Jurist Handhaving

---

Aanvraagnummer: 38773
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Rhenen
Locatie: Rhenen
Uren per week: 24 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 6 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 01-06-2025
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 19-05-2026 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

---

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Rhenen mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct toezicht en leiding van de Gemeente Rhenen. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is.

Organisatie
Wat leuk dat je geïnteresseerd bent in de gemeente Rhenen!
Rhenen is een prachtige historische vestingstad, gelegen op het uiterste zuidoosten van de provincie Utrecht. Met de Nederrijn aan je voeten en de groene bossen van de Utrechtse Heuvelrug om je heen, is het hier heerlijk wonen en werken. Gemeente Rhenen staat bekend om Ouwehands Dierenpark, de Grebbeberg en natuurlijk de gezellige Rijnweek.

De gemeente heeft veel te bieden: prachtige monumentale natuur, uitgebreide wandel- en fietsroutes en mooie ruiterpaden. Of je nu door de stad Rhenen zelf wandelt of de kernen Elst en Achterberg ontdekt, in Rhenen beleef je zowel rust als avontuur! Rhenen is goed bereikbaar met trein, bus en auto en vervult een belangrijke toeristische rol. Meer informatie over de gemeente Rhenen vind je via www.rhenen.nl.

We werken waarderend en vanuit de bedoeling
In Rhenen werken we voortdurend aan het verbeteren van onze dienstverlening en het versterken van onze rol in de regio. We streven er naar om een aantrekkelijke werkgever te zijn en te blijven, met een stevig fundament van flexibiliteit, vertrouwen, samenwerking en verantwoordelijkheid. We werken vanuit de bedoeling en op een waarderende manier, wat dagelijks zichtbaar is in ons werk. We denken in mogelijkheden, leveren maatwerk en doen dit voor zowel onze inwoners als medewerkers. We geven ruimte voor talent, stimuleren samenwerking en werken resultaatgericht. We ontwikkelen ons richting zelforganisatie. Zo maken we het verschil voor Rhenen en voegen we echte waarde toe!

Kom jij ons versterken? We kijken ernaar uit om je te leren kennen!

Opdracht
Voor Gemeente Rhenen zijn wij op zoek naar een zelfstandige en daadkrachtige Jurist Handhaving.

Wat doe je als Jurist Handhaving?

Meldingen en handhavingszaken op het gebied van de Omgevingswet en bijbehorende regelingen, de WKB, de Algemene Plaatselijke Verordening, Wet goed verhuurderschap, Wet betaalbare huur en de Wet kinderopvang komen in jouw werkvoorraad terecht. Als een van onze juristen ben je op die rechtsgebieden verantwoordelijk voor het opstellen van vooraankondigingen, complexe handhavingsbesluiten en verweerschriften. Het college voorzie je hierover van jouw advies. Je borgt de kwaliteit, volledigheid en integraliteit van je dossiers. Vanuit je functie vertegenwoordig je de gemeente in juridische procedures over handhavingsdossiers bij de bezwaarcommissie, de rechtbank en de Raad van State. Naast de juridische handhavende kant van het werk, denk je inhoudelijk mee over de handhaafbaarheid van nieuw gemeentelijk beleid, bestemmingsplannen en vergunningen en geef je jouw advies daarover. Vanwege de omvang van het team pak je alle type zaken op.

Wij zoeken een juridisch sterke professional die:

• analytisch en besluitvaardig is
• zelfstandig werkt
• goed kan omgaan met een dynamische en soms hectische werkomgeving
• politiek-bestuurlijk sensitief is
• communicatief sterk is en kan schakelen tussen begrijpelijke taal en juridisch taalgebruik

Daarnaast is de kandidaat een stevige gesprekspartner voor zowel collega’s als externe partijen.

Vereisten
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in een juridische richting;
3. Aantoonbare kennis van de Algemene wet bestuursrecht (Awb);
4. Aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van handhaving;
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als jurist handhaving;
6. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente;

Gunningscriteria
7. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jurist handhaving (50 punten);
8. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente (25 punten);
9. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Zaaksysteem en RXmission (25 punten).

Competenties

• Analytisch vermogen
• Oordeelsvorming
• Besluitvaardigheid
• Stressbestendigheid
• Samenwerkingsgericht
• Communicatief vaardig
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Resultaatgerichtheid

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake gelijke/gelijkwaardige beloning.

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma – di – wo – do – vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 21 mei 2026 om 09:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 20 mei 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

---