Aanvraagnummer: 7665
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: Gemeente Winterswijk
Locatie: Winterswijk
Uren per week: 16 per week
Tarief: 95 - 125 per uur
Duur van de opdracht: 9 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 01-04-2025
Optie tot verlenging: Geen verlenging
Sluitingsdatum: 16-03-2025 23:59
LET OP! Opdrachten dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Deel deze opdracht
Opdracht omschrijving
Gemeente Winterswijk is voornemens om netwerk en het beheer van het netwerk onder te brengen bij een externe partij. Hiervoor moet een aanbesteding gestart worden en zijn we op zoek naar een projectleider/adviseur die zowel de inhoudelijke aanbesteding kan begeleiden als de implementatie van de oplossing. De projectleider/adviseur is gepositioneerd binnen team informatie en wordt functioneel aangestuurd door de teammanager van team informatie.
Verantwoordelijkheden
Uitvoeren en begeleiden aanbesteding netwerk as a service (NAAS) evenals de implementatie. Hieronder vallen de volgende activiteiten:
- Opstellen benodigde documenten waaronder PvE en beleidsuitgangspunten
- Inventarisatie bestaande netwerkinfrastructuur
- Opstellen beleid en uitgangspunten t.b.v. inrichten en beheer siem/soc 24/7
- Ingebruikname en overdracht naar beheer van de nieuwe infrastructuur begeleiden incl. het opstellen van de bijbehorende contracten
- Projectmanagement en inhoudelijke begeleiding tijdens aanbesteding en migratie fase
Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 april 2025 tot 1 januari 2026 voor gemiddeld 16 uur per week. Verlenging per maand. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd maar ook tussentijds worden beƫindigd met een opzegtermijn van een maand. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Overige eisen
U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe. U dient gebruik te maken van het bijgevoegde template en alle gevraagde onderdelen in te vullen.
Hbo werk- en denkniveau Uw opleidingsniveau blijkt uit uw cv.
Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie. Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.
Kennis van netwerkinfrastructuur Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.
Ervaring met projectmanagement Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.
Ervaring met begeleiden van een aanbestedingsprocedure Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.
Opdrachtgever verlangt een geldige VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Hiervoor dient u, voor rekening van de opdrachtgever en in overleg met de opdrachtgever een VOG aan te vragen, als het komt tot ondertekening van de overeenkomst.
Gunningscriteria
Gewicht van prijs : 40 %
Gewicht van kwaliteit : 60 %
Top
Op basis van de economisch meest voordelige inschrijving (EMVI) op de Beste Prijs Kwaliteitsverhouding (PKV) wordt de top van kandidaten samengesteld. Op basis van de inschrijving worden de betreffende kandidaten met de beste score geselecteerd waarmee een gesprek plaatsvindt. In het gesprek toetsen wij de inschrijving. De kandidaat die na toetsing de beste PKV score heeft wordt geselecteerd.
De BKPV komt als volgt tot stand:
prijs score = ( 1 - ( ( uw prijs - laagste prijs ) / laagste prijs ) ) * 100, maar nooit lager dan 0
kwaliteit score =Ā per criterium vindt de beoordeling plaats en dit geschiedt op basis van:
niet beantwoord: 0 punten, onvoldoende is 10% * weging kwaliteitscriterium, matig is 40% * weging kwaliteitscriterium, voldoende is 60% * weging kwaliteitscriterium, goed is 80% * weging kwaliteitscriterium, uitstekend is 100% * weging kwaliteitscriterium.Ā Weging kwaliteitscriterium is de toegekende maximale score die kan worden behaald voor het criterium.
De som van de beoordeling van de criteria heet de kwaliteit score.
totaal score = ( prijs score * prijs weging ) +Ā (kwaliteit score x kwaliteit weging)
Gunningscriteria Kwaliteit
15 %Het voldoen aan de gevraagde competenties blijkt uit de motivatiebrief: De mate waarin de kandidaat de functie en taken proactief en zelfstandig kan uitvoeren.
15 %De mate waarin de kandidaat minimaal drie jaar aantoonbare en relevante werkervaring heeft in een vergelijkbare functie
15 %De mate waarin de kandidaat voldoet aan aantoonbare ervaring op het gebied van netwerkinfrastructuur
40 %De mate waarin de kandidaat een oplossings- en resultaatgerichte instelling heeft; je weet concrete resultaten en doelen te behalen.
15 %De mate waarin de kandidaat voldoet aan aantoonbare ervaring op het gebied van aanbestedingsprocedure
Gunningscriterium Prijs
Minimaal: ā¬ 95,00
Maximaal: ā¬ 125,00
Competenties te toetsen in interviewfase
De competenties als gevraagd toe te lichten in de motivatiebrief, zullen worden getoetst tijdens het interview.
Interviewfase
Uitsluitend de externen die na een schriftelijke beoordeling van de Offertes in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zullen worden uitgenodigd voor een interview.
Indien na de schriftelijke beoordeling van de Offertes blijkt dat er meer dan drie externen in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zal de score op (sub)gunningcriterium kwaliteit van doorslaggevende betekenis zijn in het bepalen van de definitieve rangorde.
Indien ook in dat geval meer dan drie externen in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zal het
(sub)gunningcriterium prijs van doorslaggevende betekenis zijn in het bepalen van de definitieve rangorde.
Indien ook in dat geval meer dan drie externen in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zullen alle betrokken externen worden uitgenodigd voor een interview.
De interviews zullen plaatsvinden op donderdag 20 maart 2025. Gelieve hier rekening mee te houden.
Je ontvangt zo spoedig mogelijk, uiterlijk woensdag 19 maart 2025Ā bericht of je wel of niet bent uitgenodigd voor het interview.