Programma Adviseur Sociaal Domein

Logo van de gemeente Twenterand met tekst in blauw en daarboven een groen en blauw geometrisch ontwerp.

Aanvraagnummer: 8423
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: Gemeente Twenterand
Locatie: Vriezenveen
Uren per week: 32
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 5 maanden
Regio: Overijssel
Startdatum: 01-05-2025
Optie tot verlenging: ja, evt. 4x6 maanden
Sluitingsdatum: 03-04-2025 09:30

LET OP! Deze opdracht is gesloten



Wat ga je doen?

Als programma-adviseur Sociaal Domein ben jij een sleutelfiguur binnen het sociaal beleid van de gemeente Twenterand. Je houdt je bezig met participatiebeleid, maatschappelijke ondersteuning en de verbinding met aanpalende domeinen zoals Wmo en Onderwijs.

Regie voeren op het behalen van doelstellingen binnen werk, participatie en sociale ondersteuning.
Strategisch adviseren over ontwikkelingen binnen het sociaal domein en de vertaling van wet- en regelgeving naar lokaal beleid.
Projecten trekken en regisseren, van inhoud tot planning en vervolgproces.
Verbinden van disciplines en stakeholders, zowel binnen de gemeente als regionaal.
Financiën bewaken, koppelen aan inhoud en verantwoording afleggen.
Ondersteunen van de wethouder en andere bestuurders bij complexe en politieke vraagstukken.
Samenwerken met organisaties in het voorveld (welzijn, zorg, vrijwilligersorganisaties) en zorgaanbieders.
Flexibele inzet op aanpalende thema’s, zoals recentelijk de leefgeldregeling voor Oekraïners.


Wie zoeken wij?

✔ Je hebt een strategische blik, maar schakelt moeiteloos naar uitvoering.
✔ Je bent een sterke verbinder, zowel binnen als buiten de gemeente.
✔ Je hebt ervaring in werk en participatiebeleid en snapt de impact van beleid op inwoners.
✔ Je bent daadkrachtig, analytisch en communicatief sterk.
✔ Je hebt een goed gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen.
✔ Je bent zelfstandig, proactief en resultaatgericht.


Over ons team

Je werkt binnen team Beleid Sociaal, samen met ervaren programma-adviseurs, beleidsadviseurs, contractmanagers en juridische experts. We zetten ons samen in voor maatschappelijke opgaven en werken wendbaar om impact te maken.

Te behalen resultaten

- Actueel overzicht Werk & Inkomen (voor 31 mei 2025).
- Plan van aanpak benodigde beleidscapaciteit sociaal domein (voor 30 juni 2025)
- Functioneren als aanspreekpunt en deelnemer in regionale overleggen (doorlopend).
- Bestuurlijke advisering wethouder met concrete inhoudelijke adviezen en voorbereiding besluitvorming (doorlopend).

Overige informatie

De opdracht wordt uitgevoerd binnen het team Beleid Sociaal, bestaande uit beleidsadviseurs, programma-adviseurs, juristen en contractmanagers. De  beleidsopgaven binnen dit domein vragen om tijdelijke strategische versterking, waarbij zelfstandigheid, ervaring en bestuurlijke sensitiviteit essentieel zijn.

Wil jij bijdragen aan een sociaal sterker Twenterand?  Reageer nu!

Vereisten / Knock-out criteria
  1. Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk).
    • Akkoord (0 Punten)
    • Niet akkoord (0 Punten)
  2. Bij eventuele gunning wordt er op verzoek van Opdrachtgever een VOG aangevraagd voor de kandidaat, (eventuele) kosten worden niet door Opdrachtgever vergoed.
    • Akkoord (0 Punten)
    • Niet akkoord (0 Punten)
  3. De kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde relevante opleiding op HBO niveau (bv. bestuurskunde, sociologie, pedagogische wetenschappen).
    • Ja (0 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  4. De kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring met beleid binnen het sociaal domein, met name op de gebieden participatie werk, (re-) integratie en participatie. Dit moet duidelijk blijken uit het cv.
    • Ja (0 Punten)
    • Nee (0 Punten)

Gunningscriteria / Wensen
  1. De kandidaat beschikt over een relevante Master Sociaal Domein
    • Ja (10 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  2. De kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring met beleid binnen het sociaal domein, met name op de gebieden participatie werk, (re-) integratie en participatie. Dit moet duidelijk blijken uit het cv.
    • Meer dan 4 jaar (10 Punten)
    • 3 tot 4 jaar (5 Punten)
    • Minimaal 3 jaar (0 Punten)
  3. De kandidaat heeft kennis en ervaring met programmatisch werken
    • Ja (5 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  4. Minimaal 5 jaar ervaring als strategisch beleidsadviseur of programma-adviseur binnen het sociaal domein.
    • Ja (3 Punten)
    • Nee (0 Punten)
  5. De gesprekken vinden plaats op maandag 7 april 2025, zorg ervoor dat uw kandidaat beschikbaar is. De gesprekken zullen niet op een ander moment plaatsvinden.
    • Ja, kandidaat is op genoemde datum en tijdvak beschikbaar (1 Punten)
    • Nee, kandidaat is op genoemde datum en tijdvak niet beschikbaar (0 Punten)
  6. De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. De kandidaat: • Heeft oog voor kansen en mogelijkheden (ontwikkelingsgericht); • Kan strategisch adviseren op actuele en toekomstige beleidsontwikkelingen, lokaal en regionaal. • Heeft een goed analytisch vermogen, is samenwerkings- en resultaatgericht, creatief, flexibel en proactief; • Is politiek sensitief en omgevingsbewust en zoekt actief verbinding met inwoners en organisaties; en is de schakel tussen onze gemeente en de regiogemeenten waar we samenwerken mbt werkbedrijf, regionale werkcentra; • Is aanspreekpunt en gesprekspartner voor de verantwoordelijke wethouder en adviseert over ontwikkelingen in de regio en over de uitvoering van het beleid. • Heeft uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
    • Uitstekend (30 Punten)
    • Goed (20 Punten)
    • Voldoende (10 Punten)
    • Onvoldoende (0 Punten)