Adviseur Facilitaire dienstverlening

Aanvraagnummer: 30746
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Westerkwartier
Locatie: Marum
Uren per week: 24 per week
Tarief: 0 - 93 per uur
Duur van de opdracht: 5 maanden
Regio: Groningen
Startdatum: 13-04-2026
Optie tot verlenging: 2 x 3 maanden
Sluitingsdatum: 05-03-2026 17:00
LET OP! Deze opdracht is gesloten
Opdrachtomschrijving
De adviseur facilitaire dienstverlening wordt ingezet voor het afronden van de aanbesteding voor beveiligingsdiensten, het ontwikkelen van een integraal beleid voor fysieke toegang tot gemeentelijke locaties en het vanaf de basis opstellen van het gemeentelijke kunstbeleid. Daarnaast fungeert de adviseur als primair aanspreekpunt voor het nieuwe schoonmaakcontract en voor ontwikkelingen op het gebied van beveiliging. Kandidaatomschrijving De ideale kandidaat beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en weet helder en prettig te schakelen met collega’s, externe partijen en stakeholders. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk, houdt overzicht en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Samenwerken gaat je natuurlijk af, maar je kunt ook uitstekend zelfstandig opereren wanneer dat nodig is. Je hebt oog voor de verschillende belangen die spelen, weet mensen met elkaar te verbinden en draagt actief bij aan een goede samenwerking en een positief werkklimaat. Daarbij werk je doelgericht en resultaatgericht: je stelt prioriteiten, houdt focus op wat nodig is en zorgt dat plannen daadwerkelijk worden omgezet in concrete resultaten.Voor deze functie vragen wij minimaal een afgeronde hbo opleiding Facility Management en ten minste twee jaar relevante ervaring als adviseur facilitaire dienstverlening of in een vergelijkbare functie. Toelichting op rooster
Ook beschikbaar zijn op andere locaties Zuidhorn, Leek en Grootegast. Minimaal 1 dag per week op kantoor Bijlagen
Eisen
Gunningscriteria
Weging prijsdeel: 20 %Motivatiebrief
Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling.Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.In hoeverre weet de kandidaat te verwoorden waarom hij of zij de geschikte kandidaat is voor deze functie, de juiste motivatie heeft om deze opdracht aan te pakken en feeling heeft met de gemeente Westerkwartier.Weging: 15 %
Criterium 1
Ervaringen met aanbestedingen in een gemeentelijke organisatieWeging: 20 %Criterium 2
Ervaring met het opstellen van een toegangsbeleidWeging: 20 %Interview
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling.Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria..Weging: 25 %
