Ga naar de inhoud
Senior specialist Integratie platform (Azure)
Aanvraagnummer: 38553
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Kadaster
Locatie: Eindhoven
Uren per week: 36 per week
Tarief: 140 per uur
Duur van de opdracht: 6,5 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 15-06-2026
Optie tot verlenging: 1 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 18-05-2026 08:00
LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
LET OP!! Dit is een detacheringsopdracht met een driepartijenovereenkomst.
De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent.
Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien dit om welke reden dan ook niet mogelijk is, wordt uw inschrijving terzijde gelegd.
Op deze driepartijenovereenkomst is de Waadi van toepassing. Er zal daarom worden gecontroleerd op de vereiste registratie conform artikel 7a van de Waadi.
De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team.
Kadaster
Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.
Opdracht
Binnen de directie BOI bevindt zich de unit BSU3. Deze unit is o.a. nu nog verantwoordelijk voor de service delivery van alle SAP diensten maar transitie naar nieuwe omgevingen is volop gaande. De unit is verdeeld in meerdere scrumteams die elk hun eigen aandachtsgebied hebben, waaronder het Integratie. Dit team werkt nu nog op SAP PO maar is volop bezig met de overstap op de nieuwe Azure Integratie omgeving.
Voor dit team zijn we op zoek naar een Devops engineer voor het Azure integratie platform.
Als DevOps Engineer ben je binnen het Integratie Platform (IP) team verantwoordelijk voor het beheer, de continuïteit en de doorontwikkeling van het devops platform van het Integratie Platform team.
Het Integratie Platform team vormt een bedrijf kritische schakel binnen de organisatie en ondersteunt de veilige en betrouwbare gegevensuitwisseling tussen verschillende applicaties en ketenpartners.
Profiel van de kandidaat
Je bent een gestructureerde en communicatief sterke DevOps Engineer die zich prettig voelt in een complexe organisatie met meerdere stakeholders. Je hebt oog voor kwaliteit, continuïteit en samenwerking, en begrijpt het belang van processen en richtlijnen binnen een overheid- of enterprise-omgeving.
Belangrijkste technieken, methoden en tools
Je werkt met Microsoft Azure platform, Azure DevOps, Infrastructure as Code en draagt bij aan een gestandaardiseerde, schaalbare en beheersbare Azure devops omgeving. In deze rol fungeer je als verbindende schakel tussen het Cloud Competence Center (CCC), het Cloud Operations Team (COT) en het Integratie Platform team. Samen zorgen jullie ervoor dat het platform voldoet aan de eisen op het gebied van beveiliging, compliance, beschikbaarheid en performance.
Verantwoordelijkheden: De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn
Jouw verantwoordelijkheden zijn:
- Ontwerpen, implementeren en onderhouden van Azure-integratieoplossingen conform geldende enterprise-architectuurprincipes, overheidsrichtlijnen en beveiligingsstandaarden.
- Releasematig opleveren van integraties via gestandaardiseerde DevOps CI/CD‑pipelines, inclusief het borgen van kwaliteit, herhaalbaarheid en traceerbaarheid van deployments.
- Vertalen van globale project- en programmadoelstellingen naar concrete werkpakketten, ten behoeve van het opstellen van Functioneel Ontwerp (FO), Technisch Ontwerp (TO) en de daadwerkelijke implementatie.
- Waarborgen van stabiliteit, beschikbaarheid, performance en beveiliging van de Azure‑ en DevOps‑omgeving, inclusief het signaleren en mitigeren van risico’s.
- Opereren in een complexe bestuurlijke en politieke omgeving, waarbij gestuurd wordt op stabiliteit van de oplossing en actief afstemming plaatsvindt met relevante stakeholders om een effectieve en betrouwbare verwerking van aanvragen te realiseren.
- Ondersteunen en adviseren van ontwikkelteams bij het gebruik van platformcomponenten binnen Azure Integration Services, waaronder (maar niet beperkt tot):
- Azure Logic Apps
- Azure Functions
- Azure API Management
- Azure Service Bus
- Bijdragen aan de ontwikkeling en naleving van standaarden, richtlijnen en best practices op het gebied van integratie‑architectuur en DevOps.
- Opstellen en onderhouden van technische documentatie en actief bijdragen aan kennisdeling en volwassenwording van het integratielandschap binnen de organisatie.
Vereisten
Let op: motiveer (kort) in het CV per knock-outcriterium hoe u hieraan voldoet:
- De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd.
- Een maximum uurtarief van € 140,00 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee en overige kosten.
- Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 6 pagina’s A4. De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen!
- Aantoonbaar Academisch of HBO werk- en denkniveau.
- Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal, in woord en geschrift.
- Kandidaat is beschikbaar om op locatie te werken.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het ontwerpen en realiseren van integratieoplossingen op basis van Azure Integration Services binnen (semi-)overheidsorganisaties.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met end to end verantwoordelijkheid voor integraties: van FO/TO uitwerking tot implementatie, release en beheer in productie.
- De inschrijver heeft 2 jaar aantoonbare ervaring met het inrichten en toepassen van CI/CD pipelines voor Azure integraties, inclusief Infrastructure as Code en release matig werken.
- Aantoonbare ervaring met het opereren in een complexe bestuurlijke en politiek gevoelige omgeving, inclusief afstemming met meerdere stakeholders en ketenpartners.
- Minimaal 5 jaar relevante ervaring in een senior rol binnen integratie en platformontwikkeling.
- De inschrijver beschikt over aantoonbare ervaring met het ontwerpen en realiseren van integratieoplossingen op basis van Azure Integration Services binnen (semi-) overheidsorganisaties.
- De inschrijver heeft aantoonbare ervaring met end‑to‑end verantwoordelijkheid voor integraties: van FO/TO‑uitwerking tot implementatie, release en beheer in productie.
- De inschrijver heeft aantoonbare ervaring met het inrichten en toepassen van CI/CD‑pipelines voor Azure‑integraties, inclusief Infrastructure as Code en release‑matig werken.
- De inschrijver heeft aantoonbare ervaring met het opereren in een complexe bestuurlijke en politiek‑gevoelige omgeving, inclusief afstemming met meerdere stakeholders en ketenpartners.
- De inschrijver beschikt over minimaal 5 jaar relevante ervaring in een medior rol binnen integratie‑ en platformontwikkeling.
Gunningscriteria
- U geeft een beschrijving van aanpak voor de uit te voeren werkzaamheden, gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster (zie ook opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden).
Beoordeling: De mate waarin de beschrijving van aanpak aansluit bij de wensen van het Kadaster (weging 50 punten).
Weging (staffel)
a. Antwoord sluit volledig aan en is onderbouwd met concrete voorbeelden (50 punten);
b. Antwoord sluit voldoende aan (30 punten);
c. Antwoord sluit onvoldoende aan en is onvoldoende onderbouwd (10 punten);
d. Antwoord sluit niet aan (0 punten).
- U voegt een motivatiebrief toe waarin u toelicht waarom u geschikt bent voor deze opdracht, gezien de vereisten en verantwoordelijkheden zoals beschreven in de opdrachtomschrijving.
Beoordeling: De mate waarin de motivatiebrief overtuigend aantoont dat de kandidaat beschikt over de gevraagde kennis, ervaring en competenties (weging 50 punten).
Weging (staffel):
a. Motivatiebrief sluit volledig aan bij de opdracht en bevat duidelijke, relevante voorbeelden (50 punten);
b. Motivatiebrief sluit voldoende aan en bevat enkele relevante voorbeelden (30 punten);
c. Motivatiebrief sluit beperkt aan en bevat weinig of geen concrete voorbeelden (10 punten);
d. Motivatiebrief ontbreekt of sluit niet aan bij de opdracht (0 punten).
Competenties
- Resultaatgericht
- Kan zijn/haar werk organiseren
- In staat om zelfstandig binnen een organisatie te bewegen en omgevingssensitief
- Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk
- Klantgericht
- Proactief en initiatiefrijk
- Teamspeler
- Analytisch vermogen
- Flexibiliteit
- Planmatigheid
- Affiniteit met security, compliance en governance
- Goede communicatieve vaardigheden
- Proactieve houding en een mindset gericht op verbeteringen
- Pragmatisch
De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht moet worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Volgens de Kadaster-richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn, gaat in overleg met de manager en het team.
Tarief
Maximaal € 140,00 excl. btw
Het tarief is inclusief alle overige kosten met uitzondering van de kosten voor eventuele dienstreizen en opleidingskosten (zoals vermeld in de overeenkomsten). Een tussentijdse verhoging van het genoemde uurtarief is niet mogelijk.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende cao van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
CV-eisen
Maximaal 6 pagina's, opgesteld in het Nederlands.
De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina's te worden opgenomen.