Beleidsmedewerker Ruimtelijke Ontwikkeling

Organisatie

Gemeente Bunnik is een veelzijdige en ambitieuze gemeente die zich graag als een krachtige partner opstelt in regionale netwerken. Al onze medewerkers leveren hun bijdrage aan de Bunnikse kwaliteit in een groene, gezonde en slimme regio. Dat doen wij aan de hand van het collegeprogramma ‘Bunnik bouwen voor elkaar’ waarin voor de komende jaren de belangrijkste opgaven voor gemeente Bunnik staan geformuleerd.

Werken bij gemeente Bunnik betekent steengoed zijn in je vak. We worden geïnspireerd en uitgedaagd door de rol van de lokale overheid in het midden van de samenleving. We durven nieuwe wegen te bewandelen, houden van aanpakken en kunnen snel inspelen op relevante geluiden in onze samenleving. In dialoog zoeken we naar oplossingen. Dat doen we met inwoners, ondernemers en de partners in de regio.

Opdracht

Je begeleidt ruimtelijke procedures. Het accent ligt op het begeleiden vaneen aantal lopende woningbouwinitiatieven. Je begeleidt deze projecten en bewaakt de planning, voortgang en het budget en stelt voortgangsrapportages op. Je geeft daar waar nodig relevant, planologisch beleidsadvies. Je stemt met relevante disciplines binnen de eigen en externe organisaties af en neemt actief deel aan relevante overleggen. Je bent gesprekspartner voor het MT en bestuur en collega’s en geeft daarbij adviezen over ruimtelijke procedures.

Vereisten / knock-outcriteria

1. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Beleidsmedewerker Ruimtelijke ordening

Gunningscriteria (weging)

3. Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in juridische, planologische of bouwkundige richting (20 punten);
4. Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur op het gebied van ruimtelijke ordening bij een kleinere gemeente (max 25.000 inwoners) (35 punten);
5. Aantoonbare kennis van de WRO, Omgevingswet, Wabo, Awb en overige relevante wet- en regelgeving opgedaan door een opleiding/cursus of relevante werkervaring (Duidelijk benoemd in het CV) (20 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met het zaaksysteem Mozard (5 punten);
7. Een door de kandidaat geschreven motivatie toegeschreven op de functie van beleidsmedewerker RO bij de gemeente Bunnik (20 punten).

Functieschaal

De functieschaal op basis van CAR UWO is vastgesteld op 10.

Benodigd aantal professionals

1.

CV-eisen

Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen

De opdracht wordt flexibel vervuld, dat wil zeggen in nader overleg met elkaar worden de werkdagen bepaald.

Planning

De gesprekken worden fysiek of digitaal gevoerd en zijn bij de gemeente gepland op woensdag 19 juni 2024. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 17 juni 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.