Privacy Officer

Aanvraagnummer: 39811
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Kadaster
Locatie: Eindhoven
Uren per week: 32 per week
Tarief: 140 per uur
Duur van de opdracht: 4 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 01-07-2026
Optie tot verlenging: Nee
Sluitingsdatum: 09-06-2026 08:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

LET OP!! Dit is een detacheringsopdracht met een driepartijenovereenkomst.
De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent.

Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien dit om welke reden dan ook niet mogelijk is, wordt uw inschrijving terzijde gelegd.

Op deze driepartijenovereenkomst is de Waadi van toepassing. Er zal daarom worden gecontroleerd op de vereiste registratie conform artikel 7a van de Waadi.

De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met het team.

Kadaster
Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.

Opdracht
Het Kadaster zoekt een ervaren Privacy Officer die in staat is algemene privacy taken binnen de organisatie op te pakken op zowel tactisch als operationeel niveau. De huidige Privacy Officer die voor deze opdracht is ingehuurd heeft inmiddels een waarnemingsopdracht voor de rol van CPO opgepakt waardoor tijdelijk gezocht wordt naar versterking van het aanwezige team. De ingehuurde privacy officer zal binnen het team betrokken zijn bij lopende en nieuwe zaken van uiteenlopende aard, zoals het uitvoeren van DPIA’s, het behandelen van mogelijke datalekken en het geven van trainingen. De Privacy Officer zal ook als aanspreekpunt fungeren voor vragen over privacy.

Verantwoordelijkheden

Signaleren van privacyrisico’s en het aandragen van oplossingsrichtingen;
Adviseren bij (organisatiebrede) projecten en ondersteunen bij de implementatie van mitigerende maatregelen;
Adviseren bij inkooptrajecten en aanbestedingen vanuit het perspectief van privacy, inclusief het opstellen van verwerkersovereenkomsten;
Bijdragen aan awareness door het geven van presentaties en trainingen;
Adviseren over (complexe) privacyvraagstukken;
Behandelen en analyseren van datalekken en het coördineren en monitoren van de daaruit voortvloeiende (herstel)maatregelen;
Adviseren en begeleiden van (complexe) (pre)Data Protection Impact Assessments (DPIA’s) en erop toezien dat de daaruit voorvloeiende risico’s worden vastgelegd en mitigerende maatregelen worden geïmplementeerd;
Implementeren en uitdragen van privacymanagementprocedures in lijn met het privacybeleid;Gevraagd en ongevraagd adviseren over de werking van de AVG, aanpalende wet- en regelgeving en het privacybeleid.

Vereisten
Let op: motiveer (kort) in het CV per knock-outcriterium hoe u hieraan voldoet.

De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Let wel, de inschrijver en de inhuurkracht dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien de inschrijver niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd.
Een maximum uurtarief van € 140,00 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee en overige kosten.
Het cv dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 7 pagina’s A4.
Minimaal HBO werk- en denkniveau c.q. een afgeronde hbo-opleiding op gebied van rechten, ICT of bestuurskunde.
Minimaal 2 jaar kennis van privacy relevante wet- en regelgeving, zoals de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en Uitvoeringswet Algemene Verordening Gegevensbescherming (UAVG) in combinatie met een goed inzicht in bedrijfs- en organisatorische processen.
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met succesvol samenwerken in een multidisciplinair team.
Minimaal 2 jaar werkervaring in een functie als Privacy Officer bij een publieke organisatie.

Gunningscriteria
Let op: motiveer en beantwoord de vragen (gunningscriteria) in het cv.

Gunningscriterium 1
Ervaring binnen een organisatie die als zelfstandig bestuursorgaan wettelijke taken uitvoert en werkt in een breed stakeholdersveld is een pre. (10 punten)

Weging (staffel)

a. Aantoonbare relevante ervaring binnen een dergelijke organisatie en stakeholdersveld (10 punten);
b. Geen aantoonbare relevante ervaring (0 punten).

Gunningscriterium 2
Vanuit de verschillende directies binnen het Kadaster komen diverse soorten vraagstukken. De privacy officer moet hiermee om kunnen gaan. Beschrijf aan de hand van een praktijkvoorbeeld hoe u bent omgegaan met meerdere gelijktijdige privacyvraagstukken waarbij sprake was van tegenstrijdige belangen, tijdsdruk, verschillende stakeholders, beperkte capaciteit en de noodzaak tot risicogestuurde prioritering.

Weging (staffel)

a. Antwoord sluit volledig aan en is onderbouwd met concrete voorbeelden (25 punten);
b. Antwoord sluit voldoende aan (15 punten);
c. Antwoord sluit onvoldoende aan en is onvoldoende onderbouwd (5 punten);
d. Antwoord sluit niet aan (0 punten).

Gunningscriterium 3
Het Kadaster heeft flinke stappen gezet met de implementatie van privacymanagementprocedures, maar er is nog werk te verzetten. De privacy officer zal hierbij ondersteunen. Beschrijf welke privacyprocessen u (zelfstandig) heeft ingericht, verbeterd of geborgd binnen een publieke organisatie (liefst een ZBO).

Weging (staffel)

a. Antwoord sluit volledig aan en is onderbouwd met concrete voorbeelden (40 punten);
b. Antwoord sluit voldoende aan (30 punten);
c. Antwoord sluit onvoldoende aan en is onvoldoende onderbouwd (15 punten);
d. Antwoord sluit niet aan (0 punten).

Gunningscriterium 4
Binnen het Kadaster zal de privacy officer met verschillende stakeholders samenwerken. Beschrijf een situatie waarin u een privacystandpunt moest overbrengen aan management, directie of projectteam met tegengestelde belangen. Ga daarbij in op weerstand, uw communicatieve aanpak en het uiteindelijke resultaat.

Weging (staffel)

Competenties

Inlevingsvermogen, integer en accuraat
Proactieve houding
Sterk analytisch denkvermogen
Communicatief vaardig
Denken in oplossingen
Zelfstandig
Resultaatgericht
Klantgericht
Stressbestendig
Professionele en ethische werkhouding
Flexibel

Tarief
Maximaal € 140,00

Het tarief is inclusief alle overige kosten, met uitzondering van de kosten voor eventuele dienstreizen en opleidingskosten (zoals vermeld in de overeenkomsten). Een tussentijdse verhoging van het genoemde uurtarief is niet mogelijk.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende cao van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Het cv dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 7 pagina’s A4.

Datum verificatiegesprekken
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 12 juni 2026. Deze datum staat vast en hier wordt niet van afgeweken.
De kandidaten die hiervoor worden uitgenodigd, ontvangen uiterlijk op woensdag 10 juni 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Belangrijk: de eisen voor deze vacature zijn verplicht. Kandidaten die niet aan alle eisen voldoen, kunnen niet worden meegenomen in de selectie.