Aanvraagnummer: 4398
Organisatie: Regionale Sociale Dienst Kromme Rijn Heuvelrug
Locatie: Zeist
Uren per week: 32-36 uur
Tarief: €70 per uur
Duur van de opdracht: 3 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: Z.s.m.
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 21-10-2024 09:00
LET OP! Opdrachten dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Deel deze opdracht
Organisatie
De Regionale Sociale Dienst Kromme Rijn Heuvelrug (RSD) biedt een vangnet voor inwoners van de gemeenten De Bilt, Bunnik, Utrechtse Heuvelrug, Wijk bij Duurstede en Zeist die tijdelijk niet of onvoldoende in hun inkomen kunnen voorzien. Wij begeleiden hen zo snel mogelijk naar betaald werk of een andere dagbesteding. Het succes van onze organisatie hangt af van de resultaten in de uitstroom van cliënten, het beperken van de instroom en de kwaliteit van de begeleiding.
Onze medewerkers maken het verschil voor onze cliënten en organisatie. De inzet van elke medewerker is van belang. In een uitdagende omgeving zijn zij de professionals die samenwerken, elkaar steunen en van elkaar leren. Samen bouwen we aan een organisatie waar we trots op kunnen zijn!
Opdracht
Wij zijn voor Team Inburgering op zoek naar versterking! Je voert caseloadbeheer over 80 tot 100 klanten. De caseload bestaat uit gezinsmigranten en asielmigranten, die zich in verschillende fasen van hun inburgeringsproces bevinden. Binnen deze opdracht ga je je caseload structureren en op orde brengen.
Dit is wat je gaat doen:
Je bent verantwoordelijk voor de regie op het gehele inburgeringstraject: het voeren van de Brede Intake, het afnemen van de Leerbaarheidstoets, het opstellen van de PIP, het monitoren van het inburgeringstraject, en zaken rondom de afronding (zoals aanvragen verlenging en eindgesprekken voeren). Hiervoor werk je intensief samen met onze netwerkpartners, zoals taalscholen en vluchtelingenwerkorganisaties.
Naast de regie op het inburgeringsproces ligt de nadruk op het laten participeren van de doelgroep, door middel van betaald werk, vrijwilligerswerk of werkervaringsplekken.
Vereisten / Knock-outcriteria
1. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het begeleiden van nieuwkomers;
2. Maximaal uurtarief van € 70,- exclusief BTW / inclusief reiskosten woon-werkverkeer en fee Flextender;
3. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met de uitvoering van de nieuwe wet inburgering.
Gunningscriteria
4. Een afgeronde opleiding op hbo-bachelor niveau (30 punten);
5. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met Suite (35 punten);
6. Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke instelling (25 punten);
7. De kandidaat spreekt de Arabische taal of Tigrinya (10 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Samenwerken
- Netwerken
- Initiatief
- Klantgericht
- Resultaatgericht
- Nauwkeurig
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg. Is hybride werken mogelijk: ja.
Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 24 oktober 2024. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk woensdag 23 oktober 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.
Overige informatie
- De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken.
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).
De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot maandag 21 oktober 2024, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
