Ga naar de inhoud 
Procesregisseur Zakelijk Complex
Aanvraagnummer: 40331
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Stedin Groep
Locatie: Delft
Uren per week: 40 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: 01-07-2026
Optie tot verlenging: Startdatum in overleg. Deta-vast. Kosteloze overname na 1 kalenderjaar
Sluitingsdatum: 29-05-2026 09:00
LET OP! Deze opdracht is gesloten
Procesregisseur Hoogspanning Deta-vast
Kosteloze overname na 1 kalenderjaar
Deze functie ie ingeschaald in schaal C09.
C09 (min. € 5208,56 - max. € 7267,09) - Stedin 2026.07
Screening, VOG en assessment zijn onderdeel van het intakeproces
Profielen worden beoordeeld door de manager op: 03-06-2026
Gesprekken vinden plaats op: 11-06-2026 tussen 09:00 en 14:00 uur op kantoor Delft
Werk waar je trots op kan zijn.
Wil jij écht het verschil maken in de energietransitie én in het dagelijks werk van je collega’s? Als Procesregisseur binnen Zakelijk Complex Instandhouding ben jij de verbindende schakel die processen slimmer, efficiënter en toekomstbestendig maakt. Je krijgt de kans om samen met een betrokken team te bouwen aan stabiele, betrouwbare processen die essentieel zijn voor het onderhoud en de instandhouding van onze energie-infrastructuur.
In deze rol combineer je inhoudelijke diepgang met regie op verandering. Je bent de aanjager van verbeteringen, de sparringpartner voor collega’s én het aanspreekpunt voor procesvraagstukken. Je ziet direct resultaat van jouw werk: van het signaleren van knelpunten tot het realiseren van concrete oplossingen die het werk van honderden collega’s makkelijker en leuker maken. Je werkt in een omgeving waar innovatie, samenwerking en persoonlijke groei centraal staan.
Kortom: als jij energie krijgt van het begeleiden van verandering, het verbinden van mensen en het realiseren van duurzame impact, dan is deze functie jou op het lijf geschreven!
Dit ga je doen.
Als Senior Procesregisseur binnen Zakelijk Complex geef je richting aan procesverbetering en verandering. Je vertaalt tactische doelen naar concrete verbeteringen en bouwt een samenhangende change-portfolio die bijdraagt aan de prestaties van de keten. Je bewaakt samenhang, stuurt op kwaliteit en borgt dit in de processen.
Jouw werkzaamheden op een rijtje:
- Signaleren en analyseren van interne ontwikkelbehoeften
- Beoordelen van input/ideeën vanuit de business, toetsen op haalbaarheid en benefits
- Implementeren en borgen van procesverbeteringen
- Intekenen en up-to-date houden van processen in het procesmanagement systeem BlueDolphin
- Najagen en bewaken van implementatie van aangepaste of nieuwe processen
- Stakeholdermanagement: analyseren van de omgeving, opbouwen en onderhouden van relevante netwerken, uitdragen van plannen en standpunte
Een dag als Senior Procesregisseur:
- Met een kop koffie start je de dag in gesprek met jou business owner om vanuit performance inzichten te kijken wat komende tijd de focus heeft.
- Je vertaalt OKR’s naar concrete procesverbeteringen en stemt richting en aanpak af met het team.
- Je analyseert processen met data en in samenwerking met de operatie, bijvoorbeeld via workshops.
- Je stelt onderbouwde change-adviezen op en creëert draagvlak bij stakeholders.
- Je bewaakt samenhang, afhankelijkheden en voortgang en stuurt op implementatie en borging.
Vol energie vooruit met team Change & Support
Je komt terecht in het team Change & Support (analyse), onderdeel van de vakgroep Change & Innovatie binnen Zakelijk Complex. Je werkt intensief samen met businessconsultants, businessanalisten, business owners, product managers, proceseigenaren en alle andere stakeholders die nodig zijn om resultaten te behalen. Je beweegt je actief door de organisatie om de juiste mensen te verbinden en samenwerking te versterken.
Concreet ben je gekoppeld aan één dedicated team. In dit geval DT instandhouding, zij zijn verantwoordelijk voor het uitvoeren van het jaar plan op het gebiedt van onderhoud en stroringen en dit elke dag efficiënter te doen. In het stukje elke dag efficiënter doen neem je een leidende rol. Je neemt eigenaarschap, over de richting en prioriteiten op verbeteringen en zorgt dat initiatieven bijdragen aan de organisatiedoelstellingen. Je bent richtinggevend, bewaakt de focus en helpt het team om effectief en resultaatgericht te werken.
Ons team bestaat uit een fijne club sportieve, behulpzame en gezellige collega’s. We komen als team wekelijks samen op kantoor.
Met deze kwaliteiten groei jij hier verder
Je bent een stevige verbinder die tactische doelen vertaalt naar concrete procesverbeteringen en onderbouwde change-adviezen. Je beweegt soepel tussen operatie en management, creëert draagvlak en houdt koers, ook als het spannend wordt. Analytisch, koersvast en in staat om verandering echt te laten landen.
Verder heb je:
- Hbo/wo werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar ervaring in procesmanagement en change.
- Ervaring met Lean of Lean Six Sigma.
- Ervaring met verandermethodieken zoals PROSCI, Agile of SAFe.
- Ervaring met procesanalyse en tools zoals Blue Dolphin.
Als Procesregisseur ben jij de verbindende schakel tussen operatie en strategie binnen een complexe, technisch gedreven organisatie. Je hebt een bedrijfskundige of economische achtergrond (bij voorkeur met affiniteit voor techniek) en beweegt je makkelijk binnen omgevingen waar IT‑veranderingen en procesoptimalisatie samenkomen.
Je neemt eigenaarschap, durft positie in te nemen en stelt de vragen die nodig zijn om verder te komen. Met jouw overtuigingskracht en stakeholdermanagement weet je verschillende belangen te verbinden en draagvlak te creëren. Je kent de dynamiek van organisaties waar techniek de basis vormt (bijvoorbeeld bouw of infra) en begrijpt wet- en regelgeving en de spanningen die daarbij komen kijken.
Je duikt de operatie in om processen écht te doorgronden en vertaalt inzichten naar heldere verbetervoorstellen op tactisch en strategisch niveau. Zo bouw je mee aan een samenhangende veranderportefeuille en zorg je voor impact die zichtbaar is in de praktijk.
Vereisten / Knock-out criteria
- Er zijn voor deze opdracht geen specifieke Vereisten / Knock-out criteria gespecificeerd.
Gunningscriteria / Wensen
- Er zijn voor deze opdracht geen specifieke Gunningscriteria / Wensen gespecificeerd.