Ga naar de inhoud 
Secretaris / projectleider Waddentafel (triple-helix samenwerking)
Aanvraagnummer: 35926
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: De Waddeneilanden
Locatie: Harlingen / Hybride
Uren per week: Ik begrijp dat je een aangepaste structuur wilt, maar ik heb nog geen specifieke uren ontvangen om te verwerken. Geef me alsjeblieft het gewenste aantal uren, en ik zal het format toepassen.
Tarief: 70 - 100 per uur
Duur van de opdracht: 7,5 maanden
Regio: Friesland
Startdatum: 18-05-2026
Optie tot verlenging: Ja
Sluitingsdatum: 24-04-2026 23:59
LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Opdracht omschrijving
De Waddentafel is een regionale samenwerking tussen ondernemers, onderwijs en overheid op de Waddeneilanden; een lichte vorm van een economic board. De tafel werkt met gezamenlijke projecten aan urgente sociaaleconomische opgaven op de Waddeneilanden zoals wonen, werken/arbeidsmarkt, bereikbaarheid en netcongestie, en adviseert de Stuurgroep Regio Deal en het Algemeen Bestuur van Samenwerkingsverband De Waddeneilanden.
De samenwerking is actiegericht en pragmatisch, met een onafhankelijk voorzitter als eerste aanspreekpunt. Om slagvaardiger te kunnen handelen en de samenwerkende partijen beter te kunnen ondersteunen zoeken we een secretaris / projectleider.
Wat zoeken we?
We zoeken een secretaris / projectleider die focus aanbrengt, structuur brengt, voortgang bewaakt en de samenwerking binnen de triple helix versterkt. We zoeken iemand die:
- structuur en proces strak organiseert;
- voortgang en betrokkenheid bewaakt;
- een verbinder is binnen de triple helix;
- actiegericht werkt en ondernemersperspectief begrijpt;
- helpt om de Waddentafel verder te ontwikkelen;
- een aanjager, facilitator en procesbegeleider.
Ontwikkeling Waddentafel
De Waddentafel is ontstaan vanuit Regio Deal De Waddeneilanden en werkt op basis van het RaboResearch-rapport ‘Toekomstbestendig ondernemen’. Ondernemersvraagstukken staan hierin centraal.
De Waddentafel vergadert 6-8 keer per jaar. Op het Waddenkantoor in Harlingen of via Teams.
Deelnemers zijn vertegenwoordigers van de vijf ondernemersverenigingen van de Waddeneilanden, onderwijs (PO/VO/MBO/HBO) & Samenwerkingsverband De Waddeneilanden.
De secretaris / projectleider legt verantwoording af aan de Waddentafel, de voorzitter is het eerste aanspreekpunt.
Verantwoordelijkheden
1. Focus aanbrengen & voortgang bewaken
- Zorgen dat afspraken worden opgevolgd.
- Onderwerpen besluitrijp maken.
- Helpen prioriteren.
2. Structuur en proces organiseren
- Een vaste structuur aanbrengen in het werk van de Waddentafel.
- Vergaderingen voorbereiden, organiseren en afronden.
- Agenda’s, notulen, besluiten- en actielijsten opstellen.
3. Commitment organiseren
- Deelnemers helpen om met de juiste voorbereiding, betrokkenheid en verantwoordelijkheid deel te nemen.
- Signaleren wanneer extra stappen of afstemming nodig zijn.
4. Verbinden binnen de triple helix
- Verbinden van ondernemers, onderwijs en overheid.
- Fungeren als “spin in het web” voor informatie en afstemming.
- Initiatieven samenbrengen en versnippering voorkomen.
5. Gezamenlijke projecten stimuleren
- Gezamenlijke ideeën en initiatieven helpen verder te komen.
6. Doorontwikkeling van de Waddentafel
- Bijdragen aan verdere professionalisering.
- Opstellen van een gezamenlijke strategische agenda.
- Werken aan een actie- en doelgericht platform.
III. Eisen en gunningscriteria
Beschikbaarheid
Kwaliteit (eisen)
Gunningscriteria
Sortering
Gewicht van prijs : 20 %
Gewicht van kwaliteit : 80 %
Uitleg gunningscriteria
Op basis van de economisch meest voordelige inschrijving (EMVI) wordt de top van kandidaten samengesteld. Op basis van de gespreksresultaten wordt één kandidaat geselecteerd. In het geval er uit de gesprekken geen geschikte kandidaat naar voren komt, worden de volgende CV's beoordeeld; zonodig te herhalen tot de selectie is voltooid.
De EMVI komt als volgt tot stand:
prijs score = 100 - ( ( uw prijs - laagste prijs ) * ( 100 / ( hoogste prijs - laagste prijs ) ) )
kwaliteit score = behaalde kwaliteitspercentage
totaal score = ( prijs score * prijs weging ) + ( kwaliteit score * kwaliteit weging )
Gunningscriteria (wensen)
Prijs (eisen)
Maximaal: € 100,00
Competenties te toetsen in interviewfase
Beschrijving (uitleg)
- plannen en organiseren
- initiatief nemen
- pragmatisch handelen
- samenwerken & netwerken
- communicatieve vaardigheden
- bestuurlijke sensitiviteit
- organisatie sensitiviteit
Fase 2: Het interview
Beschrijving (uitleg)
Als Inschrijver in de top 3 is geëindigd, ontvangt inschrijver een uitnodiging voor het interview. Tijdens het interview wordt een verificatie gedaan op basis van de aangeboden offerte. Als de verificatie positief is wordt de kandidaat beoordeeld op basis van criteria. De criteria zijn hieronder te raadplegen ter voorbereiding op het interview. Bij de terugkoppeling op de offertes (gunningsbeslissing) worden de resultaten bekendgemaakt in deze applicatie.
Aanvullende informatie
Aanvullende informatie
Aanvullende Informatie
Vragen betreffende deze aanvraag kunnen uitsluitend in de applicatie van Inhuur WerkenInFriesland worden voorgelegd. Alle Leveranciers worden vervolgens door middel van de nota van inlichtingen, 1 a 2 dagen na sluiting van de vragenperiode, in de applicatie op de hoogte gesteld van de antwoorden op deze vragen.
CV
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands gesteld en bij voorkeur in PDF-formaat van maximaal 3 pagina's A4. WerkenInFriesland behoudt zich het recht voor om aanbiedingen terzijde te leggen indien er overmatig veel taal- en/of spelfouten in het CV en/of referentie voorkomen. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld.
</p