...
Tekst logo luidt "DE Publieke Partner" in vette letters, geflankeerd door horizontale lijnen boven en onder.

Adviseur PSIE (Prenatale Screening Infectieziekten en Erytrocytenimmunisatie)

Logo van het Nederlandse Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport, met een blauwe rechthoek met een wit embleem en de naam van het ministerie in het Nederlands rechts.

Aanvraagnummer: 31699
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport
Locatie: Den Haag - Zuid-Holland
Uren per week: 16 per week
Tarief: 110 - 120 per uur
Duur van de opdracht: 6 maanden
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: 01-03-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 03-03-2026 13:45

LET OP! Deze opdracht is gesloten


Let op: Het is niet uitgesloten dat de zittende kandidaat opnieuw wordt aangeboden.

Opdrachtgever
De Directie Informatiebeleid-CIO (DI-CIO) werkt met energie en enthousiasme aan uiteenlopende thema’s op het gebied van ICT in de zorg, zoals gegevensuitwisseling in de zorg, de Persoonlijke gezondheidsomgeving (PGO), veilige toegang tot medische dossiers, big data en cybersecurity. Digitalisering van de zorg draait om de juiste informatie op het juiste moment zodat zorgverleners de juiste zorg kunnen leveren.

De directie bestaat uit zeven teams. De drie iBeleid-teams werken onder meer aan informatiebeleid voor de zorg. Ook de CIO-Office van VWS, iRealisatie en het team iRegie behoren tot de directie. Tot slot ondersteunt het team iStaf de directie op gebied van managementondersteuning, financiën, bedrijfsvoering en communicatie. PGO valt binnen de scope van iBeleidsteam C. Vind je het leuk om een bijdrage aan de digitalisering in de zorg te leveren en de verbinding te zoeken tussen verschillende belanghebbenden? En houd je van een uitdaging in een dynamische omgeving? Kom dan de Directie Informatiebeleid-CIO versterken!

Project
In het voormalige Coalitieakkoord van het nu demissionaire kabinet en het Integraal Zorgakkoord (IZA) staat dat er in 2025 een goed functionerend en goed gevuld PGO moet zijn. Deze beweging wordt in 2026 en 2027 verder voortgezet. Een PGO is een website of app waarin iedere burger zijn gezondheidsgegevens kan inzien, beheren en delen. Het doel is het bevorderen van meer regie over de eigen gezondheid. Naast gegevens vanuit zorgaanbieders zijn ook gegevens rond vaccinatie, bevolkingsonderzoeken en medicijnverklaring relevant.

DI-CIO is gestart met een programma om meer data vanuit publieke instellingen te ontsluiten richting PGO’s. Het programma heet Ontsluiten van Gezondheidsgegevens bij Publieke Instellingen (OGPI) en heeft tot doel de gezondheidsgegevens die publieke instellingen verzamelen beschikbaar te maken. Dit betreft onder andere vaccinatiegegevens vanuit RVP en reizigersvaccinaties, uitkomsten van bevolkingsonderzoeken, screenings, Schengen MedicijnVerklaring en landelijke registers. De ontsluiting richt zich eerst op PGO’s en op langere termijn op een generieke inzagefunctie. De gevraagde projectleider wordt in eerste instantie ingezet voor het ontsluiten van screenings, specifiek de PSIE.

Eén van de belangrijke partners voor dergelijke ontsluiting is de Stichting MedMij, de Nederlandse standaard voor het veilig uitwisselen van gezondheidsgegevens tussen zorggebruikers en zorgaanbieders. De programmamanager werkt nauw samen met MedMij.

Opdrachtomschrijving
In het IZA is vastgelegd dat er eind 2025 een goed functionerend en gevuld PGO moet zijn. Het OGPI-programma streeft ernaar te voldoen aan de toezegging van de minister: het ontsluiten van de gezondheidsgegevens van publieke instellingen richting PGO’s.

DI-CIO zoekt een adviseur voor de Prenatale Screening Infectieziekten en Erytrocytenimmunisatie (PSIE) binnen OGPI. De PSIE-verkenning gaf inzicht in beschikbare gegevens, systemen en juridische, technische en ethische aspecten. Op basis hiervan wordt een plan van aanpak opgesteld voor de ontsluiting van PSIE-gegevens naar het PGO. De benodigde stappen en randvoorwaarden worden beschreven, met gebruik van meerdere Go/No Go-momenten waarbij de directie Publieke Gezondheid en het RIVM betrokken zijn.

In het plan van aanpak moeten minimaal de volgende vervolgstappen worden opgenomen:

  • Juridische afstemming met juristen van VWS-directie Publieke Gezondheid, RIVM-RPO en RIVM/CPO om bevindingen te bespreken, duidelijkheid te krijgen over zeggenschap, inzagerecht en privacy, en juridische aspecten in het implementatietraject te adresseren.
  • Uitwerken van het moment waarop laboratoriumuitslagen en -conclusies via een PGO inzichtelijk worden gemaakt, in samenwerking met VWS, RIVM-RPO, RIVM/CPO, RIVM-DVP-regiokantoren en laboratoria.
  • Het uitwerken van het beleidsstandpunt over de ethische en maatschappelijke vraagstukken en het leiden van het project dat leidt tot de ontsluiting van de PSIE.

Als adviseur binnen dit PGO-programma speel je een cruciale rol in de implementatie van PGO’s en het ontsluiten van gegevens bij publieke instellingen. Je werkt nauw samen met betrokken stakeholders en draagt bij aan de digitale transformatie van de zorgsector door strategische visies praktisch toepasbaar te maken.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Leiden van projecten die betrekking hebben op de implementatie van het MedMij-afsprakenstelsel en andere relevante digitale gegevensuitwisselingsplatforms vanuit (semi)publieke instellingen.
  • Vertalen van strategische doelen naar tactische en operationele plannen om digitale transformatie en data-ontsluiting voor burgers en professionals te waarborgen.
  • Samenwerken met branche- en beroepsverenigingen om de implementatie van het OGPI-programma en gerelateerde programma’s te ondersteunen.
  • Actief bijdragen aan de verdere ontsluiting van gezondheidsdata en de ontwikkeling en het testen van het MedMij-afsprakenstelsel binnen de scope van het programma en de sector geboortezorg.

Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden

  • Minimaal 5 jaar ervaring met projectmanagement in digitale transformatie, bij voorkeur binnen semi-overheidsinstellingen en de gezondheidszorg op landelijk niveau.
  • Strategisch inzicht met het vermogen om beleid en projecten op te bouwen en te coördineren.
  • Ervaring met veranderingsprocessen binnen (semi)overheid en de gezondheidssector, met focus op technologieadoptie.
  • Kennis van de sector geboortezorg, het MedMij-domein en relevante softwareleveranciers is een pré.
  • Affiniteit met de sector en inzicht in het politieke en stakeholderlandschap.
  • Proactieve benadering, zelfstandig en in teamverband kunnen werken.
  • Sterke communicatieve vaardigheden, schriftelijk en mondeling, met het vermogen complexe informatie toegankelijk te maken.
  • Praktische, pragmatische instelling en een resultaatgerichte aanpak.

Eisen

  • Kandidaat beschikt over WO werk-/denkniveau.
  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het leiden van projecten gericht op implementatie van digitale gegevensuitwisseling.
  • Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met projectmanagement in digitale transformatie.

Wensen

  • Strategisch inzicht met vermogen om beleid en projecten op te bouwen en te coördineren (toetsbaar in CV, motivatie en/of gesprek).
  • Kennis van het creëren van databeschikbaarheid met betrekking tot gezondheidsgegevens.
  • Kennis van MedMij, zorgkoepels en de sector geboortezorg.
  • Ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever.
  • Beschikken over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of gesprek).