/2022-08/Kwaliteitscriteria-deel-B-versie-2.3.pdf

Gunningscriteria / Wensen

Warm hart voor milieu en fysieke leefomgeving
- Ja (2 Punten)
- Nee (0 Punten)
Deta-vast contructie waarbij een kosteloze overname mogelijk is.
- Ja (2 Punten)
- Nee (0 Punten)
De kandidaat past in het team.
- De kandidaat past in het team. (2 Punten)
- De kandidaat past niet in het team. (0 Punten)