Aanvraagnummer: 2123
Organisatie: Gemeente Veldhoven
Locatie: Gemeente Veldhoven
Uren per week: 16 per week
Tarief: Geen maximum
Regio: Noord-Brabant
Startdatum: 08-07-2024
Optie tot verlenging: 6 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 24-06-2024 09:00
Deel deze opdracht
Opdrachtomschrijving
Als bode ben je de huismeester in ons gemeentehuis. Naast de algemene bodediensten draag je ook bij aan de bewaking en beveiliging van het gemeentehuis, heb je een representatieve rol bij huwelijken, ontvangsten, recepties en bij avondvergaderingen. Je bent beschikbaar voor allerlei hand -en spandiensten, het plannen van bijeenkomsten/vergaderingen en de technische ondersteuning van audio visuele middelen. Ook kleine onderhoudsklussen en interne verhuizingen horen in je takenpakket.
Kandidaatomschrijving
Je bent service -en klantgericht en hebt een proactieve, creatieve, flexibele en probleemoplossende instelling. Je bent in het bezit van rijbewijs B. Een BHV-diploma is een pre.
Is de aangeboden kandidaat een ZZP-er? Indien de kandidaat een ZZP-er is, dan graag dit melden.
Het contract loopt dan via Haert.
Is de aangeboden kandidaat een ZZP-er? Indien de kandidaat een ZZP-er is, dan graag dit melden.
Het contract loopt dan via Haert.
Eisen
Voorwaarden voor deelname
Algemene inkoopvoorwaarden gemeente Veldhoven
Onze algemene inkoopvoorwaarden zijn leidend en van toepassing.
G-Rekening De opdrachtnemer verklaart in het bezit te zijn van een G-rekening (indien het bureau geen G-rekening heeft is dit een reden om niet door te mogen). Voor ZZP'ers geldt een G-rekening niet. Die kunnen derhalve op deze vraag ja antwoorden.
VOG Inzet alleen na overleg van een geldige Verklaring Omtrent Gedrag.
Gunningscriteria
Weging prijsdeel: 25 %
Opleidingsniveau
Minimaal MBO
- MBO (10 %)
- MBO+ (15 %)
Weging: 15 %
Werkervaring
Hoeveel jaar werkervaring: minimaal 1 jaar werkervaring
- 1 jaar (5 %)
- 1 jaar of meer (10 %)
Weging: 10 %
CV
Het CV wordt beoordeeld op volledigheid en duidelijkheid inzake de beschrijving van werkervaring.
Weging: 25 %
Interview
Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
In de gesprekken zal nadrukkelijk stil gestaan worden bij de match met de opdracht en het team.
Weging: 25 %
Interviewplanning
De interviews vinden plaats begin juli.
