IT-Programmamanager migratie infra / platform – OM

Aanvraagnummer: 47608
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Ministerie van Justitie en Veiligheid
Locatie: Utrecht
Uren per week: 36 per week
Tarief: 80 - 129 per uur
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 07-09-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 10-08-2026 10:00
LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
ZZP toegestaan
Richttarief: 125,-
Opdrachtomschrijving
Functiebeschrijving: Leiding geven aan het programma. De programmamanager legt verantwoording af aan de kwartiermaker en programmamanager van de directie Vernieuwing.
Het resultaat van het programma migratie is:
- Functioneel aansturen van de technisch programmamanager en overige medewerkers binnen het programma;
- Opstellen van het plan van aanpak en uitvoeren conform het portfolioproces;
- Organiseren van overleggen met beoogd leverancier;
- Het netwerk voor de IT-programmamanager migratie infra/platform zit op bestuurlijk en strategisch niveau, waarbij veel sprake is van meebewegen en richting geven aan tegengestelde belangen binnen en buiten de organisatie;
- Draagvlak creëren voor en verdedigen van de gekozen oplossingen (intern en extern);
- Budgetbeheer en kostenbeheersing;
- Organiseren van noodzakelijke governance, zoals stuur- en klankbordgroepen, gericht op snelheid, zorgvuldigheid en draagvlak;
- Reserveren/aantrekken van de benodigde interne en externe capaciteit;
- Indien nodig opstarten en begeleiden van organisatieverandertrajecten, inclusief medezeggenschapsaspecten in nauwe afstemming met het lopende organisatieverandertraject;
- Beoordelen en beheren van risico's en het nemen van proactieve maatregelen om deze te minimaliseren;
- Effectieve communicatie en samenwerking met interne en externe belanghebbenden, zoals het opstellen van rapportages en updates over de voortgang en ter voorbereiding van besluitvorming;
- De senior IT-programmamanager migratie infra/platform legt verantwoording af en rapporteert aan de kwartiermaker en programmamanager directie Vernieuwing.
De programmamanager zal de programmadoelstellingen realiseren met de resultaten van de onderliggende projecten. De programmamanager geeft functioneel leiding aan de technisch programmamanager en overige medewerkers binnen het programma. Hieronder de hoofdtaken van een programmamanager:
- Programmasturing
- Functionele sturing van het programma
- Zorgdragen voor de continuïteit van het programma
Achtergrond van de opdracht
IVOM is begin 2022 opgericht als zelfstandig OM-onderdeel en versterkt, vernieuwt en professionaliseert de dienstverlening op het gebied van informatievoorziening (IV) binnen het OM en met ketenpartners zoals de Rechtspraak en de Politie. Dit doet zij aan de hand van drie strategische pijlers: continuïteit, professionalisering en vernieuwing.
Achtergrond en aanleiding:
De ambitie vanuit de directie Vernieuwing is om met deze huidige infra/platform te migreren naar een rijksdienstverlener.
Het OM heeft een duidelijke voorkeur voor inbesteden bij een Rijkspartij boven hernieuwde uitbesteding. Met een grote Rijksdienstverlener is overeengekomen dat aansluiten in principe mogelijk is, tenzij uit aanvullend onderzoek blijkt dat er onoverkomelijke technische of organisatorische bezwaren zijn. Om aan dit onderzoek, en de daar eventueel op volgende migratie, uitvoering te geven is er behoefte aan een senior IT-programmanager migratie infra/platform.
Doel:
Leiding geven aan het onderzoek naar de technische en organisatorische haalbaarheid van de overgang van het OM naar de geselecteerde voorkeursleverancier van een standaard rijkswerkplek, het identificeren van technische en organisatorische uitdagingen of beperkingen en het uitwerken en beproeven van oplossingen om die weg te nemen, zodat met zekerheid kan worden gesteld dat de overgang succesvol kan zijn. Het uitwerken van een plan voor de migratie en, aangenomen dat alle seinen op groen komen, leiding geven aan het migratietraject zelf.
De werkzaamheden beslaan in elk geval:
- Het in beeld brengen van de huidige dienstverlening en beoordelen welk deel daarvan past bij het aanbod van de gekozen leverancier, het ontvlechten en klaar maken voor de transitie, met oog voor techniek, contractuele aspecten en personeel.
- Het identificeren en oplossen van risico’s en onzekerheden op het gebied van de migratie.
- Het in beeld brengen van de bestaande architectuur en het ontwerpen van de SOLL-situatie op basis van een opzet die goed past bij die van de nieuwe leverancier.
- Het uitwerken van de SOLL-situatie voor wat betreft de migratieaanpak en de (justitie-)netwerkconnectiviteit. Daarnaast hoort hierbij ook hoe dit richting de voortbrenging wordt gebracht en hoe de migratie wordt vormgegeven ten behoeve van de voortbrengingsactiviteiten.
- Het uitwerken van een aanpak om de bestaande infra/platform te ontvlechten en klaar te maken voor de transitie naar de nieuwe leverancier.
- Het uitwerken van voorstellen voor eventuele onderdelen die niet mee kunnen.
De top 3 best scorende kandidaten op kwaliteit worden uitgenodigd voor een gesprek. De opdracht is geschikt voor ZZP.
Eisen
- WO werk- en denkniveau: De kandidaat beschikt minimaal over aantoonbaar WO werk- en denkniveau middels een afgeronde opleiding in de richting bestuurskunde en/of opgedaan door relevante werkervaring. Dit dient duidelijk te blijken uit het CV.
- Ervaring als programmamanager: De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring als programmamanager binnen semi-overheid of overheid.
- Kennis van ICT en migratievraagstukken: De kandidaat heeft aantoonbare kennis van ICT, specifiek migratievraagstukken en de bijbehorende dienstverlening.
- Methodieken en certificering: De kandidaat heeft aantoonbare kennis van programma- en projectmanagementmethodieken en -technieken, zoals PRINCE2, IPMA of PSP e.d., en beschikt over minimaal 1 bijbehorend certificaat.
- Ketenpartners en bestuurlijke omgeving: De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met interne en externe ketenpartners en politieke verhoudingen in een bestuurlijke omgeving.
Wensen
- De kandidaat heeft ervaring als ICT-programmamanager binnen de Rijksoverheid.
- De kandidaat heeft ervaring met het werken vanuit een IV-regiepartij.
- De kandidaat beschikt over programma- en projectmanagementmethodieken en -technieken certificaten zoals PRINCE2, IPMA en/of PSP e.d.
Competenties
Bestuurssensitiviteit, plannen en organiseren, resultaatgerichtheid, omgevingsbewustzijn, netwerken, aansturen van de organisatie, motiveren, creativiteit.
