Aanvraagnummer: 6653
Organisatie: Gemeente Huizen
Locatie: Huizen
Uren per week: 28 uur
Tarief: €100 per uur
Duur van de opdracht: 6 maanden
Regio: Noord-Holland
Startdatum: Zo spoedig mogelijk
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 24-01-2025 12:00
LET OP! Opdrachten dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Deel deze opdracht
Opdrachtgever
Huizen staat voor aanpakken. Voor luisteren, meedenken en meebeslissen. Voor samen het verschil maken. En werken vanuit mogelijkheden. Huizen is een dorp waar inwoners meedoen, waar we er samen voor elkaar zijn. En waar we met elkaar werken aan een ondernemende, sociale, veilige en duurzame gemeenschap.
Huizen werkt aan grote opgaven. Een paar voorbeelden zijn de invoering van de omgevingswet, het uitbreiden van de digitalisering voor inwoners en collega's, een klimaatneutraal Huizen in 2050, het vergroten van het toerisme in Huizen als verlengstuk van de metropoolregio en dienstverlening op maat voor alle inwoners.
Opdracht
In het Integraal Veiligheidsplan 2023-2026 (IVP 23-26) is onder meer het thema veerkrachtige wijken benoemd als een prioritair thema. Binnen dit thema wordt gewerkt aan het verder betrekken van inwoners en ondernemers bij (veiligheids)issues in hun woon- en/of leefomgeving. Dit proces zal stapsgewijs en wijkgericht verder vorm moeten krijgen in de komende jaren als een organische vorm van burgerparticipatie. Als start voor het scherper in beeld krijgen van de beleving van veiligheid en de mate van veerkracht onder de inwoners, is een belevingsonderzoek uitgevoerd in twee wijken in Huizen. Dat is het uitgangspunt voor het opstellen van een wijkaanpak die gericht is op betrokkenheid en vergroten van veerkracht van inwoners door het bieden van concreet en positief handelingsperspectief. Daarbij zien we de bewoners als buurtmakers en sturen op vertrouwen. Het is ook een zoektocht die je als gemeente samen met buurtbewoners en netwerkpartners aangaat.
Vereisten
1. Uiterlijk beschikbaar per 3 februari 2025 voor 28 uur per week voor de duur van de opdracht.
2. Een maximum uurtarief van €100,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer;
3. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als beleidsadviseur in het domein OOV.
4. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
5. Aantoonbaar in het bezit van rijbewijs B (vermeld dit duidelijk in het cv).
Gunningscriteria
6. Aantoonbare werkervaring als senior adviseur op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid bij een gemeente (30 punten);
7. Aantoonbare ervaring met het creëren van draagvlak en het gezamenlijk opstellen van een integrale wijkaanpak op het gebied van leefbaarheid en veiligheid inclusief implementatie en doorontwikkeling (30 punten);
8. Aantoonbare werkervaring het opzetten van samenwerkingsstructuren in de gemeente en daarbuiten, waaronder het inrichten van een beleidsstructuur zorg en veiligheid (20 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met het schrijven van college- en raadsvoorstellen (10 punten).
10. Aantoonbare ervaring met burgerparticipatie, bijvoorbeeld door organiseren en faciliteren van betrokkenheid inwoners bij de wijk. (10 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
- Verbindend;
- Flexibiliteit;
- Besluitvaardigheid;
- Omgevingsbewust;
- Overtuigingskracht.
Benodigd aantal professionals
1.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg.
Planning
De fysieke gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 27 januari 2025 tussen 09.00 en 12.30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 24 januari 2025, 09.00 uur bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
