Senior Projectleider J&V/OM

Aanvraagnummer: 29714
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Openbaar Ministerie (OM)
Locatie: Utrecht
Uren per week: 24 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 9,5 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 09-03-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 10-02-2026 Sluit morgen om 12:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

Opdrachtomschrijving

Je komt te werken bij de Informatievoorziening Openbaar Ministerie (IVOM). Als OM hebben we behoefte aan een toekomstbestendige en duurzame ICT en Informatievoorziening. Dit brengt veel uitdagingen met zich mee, daarom is in 2021 het nieuwe OM-onderdeel IVOM opgericht. Centraal in de opgave van IVOM staan drie strategische pijlers. We richten ons de komende jaren op het verbeteren van de performance en stabiliteit van de huidige systemen, het professionaliseren van de IV-organisatie en het vernieuwen van de werkprocessen en het ICT-landschap. Dit doen we met meer dan 200 professionals, die zorgen dat onze ruim 5.000 OM-collega’s probleemloos kunnen werken, elke dag opnieuw.

Een van de projecten is Effectieve IV-Keten FO, waarbij FO staat voor forensische opsporing. Het is een meerjarig Ketenprogramma met een centraal Ketenteam en participerende ketenpartners zoals het OM, de Politie, het NFI en het lab TMFI.

Scope is de informatie-uitwisseling rondom DNA-onderzoeken; doel is dit verder te digitaliseren en te versnellen. Hiertoe heeft het centrale ketenteam onder andere standaarden opgesteld voor de berichtenuitwisseling.

Iedere ketenpartner bouwt de zogenaamde Keten Integratie Componenten. Voor het OM gebeurt het merendeel door aanpassingen in een bestaande applicatie in de Microsoft 365-omgeving, maar deels ook in andere omgevingen.

Er is een projectgroep met een technisch projectleider, participanten uit de business en uit de IVOM-organisatie, waaronder een informatie-analist en de betrokken productowners, architecten en implementatiebegeleiders. De beoogd projectleider wordt ingehuurd door IVOM en maakt deel uit van de OM-projectgroep.

Vacature is ter vervanging van de huidige Projectleider.

Project Effectieve IV-Keten FO

Verdelen/beleggen van taken binnen OM/IVOM en met de ketenpartners
Bijdragen aan de afstemming van de planning van de IV-realisatie/testen/pilot in relatie tot de business
Namens het OM deelnemen in Ketenplanningsoverleggen

Benodigde vaardigheden:

Vermogen om samenwerking te bevorderen en multidisciplinaire teams te coördineren
Sterk analytisch denken en probleemoplossend vermogen
Vermogen om snel technische problemen te identificeren en op te lossen
Vermogen om snel aan te passen aan veranderende omstandigheden en nieuwe technische uitdagingen
Openstaan voor nieuwe ideeën en bereidheid om continu te leren en te verbeteren
Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden met interne en externe stakeholders op verschillende niveaus

Houding:

Leiderschap
Resultaatgericht
Initiatief/proactief

Taken/verantwoordelijkheden:

Algeheel multidisciplinair projectmanagement
Projectplan uitvoeren, proactief plannen
Onderkennen en koppelen van disciplines/werkgroepen tussen IV en de business, binnen OM en met ketenpartners (Politie, NFI, TMFI)
Rapportages inhoudelijk en financieel verzorgen
Voorzitten projectoverleg

Eisen

Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Senior Projectleider/Programmamanager
Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met veranderkunde (change management)
Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met werken bij de Rijksoverheid
Aantoonbare ervaring met het voorzitten en leiden van vergaderingen (voorbeelden in het CV)
Aantoonbare ervaring met ontwerpen/aansturen van wijzigingen in werkwijzen/processen in professionele juridische omgevingen i.c.m. IV-wijzigingen/implementaties (voorbeelden in het CV)
Aantoonbare ervaring met projectmanagementmethodologieën zoals Agile/Safe

Wensen

Agile/Scrum gecertificeerd
Kennis van OM/parketten en/of de strafrechtketen
Aantal jaar werkervaring als (business)projectleider

Competenties

Bestuurssensitiviteit, plannen en organiseren, resultaatgerichtheid, omgevingsbewustzijn, netwerken, aansturen organisatie, motiveren, creativiteit