Contractbeheerder – Gemeente Zutphen

Logo van Zutphen met gestileerde lijntekeningen van historische gebouwen boven het woord "Zutphen" in blauw, met daaronder een golvende lijn die een rivier voorstelt.

Aanvraagnummer: 10614
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Zutphen
Locatie: Zutphen
Uren per week: 24 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 3,5 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 26-05-2025
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 14-05-2025 09:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten



Gemeente Gemeente Zutphen
De gemeente Zutphen is een gemeente vol beweging en ambities. Kijk op zutphen.nl voor meer informatie.

Opdracht
- Inplannen van afspraken met aanbieders Wmo en Jeugd.
- Voorbereiden van accountgesprekken en het uitwerken gespreksverslagen
- Maandelijks aanbieders mailen (Wmo en Jeugd) die al een tijd niet hebben gedeclareerd.
- Opstellen van maatwerkovereenkomsten en het bijbehorende proces.
- Gezamenlijke mailbox van contractmanagement en -beheer bijhouden.
- Bijhouden van de actielijst.
- Ondersteunen van contractmanagers bij verschillende vragen.
- Aanspreekpunt zijn voor zowel consulenten, beleidsmedewerkers als zorgaanbieders.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo4 niveau;
2. Aantoonbare werkervaring als contractbeheerder of een vergelijkbare functie;
3. BYOD (bring your own device): voor deze opdracht moet de kandidaat gebruik maken van eigen telefoon en laptop;
4. Ruime ervaring met alle genoemde werkzaamheden
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als contractbeheerder of een vergelijkbare functie
6. De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf
7. Aantoonbare kennis van contracten voor WMO en Jeugd (Benoem dit duidelijk in het cv)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Aanpassingsvermogen;
- Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling);
- Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk);
- Klantgericht;
- Luisteren;
- Doorzettingsvermogen;
- Motiveren;
- Resultaatgericht werken;
- Samenwerken;
- Assertiviteit;
- Organiseren;
- Kritisch;
- Analyserend vermogen;
- Plannen en organiseren;

- Standaard aanpassing toegepast.