Opleider implementatie Dynac

---

Aanvraagnummer: 41333
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Rijkswaterstaat
Locatie: Utrecht
Uren per week: 36 per week
Tarief: 105 - 110 per uur
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 01-07-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 05-06-2026 Sluit morgen om 13:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

---

Opdrachtomschrijving

Binnen Rijkswaterstaat zijn 5 regionale verkeerscentrales (VCMN in Utrecht, VCNON in Wolfheze, VCWN in Velsen-Zuid, VCZN in Helmond en VCZWN in Rhoon) en een landelijk verkeerscentrum VCNL in Utrecht, die verbonden zijn met onder andere 5.500 portalen, 16.000 signaalgevers en 3.000 camera's. Hiermee is het verkeersmanagement van Rijkswaterstaat complex te noemen.

Via het programma CHARM ontwikkelen we een nieuw ICT-platform (Dynac) dat ons verkeersmanagement efficiënter, flexibeler en goedkoper maakt. Deze systeemverandering vraagt ook om een operationele verandering en extra inzet, omdat ondertussen het reguliere werk doorgaat.

Als Dynac implementatiespecialist CHARM draag jij met de door jou op te leveren resultaten actief bij aan deze ontwikkeling. Doordat Dynac een landelijk platform is, biedt het kansen om vanuit de verschillende locaties samen te werken. De inhoudelijke kennis die nodig is om dit te ondersteunen breng je mee. Dankzij jouw ervaring met veranderingen en aanpassingen van werkprocessen en de applicatie Dynac die we hier implementeren, ben je goed in staat opleidingsmaterialen op te stellen. Deze producten worden aangevuld met draaiboeken en het organiseren van de benodigde trainingen.

Resultaat opdracht

• Per VC opleveren van het benodigde Nederlandstalige opleidingsmateriaal (5x) op grond van VC-specifieke configuratie.
• Maken van een draaiboek per VC (5x).
• Organiseren van train-the-trainersessies per VC (5x).
• Organiseren van trainingen en de benodigde afstemming met stakeholders per VC (5x).
• Opstellen van een planning/plan van aanpak voor het opleveren van overeengekomen resultaten, passend binnen de voor het programma geldende planning.

Mijlpaal voor het programma is het bereiken van productiegereedheid in juni 2027. De genoemde resultaten moeten conform de door het programmateam CHARM opgelegde planning worden opgeleverd. Je bent enthousiast, een aanpakker, positief kritisch en weet te verbinden met oog voor het afgesproken resultaat.

Leiding en toezicht

• De opdrachtnemer voert de opdracht zelfstandig uit en is verantwoordelijk voor de wijze waarop de werkzaamheden worden ingericht en uitgevoerd.
• Er is geen sprake van een gezagsverhouding; samenwerking vindt plaats op basis van inhoudelijke afstemming en advies.

Meest essentiële competenties

Voor de rol van opleider implementatie Dynac zien we samenwerkend vermogen als belangrijkste competentie.

Achtergrond opdracht

Rijkswaterstaat: nee, 36 uur per week.

De opdrachtnemer deelt de werkzaamheden zelfstandig in wanneer het een opdracht op ZZP-basis betreft. Wel vindt, voor zover dat voor de uitvoering van de opdracht nodig is, afstemming met opdrachtgever plaats in geval van samenwerking met anderen, zodat deze optimaal verloopt.

Indien noodzakelijk voor de werkzaamheden richt de opdrachtnemer zich naar de arbeidstijden bij opdrachtgever.

• Zowel kandidaten op ZZP-basis als met arbeidsovereenkomst (detachering) kunnen worden aangeboden.
• Er is geen sprake van een arbeidsovereenkomst met de opdrachtgever.
• Het betreft tijdelijke werkzaamheden, uit te voeren door extern in te huren personeel.

Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) met screeningspunten 11, 12, 13 en 41 dient uiterlijk 6 weken na aanvang van de opdracht te worden aangeleverd.

Bij 'Naam organisatie' dient de naam van de leverancier vermeld te staan inzake het inhurende dienstonderdeel.

Conform raamovereenkomst.

n.t.b.

Het is niet toegestaan de opdrachtgevende organisatie rechtstreeks te benaderen met betrekking tot deze aanvraag.

Iedere poging tot positieve of negatieve beïnvloeding, op welke manier dan ook, van de bij de procedure betrokken medewerkers zal leiden tot uitsluiting van deelname.

AVG: geen foto, geen persoonsgegevens zoals e-mailadres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn, geen leveranciersgegevens.

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen.

Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.

We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving.

Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen.

Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water.

En waar je vlot en veilig van A naar B kunt.

Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland.

Dat is Rijkswaterstaat.

Eisen

• De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO/WO-opleiding en/of een aantoonbaar gelijkwaardig werk- en denkniveau in een verkeers-, bestuurs- of bedrijfskundige richting.
• De aangeboden kandidaat heeft kennis van projectmatig werken in een internationale omgeving en beschikt over relevante ervaring.
• De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar ervaring met het opstellen van trainingsmateriaal voor de genoemde of vergelijkbare applicatie.

Wensen

• De aangeboden kandidaat is analytisch sterk en goed in samenwerken en is zich bewust van de (in)formele regels, verschillende posities, ontwikkelingen, gevoeligheden en krachtenvelden binnen de organisatie en handelt hiernaar.
• Heeft aantoonbaar relevante ervaring met het werken binnen de processen van operationeel verkeersmanagement.
• De aangeboden kandidaat is zowel mondeling als schriftelijk goed in de Engelse taal.

Aanvullende informatie

Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De WKA heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.

Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en btw kunt betalen aan de Belastingdienst.

Het af te storten percentage hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN 4400-1 of NEN 4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen en u hiervan bewijs van de Belastingdienst kunt overleggen, dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

---