...

Portfolio Officer

Logo van EDSN met groen-blauwe verlopende cirkels aan de linkerkant en de tekst "EDSN energiedata voor iedereen" aan de rechterkant.

Aanvraagnummer: 38260
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: EDSN
Locatie: Amersfoort
Uren per week: 32 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 01-06-2026
Optie tot verlenging: Ja
Sluitingsdatum: 08-05-2026 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.


Hallo interim Allround Portfolio Officer! Wil jij werken in het hart van de energietransitie?
24-32 uur | Amersfoort / Hybride | Energiemarkt | Startdatum 1 juni 2026  | Duur opdracht: 12 maanden
Aanbieden kan tot 8 mei om 09:00 uur | Gesprekken: 15 mei  | Maximale bureaumarge: 10% | ZZP/Deta | Richttarief 90 euro

Werk jij graag aan overzicht, structuur en besluitvorming in een complexe omgeving? En wil je bijdragen aan maatschappelijke opgaven zoals de energietransitie, zonder direct een zware senior- of leadrol te vervullen? Dan is deze rol binnen de Programma Regie Organisatie (pRO) iets voor jou!
De Programma Regieorganisatie (pRO) zoekt een Allround Portfolio Officer die bijdraagt aan het richting geven van het strategisch beheer van projecten, programma’s en investeringen binnen het domein Klant & Markt.

Over ons samenwerkingsverband
De pRO is sinds 2020 een virtuele netwerkorganisatie waarin de acht Nederlandse netbeheerders samenwerken aan digitalisering, standaardisatie en sectorvernieuwing binnen het domein Klant & Markt. Als strategisch platform ondersteunt pRO de energietransitie door het vormgeven en uitvoeren van marktprocessen rondom energiedata. Binnen dit hybride samenwerkingsverband werk je aan het versterken van portfolio-gericht werken.

Jouw rol als Portfolio Officer
Als Portfolio Officer ondersteun je de pRO bij het organiseren, inzichtelijk maken en verbeteren van portfolioprocessen.
Je hebt in deze opdracht een uitvoerende en ondersteunende rol met een beperkte eigen beslisbevoegdheid, waarbij je werkt onder inhoudelijke aansturing van meer ervaren portfoliomanagers.
Je combineert portfolio‑ondersteuning met allround PMO‑werkzaamheden, en levert daarmee een belangrijke bijdrage aan overzicht, samenhang en betrouwbare stuurinformatie.

Wat ga je doen?
Je ondersteunt onder andere bij:
  • Portfolio & sturing
  • Onderhouden en actualiseren van portfolio‑overzichten
  • Meehelpen opstellen en implementeren van portfolioprocessen
  • Maken werkinstructies ten behoeve van de voortbrenging
  • Meewerken aan dashboards en rapportages (bijv. in Power BI)
  • Signaleren van afhankelijkheden, knelpunten en aandachtspunten
  • PMO & organisatie
  • Opstellen en bijhouden portfolio eventkalender
  • Voorbereiden, organiseren en vastleggen van overleggen en besluitvorming
  • Opstellen en bijhouden van planningen en actielijsten
  • Bewaken van afspraken, acties en deadlines
  • Meewerken aan het verbeteren en standaardiseren van werkwijzen
  • Opstellen van presentaties, notities en managementinformatie
Je fungeert als schakel tussen inhoud, organisatie en uitvoering.

Wie ben jij?
Je bent een gestructureerde en analytische professional die zich comfortabel voelt in een ondersteunende en organiserende rol binnen een complex stakeholderveld.
Jij bent een doener en je faciliteert niet alleen, maar je draagt ook actief bij aan procesverbetering en implementatie.
Je werkt zorgvuldig, houdt overzicht, je bent communicatief vaardig en je durft vragen te stellen en last not but least je bent organisatiebewust.
Je beschikt daarnaast over
  • Een afgeronde HBO opleiding
  • Minimaal 5 jaar ervaring met project‑, portfolio‑ondersteuning (bijv. PMO, projectondersteuner, junior consultant of vergelijkbaar)
  • Affiniteit met portfoliosturing
  • Ervaring met agile werken en verandertrajecten
  • Vaardig met MS Office; ervaring met Teams, SharePoint, Jira of Power BI is een pré
  • Goede beheersing van de Nederlandse taal

Wat bieden wij jou?
  • Een inhoudelijk interessante opdracht met maatschappelijke impact
  • Een rol van 32 uur per week (0,8 fte)
  • Werken in een hybride omgeving met betrokken professionals

Klaar om deze uitdaging aan te gaan?
Herken jij jezelf in deze rol en wil je bijdragen aan het versterken van portfoliosturing binnen de energietransitie? Dan maken we graag kennis met je.

  Vereisten / Knock-out criteria
  1. In het geval van een gunning is het verplicht dat de kandidaat/leverancier vóór aanvang van de opdracht volledig aan de compliance-eisen voldoet.
  2. De leverancier / Freelancer gaat akkoord met de Algemene Voorwaarden en de Opdrachtgever Specifieke Voorwaarden (OSV) van EDSN die terug te vinden zijn op de Inhuurdesk van EDSN (www.inhuurdeskedsn.nl) en onder het kopje 'Aanvraagprocedure'.
  3. Het voorgestelde tarief betreft een all-in tarief (waaronder reiskosten, woon- werkverkeer van de Professional, verblijfkosten en alle andere eventuele bijkomende kosten)
  4. De kandidaat is minimaal in het bezit van een afgeronde HBO opleiding
  5. Bij eventuele gunning is het verplicht voor de kandidaat/leverancier om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te vragen voor de kandidaat (screeningsprofielen 11,12,13). De kosten hiervan zijn geheel voor de kandidaat/leverancier en kunnen niet doorbelast worden aan EDSN.
  6. De kandidaat beheerst de Nederlandse taal zowel schriftelijk als woordelijk uitstekend
    • Ja, de kandidaat beheerst de Nederlandse taal zowel schriftelijk als woordelijk uitstekend (0 Punten)
    • Nee, de kandidaat beheerst de Nederlandse taal niet uitstekend (0 Punten)
  7. De kandidaat is bereid om 2 dagen in de week op het kantoor in Amersfoort aanwezig te zijn.
  8. Het CV is voorzien van het ingevulde aanbiedingsdocument dat aan deze aanvraag is toegevoegd.
  9. Indien geen directe ZZP aanbieding: Leverancier is SNA gecertificeerd of bereid tot een fee-overeenkomst.
  10. Voor deze aanvraag hanteren wij een maximale marge van 10% tussen het inkoop- en verkooptarief. Als leverancier verklaart u deze marge niet te overschrijden en bent u bereid om hierover volledige transparantie te bieden.
  11. Kandidaat is aangeboden voor minimaal 24 tot maximaal 32 uur. 32 uur geniet de voorkeur
  12. Minimaal 5 jaar ervaring met project‑, portfolio‑ondersteuning (bijv. PMO, projectondersteuner, junior consultant of vergelijkbaar)
  13. Affiniteit met portfoliosturing
  14. Ervaring met agile werken en verandertrajecten
  15. Vaardig met MS Office;

Gunningscriteria / Wensen
  1. Hieronder graag aangeven op welke basis de kandidaat werkzaam is.
    • De kandidaat werkt op detacheringsbasis (0 Punten)
    • De kandidaat werkt op uitzendbasis (0 Punten)
    • dit betekent dat de ZZP'er door de leverancier wordt doorgeleend. Kies in dit geval voor gebruikersprofiel Flexmedewerker. (0 Punten)
    • . (0 Punten)
    • De kandidaat werkt als flexmedewerker via een achterliggende partij (0 Punten)
    • eigenaar van zijn haar eigen bureau. Kies in dit geval voor gebruikersprofiel ZZP. (0 Punten)
  2. Ervaring met Teams, SharePoint, Jira of Power BI
    • Ja, alles (10 Punten)
    • Ja, 3 van de 4 (6 Punten)
    • Ja, 2 van de 4 (4 Punten)
    • Ja, 1 van de 4 (2 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  3. Ervaring in de energiesector, bij voorkeur minimaal bij 1 van de netbeheerders
    • Ja, bij minimaal 1 van de netbeheerders (5 Punten)
    • Ja, energiesector (3 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  4. De gesprekken vinden plaats op vrijdag 15 mei op kantoor EDSN in de ochtend tussen 09:00 en 13:00 uur. Opdrachtgever gaat hierna met vakantie dus later zal niet mogelijk zijn. Wij vragen uw kandidaat hier rekening mee te houden.
  5. Gelieve hieronder de contactgegevens te geven voor de directe contactpersoon voor deze aanbieding indien deze afwijkt van het account waarmee wordt aangeboden.

Reageer nu op deze opdracht!

(Bijna) evenveel verdienen vanuit Detachering?!