Projectleider Woningbouw Grote Projecten

Aanvraagnummer: 31505
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: Gemeente Elburg
Locatie: Elburg
Uren per week: 20 - 24 per week
Tarief: 130 per uur
Duur van de opdracht: 12 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: Z.s.m.
Optie tot verlenging: 2 x 12 maanden
Sluitingsdatum: 03-03-2026 09:00
LET OP! Deze opdracht is gesloten
Organisatie
De gemeente Elburg telt bijna 24.000 inwoners en ligt prachtig tussen de Veluwe en de randmeren. De haven- en Hanzestad Elburg, samen met Doornspijk, 't Harde, Oostendorp en de Hoge Enk, vormen aantrekkelijke kernen om te wonen, werken en verblijven.
We koesteren ons verleden, maar richten ons op de toekomst. Met ruim 230 medewerkers bouwen we aan een gemeente waar iedereen kansen krijgt. De organisatie werkt met zelforganiserende teams, verdeeld over de domeinen: Dienstverlening, Samenleving, Leefomgeving en Bedrijfsvoering. Meer informatie vind je op werkenbijelburg.nl.
Opdracht
Elburg staat voor een omvangrijke woningbouwopgave van circa 900 woningen. Als projectleider ben je integraal verantwoordelijk voor de planvorming van diverse grote locaties.
Je stuurt de planontwikkeling, verwervingsstrategie en besluitvorming aan, waarbij je oog hebt voor belangen en het krachtenveld. In de periode 2026-2027 fungeer je als ambassadeur van de projecten en bewaak je de beheersfactoren: geld, tijd, kwaliteit, organisatie en informatie.
Eisen
- Aantoonbare werkervaring als eindverantwoordelijke in complexe gebiedsontwikkelingen binnen een gemeente (afgelopen 2 jaar).
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen een kleinere gemeente (tot 24.000 inwoners).
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van verwerving binnen een gemeente.
- Bereidheid om op locatie te werken (gemeentehuis Elburg).
- Maximum uurtarief van €130,- inclusief reiskosten, exclusief btw.
Gunningscriteria
| Criterium | Punten |
|---|---|
| Minimaal 1 jaar werkervaring in de afgelopen 3 jaar met aansturing van grote gebiedsontwikkeling (<500 woningen) | 25 |
| Minimaal 2 jaar werkervaring in de afgelopen 7 jaar als integraal projectleider | 20 |
| Minimaal 2 jaar werkervaring in de afgelopen 4 jaar binnen kleinere gemeenten (15.000-50.000 inwoners) | 20 |
| Aantoonbare ruime werkervaring met het begeleiden van bestuurlijke besluitvormingsprocessen | 20 |
| Aantoonbare werkervaring in de regio Gelderland met woningbouwprojecten | 15 |
Competenties
- Verantwoordelijkheid: Komt afspraken na en accepteert de gevolgen van eigen handelen.
- Oordeelsvorming: Weegt gegevens en handelswijzen af om tot realistische beoordelingen te komen.
- Regisseren: Brengt belangen samen, geeft richting aan samenwerkingsverbanden en realiseert resultaat.
- Samenwerken: Draagt bij aan de harmonie en inzet van het team voor het groepsdoel.
- Resultaatgericht: Formuleert heldere doelen en is actief gericht op het behalen daarvan.
- Bestuurlijke sensitiviteit.
- Omgevingsbewustzijn.
Selectieprocedure en Informatie
Functieschaal: 12 (conform CAO opdrachtgever).
Benodigd aantal professionals: 2.
Werkdagen: Maandag, dinsdag, woensdag en donderdag.
Hybride werken: Beperkt mogelijk.
Planning gesprekken: 4 of 5 maart 2026.
Reactietermijn: Uiterlijk tot dinsdag 3 maart 2026, 09:00 uur.
