Projectleider Inhuur Aanbesteding

---

Aanvraagnummer: 39122
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: Gemeente Apeldoorn
Locatie: Apeldoorn
Uren per week: 16 - 20 per week
Tarief: 115 per uur
Duur van de opdracht: 9 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 01-07-2026
Optie tot verlenging: 2 x 3 maanden
Sluitingsdatum: 26-05-2026 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

---

Over Apeldoorn
Met bijna 170.000 inwoners zijn we de elfde gemeente van Nederland. En we groeien door naar 180.000 inwoners. Met zo’n 2.000 collega’s dragen we bij aan de strategische doelen van de organisatie: Apeldoorn versterken als gezinsstad, duurzaam en ondernemend Apeldoorn en een toeristisch toplandschap.

Onze ambitie
De samenleving verandert continu. Dat vraagt ook iets voor onze organisatie. We willen wendbaar blijven en daarbij in control zijn. Onze uitvoeringskracht vergroten en ons strategisch vermogen versterken. Dat is een mooie ambitie en vraagt om mensen die die ambitie willen waarmaken. Samen werken we aan het Apeldoorn van morgen!

In onze organisatie werken we in vier thema’s waarbinnen de verschillende afdelingen opereren. De thema’s zijn Concern, Ruimte en Economie, Maatschappelijke ontwikkeling en Dienstverlening & Bedrijfsvoering.

Onze cultuur
De vier kernwaarden van de gemeente Apeldoorn zijn: vakmanschap, innovatiekracht, betrouwbaarheid en samenwerking. Ons vakmanschap wil zeggen dat onze kennis en kunde groot is. Onze innovatiekracht helpt ons om te kunnen reageren op de veranderingen om ons heen. Onze betrouwbaarheid blijkt uit het feit dat we zeggen wat we doen en doen wat we zeggen.

En tot slot zijn we stevig geworteld in de Apeldoornse samenleving en gaan we actief samenwerkingen aan met onze inwoners, ons bestuur, bedrijven, andere overheidsinstanties en natuurlijk ook binnen het stadhuis met elkaar. We weten dat we elkaar nodig hebben en dat bundeling van onze kennis, inzicht en visies op de toekomst leidt tot de beste oplossingen voor onze inwoners voor nu en voor later. We zien samenwerking ook niet als iets vrijblijvends. We investeren actief in samenwerkingen vanuit de overtuiging dat we samen meer kunnen bereiken dan alleen, en dat we samen ook verantwoordelijk zijn voor het eindresultaat.

Opdracht

Het als projectleider begeleiden van het (Europese) aanbestedingsproces van een raamcontract voor diensten voor verschillende afdelingen uitgewerkt in verschillende percelen. Inhoudelijke inkoopexpertise komt van het team inkoop en de specificatie van de behoeftevraag komt van de betreffende afdelingen. Als projectleider stuur je op het proces, de mijlpalen en werk je toe naar een succesvolle aanbesteding. Je werkt volgens het Apeldoornse projectmatig werken (APMW). Je bent klaar als de contracten zijn ondertekend.

Ervaring van dit soort aanbestedingstrajecten bij een (gemeentelijke) overheid zijn een must.

Vereisten
1. Het ingediende CV bevat maximaal 5 pagina’s. Alle extra pagina’s boven de gevraagde 5 pagina’s worden niet beoordeeld door de aanbestedende dienst;
2. De kandidaat is per 1 juli 2026 beschikbaar, voor 16 uur per week;
3. De kandidaat heeft minimaal vijf (5) jaar ervaring als projectleider bij een (gemeentelijke) overheid;
4. De kandidaat heeft minimaal drie (3) jaar ervaring met inkoop en aanbesteden;
5. Het maximale uurtarief is € 115,- exclusief BTW en inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee .;
6. Inschrijver mag maximaal 2 kandidaten aanbieden. Voor elke kandidaat die aangeboden wordt dient een aparte inschrijving te worden gedaan. Bij de inschrijving dient aangegeven te worden op welke datum de kandidaat kan starten met de werkzaamheden. Indien er onverhoopt toch meer dan twee kandidaten door dezelfde inschrijver worden ingediend, zullen enkel de eerste twee (op volgorde van binnenkomst) in behandeling genomen worden.

Gunningscriteria
7. De kandidaat heeft ervaring met een aanbesteding van een raamovereenkomst, in de productgroep inhuur (50 punten);
8. De kandidaat heeft ruime ervaring (>5 jaar) als projectleider bij een (gemeentelijke) overheid (50 punten);
    a. Tot 5 jaar ervaring (0 punten);
    b. 5 tot 6 jaar ervaring (15 punten);
    c. 6 tot 8 jaar ervaring (30 punten);
    d. Meer dan 8 jaar ervaring (50 punten). 

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Verbindend;
- Samenwerkingsgericht;
- Zakelijk en resultaatgericht;
- Projectmatige instelling.

Benodigd aantal professionals
1

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende cao van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina's, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma t/m vr.
Is hybride werken mogelijk? Ja.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 8 juni 2026. De kandidaten die hiervoor worden uitgenodigd, ontvangen uiterlijk op woensdag 3 juni 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Belangrijk: de eisen voor deze vacature zijn verplicht. Kandidaten die niet aan alle eisen voldoen, kunnen niet worden meegenomen in de selectie.

---