Projectleider Onderwijshuisvesting

---

Aanvraagnummer: 37289
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente IJsselstein
Locatie: IJsselstein
Uren per week: 18 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 6 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: 18-05-2026
Optie tot verlenging: 2 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 30-04-2026 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

---

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de Gemeente IJsselstein mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de Gemeente IJsselstein. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak, BV, maatschap of Opting-In constructie is).” 

Organisatie
De gemeente IJsselstein is een stad in het zuidwesten van de provincie Utrecht. De stad telt ruim 33.000 inwoners en heeft een gezellig historisch hart waar de inwoners trots op zijn. De ambtelijke organisatie van de gemeente (GIJS) bestaat uit ruim 250 medewerkers verdeeld over 7 teams. GIJS werkt aan een bloeiend en toekomstbestendig IJsselstein, waar iedereen prettig kan wonen, werken en samenleven. GIJS staat voor betrouwbare dienstverlening, een benaderbare organisatie en heldere communicatie. De ambtenaren werken vanuit drie kernwaarden: vakmanschap, pragmatisch en samenspel. Samen met en voor ‘ons stadje’.

Opdracht
Het doel is de realisatie van de inhuizing van een voortgezet onderwijs school in het schoolgebouw van een andere middelbare school. De projectleider begeleidt namens de gemeente het proces, bewaakt de voortgang en draagt bij aan een goede afstemming tussen alle betrokken partijen. Ook signaleert de projectleider tijdig wanneer aanvullende afstemming of bijsturing nodig is.

De projectleider betrekt bij de verdere uitwerking de al beschikbare informatie en toetst de door de schoolbesturen aangedragen uitgangspunten en wensen zorgvuldig en worden, waar mogelijk en passend, meegenomen in het vervolgproces.

 Er is al een heel traject aan voorafgegaan. De gemeente en de schoolbesturen hebben verschillende ideeën over de uitvraag aan de architect en de vervolgstappen. De projectleider moet de twee schoolbesturen en de gemeente bij elkaar te brengen en zorgen dat er draagvlak is over de uitvraag.

 De projectleider draagt, in afstemming met de gemeente, zorg voor het opstellen van duidelijke kaders waarbinnen de architect aan de slag gaat. Deze kaders worden vooraf met de beide schoolbesturen besproken, zodat we gezamenlijk tot een gedragen vertrekpunt komen. Op basis hiervan wordt de scope van de opdracht aan de architect in de stuurgroep vastgesteld.

De scope is van de start (begeleiden van overleg tussen gemeente en schoolbesturen en afstemming bereiken over stappenplan en vraagstelling aan architect) tot opleveren van overdrachtsdocument voor team Projecten zodat met de vernieuwbouw gestart kan worden.

Vereisten
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. ‘Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop c.q. iPad.  
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeentelijke instelling;

Gunningscriteria
4. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeentelijke instelling (30 punten);
5. Aantoonbare kennis van ontwikkeling van onderwijshuisvesting (licht dit duidelijk toe in het cv) (20 punten);
6. Een afgeronde opleiding op wo niveau (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met projectmatige werkmethoden als Projectmatig Werken en Prince II (licht dit duidelijk toe in het cv) (15 punten);
8. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met producten uit de opdracht als ‘bouwheerovereenkomst’, ‘Nota van Uitgangspunten’, ‘Grondexploitatie’, ‘aanbesteding’ en planologische procedures (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
Verbindend, resultaatgericht, voortgang bewaken, samenwerken, organiseren en delegeren, adviserend, kennis van bestuurlijke verhoudingen, overtuigend in woord en schrift, creatief en direct duidelijk.

Benodigd aantal professionals
1

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11/12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: ma, di, wo, do en vr.
Is hybride werken mogelijk: ja/nee.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op maandag 4 mei 2026 om 13.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 1 mei 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

---