Aanvraagnummer: 6788
Organisatie: Kadaster
Locatie: Apeldoorn
Uren per week: 18-24
Tarief: €100 per uur
Duur van de opdracht: 5 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 03-03-2025
Optie tot verlenging: 2 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 05-02-2025 23:59
LET OP! Opdrachten dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Deel deze opdracht
Opdracht omschrijving
LET OP!! Dit is een detacheringsopdracht met een driepartijenovereenkomst.
De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Indien dit om welke reden dan ook niet mogelijk is, wordt uw inschrijving terzijde gelegd.
Op deze driepartijenovereenkomst is de Waadi van toepassing. Er zal daarom worden gecontroleerd op de vereiste registratie conform artikel 7a lid 1 van de Waadi.
Het Kadaster
Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de bijbehorende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dit een wettelijke taak. Deze gegevens ondersteunen bij maatschappelijke vraagstukken, zoals:
- Het bepalen van de beste route voor nieuwe infrastructuur.
- Het analyseren van woningmarktontwikkelingen.
- Het in kaart brengen van leegstand.
Programmaomschrijving
Het Kadaster vervangt zijn bedrijfsvoerings- en klantregistratieprocessen en het oude SAP-landschap via zes projectclusters:
- ERP Core: Focus op Inkoop, Finance en HR.
- Verkoopordermanagement: Centralisatie van verkoop- en productiemanagement.
- Klantregistratie: Centralisatie van klantregistratieprocessen.
- Datawarehouse & Business Intelligence: Vervanging van SAP BW/SAC door nieuwe tooling.
- Techniek: Aanpassingen aan integratie- en lowcode-platformen.
- Uitfaseren oud SAP-landschap: Gefaseerde migratie naar nieuwe systemen.
Deze projecten volgen een gefaseerde plateauplanning. Aanbestedingen worden uitgevoerd voor ERP Core, Verkoopordermanagement en Klantregistratie. Andere projecten benutten bestaande middelen en worden afgestemd met roadmaps van andere programma’s.
Functieomschrijving
Als Quality Control Officer ben je onafhankelijk en objectief in je adviezen over kwaliteitsverbeteringen. Je werkt zorgvuldig, met oog voor bestuurlijke en tactische belangen, en schakelt soepel tussen ICT en organisatie. Je toetst de kwaliteit, nauwkeurigheid en effectiviteit van IT-projecten binnen de multi-projectorganisatie Bedrijfsvoering en Klantregistratie.
Verantwoordelijkheden:
- Uitvoeren van kwaliteitsaudits en toetsen van naleving van normen.
- Signaleren en oplossen van risico's en knelpunten in projectplannen.
- Ontwikkelen en implementeren van kwaliteitscontroleprocedures.
- Samenwerken met projectmanagers, technische teams en stakeholders.
- Rapporteren over kwaliteitsbevindingen en projectvoortgang.
Deelprojecten:
-
ERP Core
Vervanging van SAP-modules voor P&O, Finance & Control en Inkoop door een nieuw ERP-systeem. -
VerkoopOrdermanagement
Centralisatie van productie- en verkoopordermanagement. Formuleren van eisen en selecteren van ondersteuning voor processen en applicaties, met sterke afhankelijkheid van ERP Core en CRM. -
CRM/Klantregistratie
Centralisatie van klantregistratieprocessen met focus op eisen, proces- en applicatieondersteuning. Noodzakelijke koppeling met klantinteractie, zoals KCC. -
Datawarehouse & Business Intelligence
Vervanging van SAP BW en SAP SAC door een data lake met tooling zoals Databricks en PowerBI, inclusief verbeteringen in rapportages en automatisering. -
Techniek
Vervanging van technologiecomponenten, zoals SAP PO door Azure Integration Services, en ombouw van interfaces en lowcode-platformen naar Azure Kubernetes Services. -
Decommissioning SAP
Migratie naar een nieuw ERP-systeem vóór 31 december 2027. Evaluatie van shadow-IT en oude applicaties, met implementaties in fases over 2025-2027 om continuïteit en risico's te waarborgen.
Verantwoordelijkheden
Jouw rol: Quality Control Officer
Als Quality Control Officer bewaak je de kwaliteit van processen en projectresultaten. Je toetst of stappen en eindresultaten voldoen aan vastgestelde eisen. Je bent onafhankelijk en objectief in je adviezen over kwaliteitsverbeteringen. Je werkt zorgvuldig, met oog voor bestuurlijke en tactische belangen, en schakelt soepel tussen ICT en organisatie. Je toetst de kwaliteit, nauwkeurigheid en effectiviteit van IT-projecten binnen de multi-projectorganisatie Bedrijfsvoering en Klantregistratie.
Je verantwoordelijkheden omvatten:
- Documentatiebeheer: Zorgen dat documentatie aansluit bij projectdoelen en interne/externe eisen.
- Randvoorwaarden en besluitvorming: Controleren of sturingsvoorwaarden voldoen en besluiten correct worden vastgelegd.
- Rapportage-eisen: Waarborgen dat rapportages voldoen aan eisen van het Adviescollege ICT-toetsing en andere audits.
- Rapporteren: over kwaliteitsbevindingen en projectvoortgang.
- Samenwerking: Werken met PM-officers, technische teams, Quality Assurance, Risk & Compliance, Interne Audit en de externe accountant.
- Audits: Uitvoeren van kwaliteitsaudits en toetsen van naleving van normen.
- Signalen en Oplossen: van risico's en knelpunten in projectplannen.
- Ontwikkelen en implementeren: van kwaliteitscontroleprocedures.
Jouw uitdaging:
Je voorkomt problemen door risico’s proactief te signaleren en processen nauwgezet te monitoren. Dit omvat:
- Actieve betrokkenheid van stakeholders.
- Zorgvuldige communicatie om consistentie en helderheid te waarborgen.
- Controle op naleving van kwaliteitsnormen en afspraken.
Je werkt nauw samen met PM-officers en andere stakeholders om te zorgen dat projecten compliant verlopen en waarde toevoegen aan de organisatie.
Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 03-03-2025 tot en met 01-09-2025 voor 18-24 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 2 x 6 maanden . De opdrachtgever kan de overeenkomst eenzijdig tussentijds opzeggen met een opzegtermijn van één (1) maand. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team.
Overige eisen
Verplichte opgave van uw gewaarmerkte KVK-uittreksel. Hieruit moet de tekenbevoegdheid van de ondertekenaar van de onderhavige overeenkomst blijken.
De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst, waarbij de inschrijver als werkgever van de inhuurkracht, de inhuurkracht als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. Graag aangeven of u hieraan kunt voldoen.
U voegt slechts één Nederlandstalig curriculum vitae (cv) van maximaal 3 pagina's A4 toe. Graag cv in PDF aanleveren. Uit dit cv dient te blijken dat wordt voldaan aan onderstaande eisen. Indien naar oordeel van het Kadaster niet wordt voldaan aan de gestelde eisen, of het cv uit meer dan 3 pagina's bestaat, zal de offerte terzijde worden gelegd en niet worden meegenomen in de beoordeling van de gunningscriteria. Onderstaand de eisen waar de kandidaat aan moet voldoen. Per eis (kort) toelichten waarom de kandidaat in uw ogen aan de eis voldoet. Verwijzen naar het CV volstaat niet.
Afgeronde hbo-opleiding (bij voorkeur communicatie, bedrijfs- of bestuurskunde).
Minimaal 5 jaar ervaring als kwaliteitsadviseur, ICT-auditor of projectmanager, bij voorkeur binnen complexe organisaties en ERP-implementaties.
Kennis van Prince2, Scrum/Agile, ISO 9001 en projectmanagementmethodologieën is een pré.
Aantoonbare ervaring met ERP-systemen.
Minimaal 2 jaar ervaring met strategische en tactische advisering.
Competenties waar de kandidaat over dient te beschikken: • Adviesvaardigheid; • Kwaliteitsgericht; • Resultaatgericht; • Helicopterview; • Overtuigingskracht; • Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk; • Sterke communicatieve en analytische vaardigheden; • Klantgericht; • Proactief en initiatiefrijk.
Gunningscriteria
Gewicht van prijs : 40 %
Gewicht van kwaliteit : 60 %
Uitleg gunningscriteria
Op basis van de beoordeling van het ingediende tarief (prijs) en de kwalitatieve criteria wordt de rangorde van kandidaten samengesteld. Met de drie kandidaten die hierbij het hoogst scoren wordt een verificatiegesprek gehouden. Het verificatiegesprek betreft een toetsing van de ingediende offerte. Naar aanleiding van de verduidelijking, toelichting en eventuele bewijsmiddelen die het kadaster middels het verificatiegesprek heeft verkregen, kunnen scores worden bijgesteld. Hierdoor is het mogelijk dat de rangorde binnen de drie hoogst scorenden wordt aangepast. De hoogste scorende kandidaat, na uitvoering van de verificatiegesprekken komt in aanmerking voor gunning.
De punten toekenning voor het gunningscriterium kwaliteit binnen de beoordelingssystematiek is als volgt:
Score Beoordeling
0 Geen antwoord/invulling
Omschrijving: Onderwerp of aspect is niet beschreven
1 Onvoldoende
Omschrijving: Onderwerp voldoet in zijn geheel niet
2 Matig
Omschrijving: Onderwerp of aspect is niet (volledig) behandeld of voldoet op onderdelen niet aan de wensen van het Kadaster
3 Voldoende
Omschrijving: Onderwerp of aspect is volledig behandeld en sluit aan bij de wensen van het Kadaster. Er is geen sprake van meerwaarde.
4 Goed
Omschrijving: Onderwerp of aspect is volledig behandeld, sluit aan bij de wensen van het Kadaster en bevat enkele positief onderscheidende kenmerken er is sprake van enige meerwaarde
5 Uitstekend
Omschrijving: Onderwerp of aspect is volledig behandeld, sluit aan bij de wensen van het Kadaster, bevat positief onderscheidende kenmerken en overtreft hiermee in ruime mate de verwachtingen van de opdrachtgever. Er is sprake van aanzienlijk meerwaarde.
De EMVI komt als volgt tot stand:
prijs score = ( 1 - ( ( uw prijs - laagste prijs ) / laagste prijs ) ) * 100, maar nooit lager dan 0
kwaliteit score = behaalde kwaliteitspercentage
totaal score = ( prijs score * prijs weging ) + ( kwaliteit score * kwaliteit weging )
Indien er meer informatie wordt gegeven dan gevraagd zal alleen het maximaal aantal toegestane woorden worden beoordeeld. Alle woorden vanaf het maximaal toegestane aantal zullen niet aan de beoordelaars worden doorgegeven.
Gunningscriteria Kwaliteit
40 %U geeft een beschrijving van aanpak (max. 400 woorden) voor de uit te voeren werkzaamheden gezien het specifieke vraagstuk van het Kadaster (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden). Beoordeling: De mate waarin de beschrijving van aanpak aansluit bij de wensen van het Kadaster.
30 %U beschrijft 2 cruciale knelpunten (max. 300 woorden) die zich vaak voor doen in dit soort processen /werkzaamheden en geeft hierbij aan hoe deze worden opgelost (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden). Beoordeling: De mate waarin de knelpunten relevant zijn en de oplossingen aansluiten bij de wensen van het Kadaster.
30 %U toont duidelijk aan (max. 300 woorden) welke wijze de geleverde expertise en competenties binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten (zie ook omschrijving werkzaamheden en verantwoordelijkheden). Beoordeling: Hoe beter de expertise en competenties aansluiten bij de wensen van het Kadaster en de geschetste situatie hoe hoger de score.
Gunningscriterium Prijs
Maximaal: € 100,00
Competenties te toetsen in interviewfase
Het verificatiegesprek betreft een toetsing van de ingediende offerte. Waarbij de nadruk ligt op de eisen en de kwalitatieve gunningscriteria.
Interviewfase
Uitsluitend de Kandidaten die na een schriftelijke beoordeling van de Offertes in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zullen worden uitgenodigd voor een verificatiegesprek.
Indien na de schriftelijke beoordeling van de Offertes blijkt dat er meer dan drie Kandidaten in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zal de score op (sub)gunningscriterium kwaliteit van doorslaggevende betekenis zijn in het bepalen van de definitieve rangorde.
Indien ook in dat geval meer dan drie Kandidaten in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zal het (sub)gunningscriterium prijs van doorslaggevende betekenis zijn in het bepalen van de definitieve rangorde.
Indien ook in dat geval meer dan drie Kandidaten in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zullen alle betrokken Kandidaten worden uitgenodigd voor een verificatiegesprek.
De verificatiegesprekken zullen plaatsvinden op donderdag 20 februari 2025 in Apeldoorn of via MS Teams. Deze datum staat vast en hier wordt niet van afgeweken.