Aanvraagnummer: 2495
Organisatie: Gemeente Achtkarspelen & Tytsjerksteradiel
Locatie: gemeenten Achtkarspelen & Tytsjerksteradiel
Uren per week: 16 uur
Tarief: €105 per uur
Regio: Friesland
Startdatum: 15-07-2024
Optie tot verlenging: 4 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 04-07-2024 13:00
Deel deze opdracht
Opdracht omschrijving
Om de lopende en toekomstige ontwikkelingen te kunnen realiseren, zijn we binnen de gebiedsteams op zoek naar een enthousiaste gedragswetenschapper, die toegevoegde waarde op onderstaande taken kan inbrengen.
Het is voor deze opdracht van belang en daarmee een eis dat de gedragswetenschapper sowieso beschikbaar is op de maandagen en dinsdagen en flexibiliteit op de andere werkdagen is gewenst.
De functie gedragswetenschapper is in ons functieboek opgenomen in schaal 10A.
Verantwoordelijkheden
De gedragswetenschapper adviseert en coached de sociaal werkers jeugd van het gebiedsteam. Hierbij neemt de gedragswetenschapper kernbeslissingen en stelt hij/zij gezamenlijke plannen van aanpak op, waarbij de gedragswetenschapper adviseert en ondersteunt. Ook is hij/zij medeverantwoordelijk voor deskundigheidsbevordering en het leveren van een bijdrage aan methodiek- en beleidsontwikkeling.
Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 15 juli 2024 tot en met 31 december 2024 voor 16 uur per week op de maandag en dinsdag. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. De opdracht is voor 16 uur per week. Opdrachtgever heeft de bevoegdheid om gedurende de looptijd van de overeenkomst de inzet te verhogen tot maximaal 36 uren per week waarbij het uurtarief ongewijzigd zal blijven, tenzij partijen bij urenuitbreiding een lager uurtarief overeenkomen vanwege de verhoging van de inzet. Een hoger uurtarief is uiteraard niet mogelijk. Deze urenuitbreiding is optioneel, opdrachtnemer kan hier geen rechten aan ontlenen. Uitbreiding geschiedt in overleg met opdrachtnemer en wordt indien van toepassing nader schriftelijk vastgelegd. Bij inschrijving dient u uit te gaan van het minimaal aantal uren per week. De gesprekken vinden plaats op 9 juli 2024, 's ochtends in Buitenpost. We vragen hier rekening mee te houden.
Kwaliteit (eisen)
U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.
U voegt een motivatiebrief van de kandidaat van maximaal 2 pagina's A4 toe.
Minimaal een afgeronde WO opleiding (Orthopedagogiek of soortgelijk). Dit blijkt uit motivatie/cv.
Kandidaat heeft minimaal 2 jaar relevante en recente (<3 jaar) werkervaring in de jeugdhulpverlening. Dit blijkt uit motivatie/cv.
De kandidaat is SKJ geregistreerd.
De kandidaat is beschikbaar op de maandag en dinsdag.
Kandidaat is in het bezit van een geldige VOG (maximaal 3 maanden oud en relevant voor de functie) ofwel bereid deze aan te vragen.
Prijs (eisen)
Maximaal: € 105,00
Gunningscriteria
Gewicht van prijs : 20 %
Gewicht van kwaliteit : 80 %
Op basis van de economisch meest voordelige inschrijving (EMVI) wordt de top van kandidaten samengesteld. Op basis van de gespreksresultaten wordt één kandidaat geselecteerd. In het geval er uit de gesprekken geen geschikte kandidaat naar voren komt, worden de volgende CV's beoordeeld; zonodig te herhalen tot de selectie is voltooid.
De EMVI komt als volgt tot stand:
prijs score = 100 - ( ( uw prijs - laagste prijs ) * ( 100 / ( hoogste prijs - laagste prijs ) ) )
kwaliteit score = behaalde kwaliteitspercentage
totaal score = ( prijs score * prijs weging ) + ( kwaliteit score * kwaliteit weging )
Gunningscriteria (wensen)
40 %Mate van recente (3 jaar) werkervaring als gedragswetenschapper binnen een gemeentelijke organisatie. Dit blijkt uit de toelichting per functie in de cv.
40 %De kandidaat heeft kennis en ervaring met oplossingsgericht werken en Signs of Safety. Dit blijkt uit de cv en motivatiebrief
20 %Ervaring met het methodisch inhoud geven aan de casuïstiek. Dit blijkt uit de cv en motivatiebrief.
Het interview
Als Inschrijver in de top 2 is geëindigd, ontvangt inschrijver een uitnodiging voor het interview. Tijdens het interview wordt een verificatie gedaan op basis van de aangeboden offerte. Als de verificatie positief is wordt de kandidaat beoordeeld op basis van criteria. De criteria zijn hieronder te raadplegen ter voorbereiding op het interview. Bij de terugkoppeling op de offertes (gunningsbeslissing) worden de resultaten bekendgemaakt in deze applicatie.
Indien er geen klik is, of de kandidaten niet voldoen, houdt de opdrachtgever zich het recht voor om in gesprek te gaan met de kandidaten op plek 3 en 4.
