Senior beleidsadviseur sport

---

Aanvraagnummer: 40012
Contractvorm: Detachering
Organisatie: Gemeente Veenendaal
Locatie: Veenendaal
Uren per week: 36 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 22,5 maanden
Regio: Utrecht
Startdatum: Z.s.m.
Optie tot verlenging: Nee
Sluitingsdatum: 01-06-2026 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

---

Uitvoeringsvoorwaarde
Met het verstrekken van de opdracht (aan de ondernemer die inschrijft op de onderhavige opdracht en voor gunning in aanmerking komt) en de gemeente Veenendaal mag géén arbeidsrelatie/dienstbetrekking tot stand komen. De inschrijver dient dit te waarborgen. Bij het inschrijven op de onderhavige opdracht moet in dit kader rekening worden gehouden dat de uitvoering van de werkzaamheden plaatsvindt onder direct leiding en toezicht van de gemeente Veenendaal. Dit betekent dat niet wordt voldaan aan de criteria voor zelfstandigheid zoals vereist onder de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (Wet DBA). De gemeente merkt hierbij op dat aan de voornoemde uitvoeringsvoorwaarde niet wordt voldaan als de inschrijver een ZZP-er is (ongeacht of dit een eenmanszaak of een BV is).

Organisatie
De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.

Je komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.

De organisatie kent een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.

Opdracht
Wat moet er komende 6 maanden gebeuren/ wat moet het resultaat zijn van de opdracht die we uitzetten: 

• Accountmanagement Sportservice: werkzaamheden zijn o.a bestuurlijk overleg voorbereiden, ambtelijk overleg voeren. Je bent het aanspreekpunt voor Sportservice. 

• Subsidie verstrekken aan Sportservice en verantwoording toetsen.  

• M.b.t. de subsidieverstrekking moet een regeling worden getroffen om de subsidie op juridische gronden toe te kunnen kennen.  Het voorstel voor deze regeling wordt in samenwerking met juridische zaken gemaakt volgens het juiste (bestuurlijke) proces begin Q4 in de Raad voorgelegd.

• Aanvraag Jeugdsportsubsidie afhandelen voor turnvereniging Sparta. 

• Behandeling van borgstellingen of regeling kleedkamers in en het uitwerken van een nieuwe regeling borgstellingen. 

• Uitvoering geven aan het sportbeleidskader 

Vereisten
1. De inschrijver verklaart onvoorwaardelijk te voldoen aan alle in de uitvraag opgenomen uitvoeringsvoorwaarden.
2. De leverancier beschikt over een geldige G-rekening (aan te tonen bij contractering);
3. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur sociaal domein bij een gemeente;
5. Aantoonbare werkervaring met subsidieregelingen voor sport. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV.

Gunningscriteria
6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur sociaal domein bij een gemeente (40 punten);
7. Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur sport bij een gemeente (30 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met sportaccommodaties. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV (30 punten);

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat voldoet aan de genoemde criteria.

Competenties

• Kennis van en ervaring met bestuurlijke processen
• Bij voorkeur kennis en ervaring met sportbeleid en sportvastgoed
• Gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen
• Goede project- en planningsvaardigheden en financieel inzicht
• Goede communicatieve en schrijfvaardigheden
• Stevige gesprekspartner
• Juridisch onderlegd is een pre
• Een hands-on mentaliteit

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende cao van de opdrachtgever inzake gelijke/gelijkwaardige beloning.

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
Werkdagen en -tijden gaan in overleg en in afstemming met zijn/haar naaste collega.

Planning
De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 4 juni tussen 8.45 uur en 10.15 uur. De kandidaten die hiervoor zijn uitgenodigd, ontvangen uiterlijk op woensdag 3 juni bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.

---