Contractmanager WMO

---

Aanvraagnummer: 37379
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Middelburg
Locatie: Middelburg
Uren per week: 32 per week
Tarief: 80 per uur
Duur van de opdracht: 16 maanden
Regio: Zeeland
Startdatum: Z.S.M.
Optie tot verlenging: Nee
Sluitingsdatum: 29-04-2026 08:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

---

Wat ga je doen?

Als contractmanager Wmo neem jij het voortouw in de samenwerking tussen de gemeente en zorgaanbieders. Je levert een belangrijke bijdrage aan het succes van de decentralisaties binnen het sociaal domein. Je borgt dat gecontracteerde aanbieders en leveranciers leveren wat is afgesproken op het gebied van kwaliteit, continuïteit, volumes, tarieven en administratie, en je stuurt tijdig bij wanneer nodig.

Je beheert een breed en afwisselend contractportfolio. Aan de zorgkant werk je met aanbieders van:

• Huishoudelijke ondersteuning
• Individuele begeleiding
• Groepsbegeleiding en dagbesteding
• Logeeropvang en kortdurend verblijf

Daarnaast beheer je contracten voor:

• Hulpmiddelen, trapliften en woningaanpassingen (Walchers)
• Doelgroepenvervoer en Wmo-vervoer (regionaal via MCZ)

Je werkt nauw samen met collega’s in werkgroepen, beleidsmedewerkers van de afdeling Samenleving en medewerkers van de Toegang in Middelburg (TIM).


Jouw belangrijkste werkzaamheden

• Contractcyclus van A tot Z;
Je begeleidt het contractmanagement van initiatie en implementatie tot beheer en evaluatie. Je vertaalt afspraken naar meetbare sturingsinformatie en houdt contractdossiers actueel.

• Periodieke contractgesprekken;
Je voert gestructureerde gesprekken met aanbieders, rapporteert over trends, klachten en knelpunten en borgt de opvolging via verbeterplannen en hercontroles. Waar nodig initieer je corrigerende maatregelen.

• Prestatie-, kwaliteits- en continuïteitssturing;
Je bewaakt doorlooptijden, beschikbaarheid en continuïteit, signaleert risico’s en schakelt bij (vermoedens van) structurele kwaliteits- of rechtmatigheidsissues tijdig met de toezichthouder.

• iWmo, berichtenverkeer en facturatie;
Je maakt en borgt afspraken over berichtenverkeer en facturatie en volgt deze strak op wanneer afspraken niet worden nagekomen.

• Volume- en uitgavenbewaking
In samenwerking met bedrijfsvoering en financiën bewaak je de volume- en uitgavenontwikkelingen per contract. Je signaleert afwijkingen (bijvoorbeeld ≥15% extra inzet zonder duidelijke verklaring) en bespreekt deze met de aanbieder.

• Toezicht op de Wmo
Je bent het eerste aanspreekpunt voor regionale toezichthouders, volgt rapportages op, bewaakt herstelacties en zorgt voor goede afstemming met de Toegang in Middelburg (TIM).

Aan het einde van je opdracht zorg je voor een zorgvuldig overdrachtsdossier, inclusief adviezen voor de structurele borging van het Wmo-contractmanagement binnen de gemeente Middelburg.


Wat neem je mee?

• Hbo/wo werk- en denkniveau
• Kennis van relevante wet- en regelgeving (Wmo, aanbestedingsrecht, contractrecht)
• Ervaring met contractmanagement en het opstellen van rapportages
• Affiniteit met de transformatieopgaven binnen het sociaal domein
• Cijfermatig inzicht en sterke analytische vaardigheden
• Een ondernemende en resultaatgerichte houding
• Goed ontwikkeld gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen
• Sterke onderhandelingsvaardigheden en het vermogen om, wanneer nodig, een stevig gesprek niet uit de weg te gaan.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Aanvullende informatie:
• Gelieve CV aanleveren in PDF-format en in het Nederlands.
• Screening dient afgerond te zijn voordat een kandidaat mag starten.
• Leveranciers van kandidaten behoren op de hoogte te zijn van de geldende wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en de Gemeenten cao.
• Graag ontvangen we in de persoonlijke motivatie een onderbouwing waaruit blijkt dat de kandidaat over de gevraagde competenties beschikt.
• Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Middelburg (tussenperiode van één jaar).
• Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden. Wij sturen u op dat moment de daarvoor benodigde documenten toe. Uw kandidaat mag pas starten na afronding van de pre-employmentscreening.
• De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd.

---