...

Contractmanager wegenprojecten

Logo van provincie utrecht met links een gedetailleerd wapen en rechts de naam "provincie utrecht" naast twee rode vierkantjes.

Aanvraagnummer: 42336
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Provincie Utrecht
Locatie: Utrecht
Uren per week: 20 - 24 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: Z.s.m.
Optie tot verlenging: 2 x 12 maanden
Sluitingsdatum: 24-06-2026 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.


Uitvoeringsvoorwaarde – arbeidsrelatie en wijze van uitvoering
De opdrachtnemer waarborgt dat bij de uitvoering van de opdracht geen arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat tussen de door opdrachtnemer ingezette natuurlijke persoon/personen en de opdrachtgever.
De opdrachtgever heeft de opdracht zodanig ingericht dat de werkzaamheden plaatsvinden binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever, zoals nader uitgewerkt in de opdrachtomschrijving.
Gelet hierop is de opdrachtnemer gehouden de werkzaamheden zodanig te organiseren en uit te voeren dat het hiervoor bedoelde risico wordt voorkomen.
De verantwoordelijkheid voor een juiste kwalificatie van de arbeidsrelatie en de naleving van toepasselijke wet- en regelgeving, waaronder begrepen de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA), ligt bij de opdrachtnemer.
De inschrijver dient bij inschrijving aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze hij invulling geeft aan deze uitvoeringsvoorwaarde.
Indien naar het oordeel van de opdrachtgever uit de inschrijving niet aannemelijk wordt dat de opdrachtnemer de opdracht kan uitvoeren op een wijze die voldoet aan deze uitvoeringsvoorwaarde, kan de inschrijving als niet‑conform terzijde worden gelegd.
Bij deze beoordeling is niet de gekozen juridische vorm of constructie doorslaggevend, maar de (voorgenomen) feitelijke wijze van uitvoering van de opdracht, zoals die uit de inschrijving blijkt.

 

Organisatie 
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie. 

Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei. 

Opdracht
Binnen het domein Mobiliteit werken we bij provincie Utrecht planmatig aan meerjarige uitvoeringsprogramma’s met tientallen mobiliteitsprojecten tegelijk, van doorfietsroutes en toegankelijkere bushaltes tot betere oversteekplaatsen, wegen, vaarwegen en bruggen. De provincie treedt daarbij op als uitvoerder, regulator, stimulator en coördinator. 

Afhankelijk van je ervaring en het aantal contracturen kun je worden ingezet op meerdere projecten. Een project dat daar in elk geval bij hoort is het project tot herinrichting van de N201, bestaande uit een aantal deelprojecten. Het deelproject bij Mijdrecht is vanwege de complexiteit ingericht volgens de IPM-structuur. Je stuurt op geld, tijd en kwaliteit. Je doet dit in nauwe samenwerking met je collega’s. Je bent verantwoordelijk voor de totstandkoming en beheersing van de projectcontracten. Je zorgt voor de afstemming met de projectleider, die de eindverantwoordelijke is voor het gehele project.

Afhankelijk van de projectfase waarin je werkt bestaan de werkzaamheden uit:

  • Het adviseren en vaststellen van de inkoopbehoeften (diensten en werken);
  • Het opstellen van contractstrategieën en inkoopplannen (samen met de inkoopadviseur);
  • Het opstellen van uitvragen voor ingenieursdiensten
  • Het opstellen van bouwteamovereenkomsten
  • De contractvoorbereiding en het begeleiden van de aanbestedingsprocedures;
  • De contractbeheersing, waarbij de nadruk ligt op de bewaking naar tijd, geld, kwaliteit en risico’s;
  • Het onderhouden van contacten met externe adviesbureaus en aannemers.
  • Het onderhandelen met marktpartijen over ramingen, indexeringen, claims, verzoeken tot wijziging en meer- en minderwerk. 


Toevoeging
Voor het uitoefenen van de opdracht wordt vanuit de provincie Utrecht verwacht dat de opdrachtnemer haar eigen (ICT) middelen inzet. Indien gedurende de opdracht blijkt dat er extra bedrijfsmiddelen nodig zijn om het product of dienst te kunnen leveren/verlenen, dan zal opdrachtnemer deze zelf bekostigen.

Vereisten
1. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als contractmanager binnen infrastructurele projecten bij een overheidsorganisatie;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met UAV en/of UAV-GC contracten;
3. Aantoonbare werkervaring met Europese aanbestedingen van diensten en/of werken. 

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als contractmanager bij een overheidsorgaan aangaande infrastructurele projecten (30 punten)
5. Aantoonbare werkervaring als contractmanager op minimaal twee infrastructurele wegenprojecten met een investeringsomvang van meer dan € 10 miljoen (30 punten);
6. Aantoonbare werkervaring als contractmanager binnen bouwteamprojecten (10 punten);
7. Aantoonbare deelname in minimaal 2 IPM-teams als contractmanager (30 punten);
a. Geen IPM-project (0 punten);
b. 1 IPM-project (10 punten);
c. 2 IPM-projecten (20 punten);
d. 3 of meer IPM-projecten (30 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre de door jou aangeboden kandidaat voldoet aan de criteria en competenties. Als informatie niet expliciet in het cv of de toelichting is opgenomen, wordt deze niet meegenomen in de beoordeling.

Functieschaal

Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functie is verbonden aan de desbetreffende cao van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Benodigd aantal professionals

1

Offerte-eisen

Maximaal 5 pagina’s cv, exclusief motivatiebrief en voorblad, opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties), in pdf.

Planning

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op een nader te bepalen moment. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen hierover uiterlijk zo snel mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

  • De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
  • Het facturatieproces van deze opdracht verloopt via de facturatiemodule van de opdrachtgever. Indien u de opdracht gegund krijgt, ontvangt u een handleiding.
  • Indien de opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat de opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

Belangrijk: de eisen voor deze vacature zijn verplicht. Kandidaten die niet aan alle eisen voldoen, kunnen niet worden meegenomen in de selectie.


Reageer nu op deze opdracht!

(Bijna) evenveel verdienen vanuit Detachering?!

Let-op: Deze opdracht betreft een detacheringsopdracht. Deze opdracht kan niet als ZZP'er worden uitgevoerd.