Junior Business Analist

Aanvraagnummer: 11967
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Ministerie van Defensie
Locatie: Den Helder
Uren per week: 20 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 6 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 01-08-2025
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 11-06-2025 07:00
LET OP! Opdrachten dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Opdrachtomschrijving
Het in kaart brengen van de afgestemde initiatieven en afhankelijkheden binnen het informatiedomein Integraal en gedragen beeld van informatie gestuurd optreden binnen CZSK Ontwikkelen van de roadmap met afgestemde initiatieven en een implementatieplanAdvies regiestructuur ter ondersteuning van de roadmap-realisatie binnen het informatiedomein.
Achtergrond opdracht
Defensie heeft de behoefte aan analyse capaciteit, met een contractpartij die optreedt als strategische partner. Deze partner stelt de komende maanden een vaste en flexibele capaciteit beschikbaar aan Defensie en garandeert continuïteit. Hiermee kan een maximale bijdrage worden geleverd aan procesoptimalisatie.
Eisen
- Kandidaat beschikt minimaal over HBO werk en denkniveau in relevante richting zoals (Business) informatica, Informatie management of bedrijfskunde.
- Kandidaat heeft relevante cursussen gevolgd in de richting van BA-vakgebied (zoals BA Masterclass, Information Knowledge Management (IKM) Course, BiSL, ITIL).
- Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbaar werkervaring met informatie-/ICT-strategie, governance, informatiem analyse en -architectuur interpretatie.
- Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met complexe analyse / informatiekundige vraagstukken (2 jaar).
- Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring opgedaan in de afgelopen 8 jaar in grote complexe organisaties (2 jaar).
- Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in het ontwikkelen en leveren van managementrapportages (2 jaar).
- Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met complexe zaken zowel goed structureren als eenvoudig en concreet uitleggen is analytisch en een teamspeler en heeft het vermogen om effectief samen te werken in een team en met diverse belanghebbenden (2 jaar).
Wensen
- Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het faciliteren en organiseren van complexe besluitvormingsprocessen en is in staat bruggen te slaan tussen beleid makend en uitvoerend niveau. in complexe organisaties en procedures
- Voor het doorgronden van een complex adaptief systeem gaat niet zozeer om de aparte onderdelen, maar veel meer om de samenhang en dynamiek van de onderling verbonden onderdelen in en buiten het systeem. Meer besef van deze complexiteit en dynamiek kan worden verkregen met een toelichting op een drietal kenmerken van complex adaptieve systemen: (1) emergentie, (2) zelforganisatie en (3) co-evolutie.
- Kandidaat identificeert bij voorkeur graag nieuwe behoeften op het gebied van informatiemanagement en vertaalt deze naar concrete voorstellen.
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring opgedaan in rijksoverheidsorganisaties. in het openbare orde en veiligheids kennis- en innovatiedomein.
- Openbare orde: ondersteuning van de politie, brandweer of andere hulpdiensten, of het beheersen van publieke evenementen en demonstraties.
- Veiligheid: de bescherming van mensen, gebouwen en infrastructuur tegen bedreigingen en andere noodsituaties.
- Kennis- en innovatiedomein: nieuwe kennis en innovatieve oplossingen worden ontwikkeld om de veiligheid en openbare orde te verbeteren.
- Kandidaat heeft bij voorkeur vergelijkbare overheids projecten uitgevoerd.
- Kandidaat heeft bij voorkeur ruime ervaring met methodieken als Prince2, Agile, DevOps, om complexe projecten te leiden en te optimaliseren.
- Kandidaat beschikt bij voorkeur over behoefte steller/klantgericht werken en beschikt over aantoonbare ervaring in netwerken en heeft het thema SAFE-Agile werken.
- kandidaat beschikt bij voorkeur over lef om het actieplan een flinke boost te geven, de Defensie onderdelen mee te nemen in de verandering en voorbeeldfuncties te kunnen vervullen.
Aanvullende Informatie