Senior Projectleider (Kifo).

Aanvraagnummer: 29507
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Openbaar Ministerie (OM)
Locatie: Utrecht - Utrecht
Uren per week: 24 per week
Tarief: 120 - 125 per uur
Duur van de opdracht: 9,5 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 09-03-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 12-02-2026 12:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

Opdrachtbeschrijving

1. Verdelen/beleggen taken binnen OM/IVOM en met de ketenpartners.
2. Bijdragen aan de afstemming van de planning van de IV-realisatie/testen/pilot in relatie tot de business
3. Namen het OM deelnemen in Ketenplanningsoverleggen

Benodigde vaardigheden:
• Vermogen om samenwerking te bevorderen en multidisciplinaire teams te coördineren.
• Sterk analytisch denken en probleemoplossend vermogen.
• Vermogen om snel technische problemen te identificeren en op te lossen.
• Vermogen om snel aan te passen aan veranderende omstandigheden en nieuwe technische uitdagingen.
• Openstaan voor nieuwe ideeën en bereidheid om continu te leren en te verbeteren.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden en het vermogen om effectief te communiceren met zowel interne als externe stakeholders op verschillende niveaus.

Houding:
• Leiderschap
• Resultaatgericht
• Initiatief/proactief Taken/verantwoordelijkheden:
• Algeheel multidisciplinair projectmanagement
• Projectplan uitvoeren, proactief plannen.
• Onderkennen en koppelen van disciplines/werkgroepen tussen IV en de business, zowel binnen OM als met Ketenpartners (Politie, NFI, TMFI)
• Rapportages inhoudelijk en financieel verzorgen • Voorzitten projectoverleg

Achtergrond opdracht
Je komt te werken bij de Informatievoorziening Openbaar Ministerie (IVOM). Als OM hebben we behoefte aan een toekomstbestendige en duurzame ICT en Informatievoorziening. Dit brengt veel uitdagingen met zich mee, daarom is in 2021 het nieuwe OM-onderdeel IVOM opgericht. Centraal in de opgave van IVOM staan drie strategische pijlers. We richten ons de komende jaren op het verbeteren van de performance en stabiliteit van de huidige systemen, het professionaliseren van de IV-organisatie en het vernieuwen van de werkprocessen en het ICT-landschap. Dit doen we met meer dan 200 professionals, die zorgen dat onze ruim 5.000 OM collega’s probleemloos kunnen werken, elke dag opnieuw. Een van de projecten is Effectieve IV-Keten FO, waarbij FO staat voor forensische opsporing. Het is een meerjarig Ketenprogramma met een centraal Ketenteam en participerende ketenpartners met naast het OM, de Politie, het NFI en het lab TMFI. Scope is de informatie-uitwisseling rondom DNA-onderzoeken, doel is dit verder te digitaliseren en te versnellen. Hiertoe heeft het centrale ketenteam onder andere standaarden opgesteld voor de berichtenuitwisseling. Iedere ketenpartner bouwt de zogenaamde Keten Integratie Componenten. Voor het OM gebeurt het merendeel door aanpassingen in een bestaande applicatie in de Microsoft 365 omgeving, maar deels ook in andere omgevingen. Er is een projectgroep met een technisch projectleider, participanten uit de business en uit de IVOM-organisatie, met van deze onder andere een informatieanalist en de betrokken productowners. architecten en implementatiebegeleiders. De beoogd projectleider wordt ingehuurd door IVOM, zal deel uitmaken van de OM projectgroep. Vacature is ter vervanging van de huidige Projectleider

Organisatorische context en cultuur

Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt - samen met de politie en andere ketenpartners - voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Dit varieert van winkeldiefstal tot moord en van belastingontduiking tot cybercrime en terrorisme. Het werk van het OM is erop gericht dat daders een passende straf krijgen en dat slachtoffers en nabestaanden het gevoel hebben dat zorgvuldig met hun belangen wordt omgegaan. Het Openbaar Ministerie (OM) bestaat uit een hoofdkantoor (het Parket-Generaal), 10 arrondissementsparketten, 1 LRO (landelijke Ressortsorganisatie) en een aantal ‘bijzondere’ eenheden, te weten het Landelijk Parket, het Functioneel Parket, het parket CVOM (Centrale Verwerking OM), de DVOM (Dienst Verleningsorganisatie OM), de IVOM (Informatievoorziening OM) en de Rijksrecherche. Het Openbaar Ministerie is op ca. 35 locaties door heel Nederland gevestigd. In totaal werken ongeveer 6.000 mensen bij het OM. Aan het hoofd van het OM staat het College van procureurs-generaal. Het College is verantwoordelijk voor heel het OM en legt zich toe op de formulering van nieuwe handhavingsrichtlijnen en het ontwikkelen van het opsporings- en vervolgingsbeleid. De zorg voor de organisatie en de bedrijfsvoering ligt eveneens bij het College. De parketten staan onder leiding van een hoofd van een bedrijfsonderdeel die verantwoordelijk is voor de primaire taken van een arrondissement of ressort of een landelijk werkend onderdeel.

Eisen

De kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Senior Projectleider/Programmamanager.
De kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met veranderkunde (change management).
De kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met werken bij de Rijksoverheid.
De kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met het voorzitten en leiden van vergaderingen. Geef voorbeelden in het CV.
De kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met ontwerpen/aansturen van wijzigingen in werkwijzen/processen in professionele juridische omgevingen i.c.m. IV-wijzigingen/implementaties. Geef voorbeelden in het CV.
De kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met projectmanagementmethodologieën zoals Agile/Safe.
De kandidaat is geen ZZP'er.

Wensen

De kandidaat is Agile/Scrum gecertificeerd.
De kandidaat beschikt over kennis van OM/parketten en/of de strafrechtketen.
De kandidaat heeft 'X' aantal jaar werkervaring als (business)projectleider.

Overig

Hybride werken is mogelijk. Over het algemeen is er een 50/50 beleid en in overleg afwijking mogelijk.

Aanvullende informatie

Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.

De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.

Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.

Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.

Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.

Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.

Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.