Beleidsadviseur Wonen

Aanvraagnummer: 35984
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Katwijk
Locatie: Katwijk aan Zee
Uren per week: 20 - 24 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 3 maanden
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: 30-04-2026
Optie tot verlenging: 1 x 3 maanden
Sluitingsdatum: 14-04-2026 09:00
LET OP! Deze opdracht is gesloten
Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Katwijk mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de gemeente Katwijk. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak, BV, maatschap of Opting-In constructie is).”
De gemeente Katwijk werkt dagelijks aan een leefbare, veilige en toekomstgerichte omgeving voor onze inwoners en ondernemers. Onze ambities zijn groot: van de grootste woningbouwontwikkeling in onze geschiedenis tot het versterken van de kwaliteit van de openbare ruimte en het verbeteren van digitale dienstverlening.
Onze organisatie telt zo’n 650 medewerkers en kenmerkt zich door een platte structuur. We zetten sterk in op persoonlijk leiderschap en geven onze mensen de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Zo blijven we flexibel en wendbaar en kunnen we snel inspelen op maatschappelijke ontwikkelingen. In diezelfde geest zoeken we partners die vakmanschap combineren met betrokkenheid en die samen met ons werken aan duurzame resultaten voor Katwijk.
Opdrachtomschrijving
De gemeente Katwijk is op zoek naar een Beleidsmedewerker Wonen die bijdraagt aan het toetsen van initiatieven en het uitvoering geven aan het woonbeleid. De opdracht richt zich op het realiseren en behouden van voldoende en betaalbare woningen, passend bij de huidige en toekomstige behoefte binnen de gemeente. De opdrachtnemer werkt aan uiteenlopende vraagstukken binnen de woningmarkt, waaronder woningbouwontwikkeling, beschikbaarheid van de bestaande voorraad en het tegengaan van ongewenste effecten zoals prijsopdrijving door beleggers of oneigenlijk gebruik van woningen.
Werkzaamheden
De opdrachtnemer voert onder andere de volgende werkzaamheden uit:
- Adviseren over aanvragen voor omgevingsvergunningen en complexe woningbouwinitiatieven op basis van gemeentelijk woonbeleid
- Behandelen van klantvragen en aanvragen voor: verhuurvergunningen (Huisvestingsverordening), leegstandsvergunningen (Leegstandswet) en startersleningen (Verordening Starterslening)
- Bijdragen aan de uitvoering van de huisvesting van arbeidsmigranten en vergunninghouders
- Ondersteunen bij de verdere uitwerking en implementatie van het woonbeleid
Context van de opdracht
De opdrachtnemer komt te werken binnen het team Wonen, onderdeel van het cluster Beleid Fysieke Leefomgeving. Het team bestaat uit 5 collega’s en kenmerkt zich door een informele, open werksfeer en een mix van junior en senior medewerkers.
Vereisten
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
3. Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi), incl. juiste SBI Code;
4. Indien de opdrachtnemer personeel ter beschikkingstelt moet de inschrijver beschikken over een geldige certificering van de Stichting Normering Arbeid (SNA) op basis van de norm NEN 4400-1 (voor Nederlandse ondernemingen) of NEN 4400-2 (voor buitenlandse ondernemingen) licht toe of het alternatief aanwezig is;
5. Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding;
6. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in een beleidsfunctie binnen het ruimtelijk domein binnen een gemeente;
Gunningscriteria
7. Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding in de richting van bestuurskunde, planologie, of sociale geografie (10 punten);
8. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het adviseren over omgevingsvergunningen en/of woningbouwinitiatieven, waarbij getoetst is aan woonbeleid (25 punten);
9. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 met het toepassen van een huisvestingsverordening en het behandelen van: verhuurvergunningen en/of leegstandsvergunningen en/of startersleningen (45 punten);
- geen van de vergunningen (0 punten);
- 1 vergunning (15 punten);
- 2 van de vergunningen (30 punten);
- alle vergunningen (45 punten);
10. Aantoonbare werkervaring met bijdragen aan uitwerking en implementatie van woonbeleid (20 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- klantgerichtheid
- analytisch denken
- samenwerken en communicatie
- probleemoplossend vermogen
Benodigd aantal professionals
1.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Offerte eisen
Maximaal vijf pagina’s exclusief motivatiebrief en voorblad, opgesteld in het Nederlands, met minimaal twee referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg.
Hybride werken mogelijk: ja.
Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 16 april 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op 15 april 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
