...

Casemanager Bouw

Logo van Omgevingsdienst Groene Metropool met een cirkelvormige, gestileerde afbeelding in blauwe, groene en oranje tinten links van de naam van de organisatie in blauwe tekst.

Aanvraagnummer: 31586
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Omgevingsdienst Groene Metropool
Locatie:
Uren per week: 32 - 36 per week
Tarief: 84 per uur
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 01-04-2026
Optie tot verlenging: Nee
Sluitingsdatum: 06-03-2026 09:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten



Uitvoeringsvoorwaarde 
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Omgevingsdienst Groene Metropool mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Omgevingsdienst Groene Metropool. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). Omgevingsdienst Groene Metropool merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is). 

Omgevingsdienst Groene Metropool
Als inwoner en ondernemer in Gelderland kunt u op ons rekenen. Omgevingsdienst Groene Metropool zorgt voor een duurzame, veilige en gezonde leefomgeving. Dit doen we door taken uit te voeren op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving (VTH). Daarnaast geven wij ook advies aan onze partners, zoals gemeenten en provincies, en delen wij kennis over verschillende belangrijke onderwerpen. Bijvoorbeeld over circulair ondernemen of gevaarlijke stoffen.

Werken bij Omgevingsdienst Groene Metropool is samen met onze partners een belangrijk doel nastreven: het creëren en behouden van een veilige, duurzame en gezonde leefomgeving. Daarom zoeken wij mensen met passie en kennis over hun vak en die zich graag inzetten om voor iedereen een fijne omgeving te realiseren om te wonen en werken.

Opdracht 

Ben jij een ervaren casemanager die zelfstandig een Omgevingsvergunning kan verlenen? 
Het betreft in hoofdzaak bouwaanvragen, maar zo nu en dan zal het werkpakket met andere aanvragen worden aangevuld (reclame, inrit, kap en oa sloop).

Het zelfstandig coördineren en behandelen van een vergunningaanvraag. Contacten leggen met (wettelijke) adviseurs en de adviezen verwerken in de beschikking.
 

Vereisten  
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag; 
2. De kandidaat is beschikbaar vanaf 1april 2026 of later in overleg;
3. Uurtarief maximaal € 84,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten (exclusief Flextender fee);
4. Aantoonbare afgeronde hbo opleiding;
5. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij een omgevingsdienst;
6. Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na (X) periode / initiële duurmaximaal 1 jaar kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (minimaal 1040 uur harde eis !!)

Gunningscriteria  
7. Aantoonbare afgeronde hbo opleiding in de richting Bouwkunde. (30 punten );
8. In het bezit zijn van het diploma ABW 21 ( benoem duidelijk in cv ) ( 30 punten );
9. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar bij een omgevingsdienst.(20 punten );
10. Kunnen voldoen aan de kwaliteitscriteria 2.2 onderdeel 2b.(20 punten ).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Communiceren;
- Plannen en organiseren;
- Oordeelsvorming;
- Pragmatische ‘hands on’ mentaliteit;
- Hoog werktempo, outputgericht.

Benodigd aantal professionals
1.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 8. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag t/m vrijdag.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 12 maart 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 10 maart 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot vrijdag 6 maart 2026 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.