Interim Onderwijsmanager

Aanvraagnummer: 14476
Contractvorm: Detachering
Organisatie: MBO Amersfoort
Locatie: Amersfoort
Uren per week: 32 - 36 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 8 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 01-10-2025
Optie tot verlenging: 2 x 3 maanden
Sluitingsdatum: 03-09-2025 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

Uitvoeringsvoorwaarde:
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en MBO Amersfoort mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van MBO Amsersfoorte. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). MBO Amsersfoort merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Organisatie
Bij MBO Amersfoort kunnen mbo-studenten kiezen uit 120 praktijkopleidingen verdeeld over 14 scholen op 10 locaties. Op alle scholen gaan we voor het succes van onze studenten. Leren in de praktijk staat centraal. Daarom werken we samen met het bedrijfsleven, brancheorganisaties en onze eigen onderwijsbedrijven. We vinden het belangrijk dat iedereen, student én medewerker, zich bij MBO Amersfoort thuis en veilig voelt.

Eén van onze scholen is de School voor Gezondheidszorg & Welzijn. We bieden hier praktijkgerichte opleidingen met veel oog voor de zorg van de toekomst. Bij de School voor Welzijn studeert men om het welzijnswerk in te gaan, bijvoorbeeld in de jeugdzorg, kinderopvang, ouderenzorg en cultureel werk. De School voor Gezondheidszorg begeleidt studenten naar een carrière in de zorg, bijvoorbeeld als verpleegkundige, verzorgende IG of helpende of assistenten in tandarts-, dokters- en apothekerspraktijken. Beide scholen bieden BOL- en BBL-opleidingen. Dit doen we met ongeveer 150 collega’s in verschillende teams. Om onze studenten goed voor te bereiden doen ze veel praktijkervaring op. We hebben klassen op verschillende praktijklocaties en studenten werken in onderwijsbedrijven zoals Bzzzonder, Madiba, en BGO ENA-Nieuw Avondrust én zoals leerhuizen Hoenderberg, de Koperhorst en Silverein en onderwijsbedrijven

Wat alle teams gemeen hebben, is een cultuur van innovatie, betrokkenheid en hard werken. We zien de student als gelijkwaardig en we zijn er trots op dat we een stukje met hen mogen oplopen op hun weg naar een waardevolle carrière. We zorgen niet alleen voor onze studenten, maar ook voor elkaar. Als iemand een probleem heeft, dan lossen we dat met elkaar op. We doen aan teamontwikkeling, intervisie en ook “gewoon” aan leuke dingen ter ontspanning.

Opdracht
Voor onze teams Sociaal Werk en NER (Nederlands, Engels, Rekenen) zijn we op zoek naar een interim Onderwijsmanager. Samen met 5 collega Onderwijsmanagers ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de onderwijsteams en ondersteuning hiervan binnen de school voor Gezondheidszorg & Welzijn. Jouw team bestaat uit ca. 25 medewerkers. Samen met de teams zet je de lijn uit voor eigentijds onderwijs waarin de school voor Gezondheidszorg & Welzijn als opleider in transitie zit. Je bewaakt het proces en zorgt dat het team focus houdt op het resultaat met een heldere planning.

• Leiding geven aan de onderwijskundige- en bedrijfsvoering processen binnen de school voor Gezondheidszorg & Welzijn
• Dagelijkse aansturing van de onderwijsteams, faciliteren van de teams zodat het primaire onderwijsproces soepel loopt;
• Kwaliteitsverbetering van het onderwijs aanjagen door te sturen op professionalisering en ontwikkeling van de teams;
• Je bent onderdeel van het locatie MT.

Vereisten
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2 Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
3. Aantoonbare werkervaring als leidinggevende in het mbo onderwijs;

Gunningscriteria
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende binnen het mbo of hbo (40 punten);
5. Aantoonbare kennis van onderwijskundige processen en processen voor kwaliteitsborging (benoem dit duidelijk in het cv) (30 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met transitie binnen het onderwijs (benoem duidelijk in het cv) (20 punten);
7. Een aantoonbare afgeronde opleiding wo bachelor of wo master niveau (10 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 13. Deze functieschaal is eventueel verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 2 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 1 referentie.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag t/m vrijdag.

Planning
De fysieke gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op locatie School voor Gezondheidszorg & Welzijn, Leusderweg 30-34 Amersfoort. De gespreksronde vindt plaats op 15 september tussen 09.00-13.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op 10 september bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot woensdag 3 september 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.