...

Juridisch vergunningverlener bouwen

Logo van de gemeente veenendaal met een gestileerde blauwe 'v' naast het woord "gemeente veenendaal" in grijs.

Aanvraagnummer: 31924
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Veenendaal
Locatie: Veenendaal
Uren per week: 28 - 36 per week
Tarief: 85 per uur
Duur van de opdracht: 6 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: Z.s.m.
Optie tot verlenging: 2 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 10-03-2026 09:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten



Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Veenendaal mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de gemeente Veenendaal. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Organisatie
De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.

Je komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.

De organisatie kent een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.

Opdracht
De Juridisch beleidsmedewerker vergunningen komt te werken binnen het team Ruimtelijke Processen van de  gemeente Veenendaal. Taken en verantwoordelijkheden: het toetsen van aanvragen omgevingsvergunning aan het omgevingsplan en het behandelen van conceptaanvragen.

Het toetsen van aanvragen omgevingsvergunning aan het Omgevingsplan en het schrijven van de motivering voor het toepassen van een BOPA;

-             Het voeren van verweer bij de bezwaarschriftencommissie;

-             Het toetsen van conceptaanvragen en het schrijven van een inhoudelijke beoordeling;

-             Verzorgen van huisnummering;

-             Overige werkzaamheden, zoals onder meer het beantwoorden van vragen van het omgevingsloket.

Vereisten
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag; 
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau; 
3. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 4 jaar als juridisch vergunningverlener bij een overheidsorganisatie.

Gunningscriteria
(weging, totaal 100 punten)
4. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als juridisch vergunningverlener bij een overheidsorganisatie (30 punten);
5. Aantoonbare werkervaring met het voeren van verweer bij een bezwaarschriftencommissie (20 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met vergunningenregistratiesysteem Centric Leefomgeving (20 punten);
7. Uurtarief maximaal €85,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten (inclusief Flextender fee) (30 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat aan de genoemde criteria voldoet.

Competenties

  • Communicatief vaardig;
  • Planmatig en resultaatgericht kunnen werken;
  • Teamspeler;
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Functieschaal Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Benodigd aantal professionals 1.

CV-eisen Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen Werkdagen en -tijden gaan in overleg en in afstemming met zijn of haar naaste collega.

Planning De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 16 maart 2026, van 15:30 uur tot 17:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 13 maart 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot dinsdag 10 maart 2026, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.