Ga naar de inhoud 
Kwartiermaker Publiek Warmtebedrijf
Aanvraagnummer: 37277
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Amsterdam
Locatie: Amsterdam-duivendrecht
Uren per week: 16-24 uur per week
Tarief: max 151 per uur
Duur van de opdracht:
Regio: Noord-Holland
Startdatum: 25-05-2026
Optie tot verlenging: Ja
Sluitingsdatum: 04-05-2026 07:00
LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Voor de voorbereiding en realisatie van een integraal publiek warmtebedrijf in de regio Amsterdam zoeken wij een kwartiermaker die namens NDW, Gemeente Amsterdam en Alliander Warmte werkt. Je helpt de drie partijen om tot een gedragen oprichting te komen, met aandacht voor samenwerking, voortgang en publieke waarden.
Praktische informatie
- Startdatum: 25-05-2026
- Einddatum: 31-12-2026
- Werklocatie: Entrada, 600, 1114AA, AMSTERDAM-DUIVENDRECHT
- Aantal fte: 0,67
- Aantal uren per week: 16-24
- Optioneel tot verlenging: Ja, de Gemeente heeft de mogelijkheid de Overeenkomst meerdere keren te verlengen tegen dezelfde voorwaarden en condities, met dien verstande dat de totale maximale duur van de Overeenkomst de 24 maanden niet mag overschrijden.
- Generieke functienaam: Project / programmamanager H
- Schaal: 14
- Uurtarief maximaal: €151,-
- Contractvorm: loondienst bij de Inschrijver; zzp’ers uitgesloten
Opdrachtomschrijving
De warmtetransitie vraagt om brede publieke samenwerking. In Amsterdam verkennen Nationale Deelneming Warmte (NDW, dochter van Energie Beheer Nederland), Gemeente Amsterdam en Alliander Warmte de mogelijkheden om gezamenlijk een publiek warmtebedrijf regio Amsterdam op te richten. Het warmtebedrijf wordt verantwoordelijk voor de realisatie en het beheer van meer dan 400.000 aansluitingen op een collectieve duurzame warmtevoorziening.
De opdrachtgever zoekt een kwartiermaker die het proces namens de drie partijen voorbereidt en begeleidt. Je werkt samen met een kernteam en specialisten aan de oprichting van het publiek warmtebedrijf, dat eind 2026 beoogd is. Daarbij bereid je strategische keuzes voor, bewaak je de voortgang en borg je de belangen van de stakeholders. Ook stel je de oprichtingsdocumentatie op, waaronder het ondernemingsplan en de financierings- en investeringsvoorstellen.
De ontwikkelfase is gebaseerd op een ontwikkelovereenkomst met uitgangspunten en afspraken die op 11 februari 2026 is vastgesteld. Het eindproduct van deze uitwerkingsfase is een ondernemingsplan, een voorstel voor juridische vormgeving en oprichting, en financiering voor de eerste jaren, tegelijk met investeringsbesluiten voor de eerste projecten.
Je stuurt op samenwerking, tempo en gedragen eindproducten. In deze rol staan betaalbaarheid, rechtvaardigheid, duurzaamheid en betrouwbaarheid centraal.
Taken en verantwoordelijkheden
- Voorbereiden van strategische keuzes en het managen van het proces.
- Bewaken van voortgang, planning en budget.
- Borgen van de belangen van alle stakeholders.
- Opstellen van oprichtingsdocumentatie, waaronder het ondernemingsplan, de aandeelhoudersovereenkomst, het financieringsvoorstel en concrete investeringsvoorstellen.
- Coördineren van acties en afstemming tussen het kernteam, specialisten en de stuurgroep.
- Voorbereiden van besluiten samen met het kernteam en deze voorleggen aan de stuurgroep.
- Coördineren van het proces voor het betrekken van relevante externe stakeholders, naast de projectpartners.
- Signaleren van kansen en risico’s op nationaal, lokaal en organisatorisch niveau.
- Bijsturen op basis van wettelijke, organisatorische en financiële ontwikkelingen die impact hebben op het project.
- Zorgen dat het publiek warmtebedrijf startklaar is.
Eisen
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar relevante werkervaring in de publieke sector en bestuurlijke besluitvorming.
- De aangeboden kandidaat is betrokken bij de oprichting van minimaal één succesvol bedrijf met een vermogensomvang van > € 50 miljoen.
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar relevante werkervaring als programmamanager of afdelingsmanager, gericht op samenwerking.
- Personen die momenteel werkzaam zijn of in de laatste 9 maanden (uiterlijk op 30 juni 2025) hebben gewerkt bij Gemeente Amsterdam, Nationale Deelneming Warmte/Energie Beheer Nederland of Alliander Warmte, komen niet in aanmerking voor deze functie.
De gevraagde ervaring moet duidelijk geel gemarkeerd in het cv staan.
Wensen
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met strategische samenwerkingen, bij voorkeur in een onafhankelijke rol.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met bestuurlijke besluitvorming.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring om de koers te bewaken en flexibel te zijn in een onzekere en dynamische context.
De gevraagde ervaring moet duidelijk geel gemarkeerd in het cv staan.
Voorwaarden
- De opdracht wordt uitgevoerd onder leiding en toezicht van de gemeente.
- Volgens de inschrijvingsvoorwaarden (in overeenstemming met de Wet DBA) kan een zelfstandige zonder personeel (zzp’er) niet inschrijven of worden aangeboden voor deze opdracht.
- De kandidaat die wordt aangeboden, moet op het moment van start opdracht in loondienst zijn bij de Inschrijver.
- Ook zzp’ers met een B.V. zonder andere medewerkers worden uitgesloten voor het inschrijven op deze opdracht.
- Inschrijver draagt loonbelasting en werknemerspremies af voor de kandidaat die de opdracht uitvoert.
- Inschrijver heeft een werkgeversgezag tussen Inschrijver en kandidaat.
- Inschrijver voldoet aan alle werkgeversverplichtingen, zoals 2 jaar doorbetalingsverplichting bij ziekte, de Wet Poortwachter of de WAADI.
- Het opgegeven uurtarief is exclusief btw en inclusief reis- en verblijfkosten, indexatie en overige bijkomende kosten voor de gehele duur van de opdracht en optionele verlengingen.
- Er geldt een maximum uurtarief conform het actuele bezoldigingsmaximum per uur zoals bepaald in de WNT waarbij maximaal 36 uur per week mag worden gefactureerd.
- De contractwaarde over 12 maanden is maximaal gelijk aan de actuele WNT-norm.
- Bij een tarief buiten de aangegeven range wordt de offerte terzijde gelegd (knock-out).
Over de organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. Als Kwartiermaker Publiek Warmtebedrijf ben je onderdeel van de gezamenlijke teams van Gemeente Amsterdam (directie Uitvoeringsorganisatie Infrastructuur en Energie/directie Energie i.o.), NDW en Alliander Warmte, maar sta je daar ook buiten en boven. Je wordt aangestuurd door een ambtelijke stuurgroep vanuit de 3 partijen.
Energie Beheer Nederland (EBN) is begin maart 2026 door het Rijk aangewezen als Nationale Deelneming Warmte (NDW). NDW is gevestigd in Utrecht. Alliander Warmte is gevestigd in Arnhem.