Senior Functioneel Beheer Sociaal Domein

Aanvraagnummer: 31712
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: Gemeente Zutphen
Locatie: Zutphen
Uren per week: 8 per week
Tarief: 125 per uur
Duur van de opdracht: 9 maanden
Regio: Gelderland
Startdatum: 01-04-2026
Optie tot verlenging: 2 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 05-03-2026 09:00

LET OP! Deze opdracht is gesloten

Gemeente Zutphen
De gemeente Zutphen werkt aan een toekomstbestendige informatievoorziening binnen het sociaal domein. De digitale keten is complex en raakt meerdere wettelijke kaders. Voor 2026 zoekt de gemeente een Senior Functioneel Applicatiebeheerder Sociaal Domein die richting geeft, stabiliteit borgt en het team versterkt.

Opdracht
Als senior functioneel applicatiebeheerder ben je de inhoudelijke kartrekker binnen een team van vier beheerders. Je stuurt op kwaliteit, continuïteit en doorontwikkeling van de applicaties Suite voor het Sociaal Domein, Suite voor Sociale Regie en Stratech. Je combineert diepgaande vakkennis met een coachende rol richting collega’s en een adviserende rol richting management, ICT en leveranciers.

Wat ga je doen?

• Regie voeren op de inrichting, doorontwikkeling en stabiliteit van Suite voor het Sociaal Domein;
• (Strategisch) aanspreekpunt voor Suite voor Sociale Regie en Stratech, inclusief impactanalyse en prioritering;
• Complexe incidenten analyseren en structurele oplossingen implementeren;
• Release‑ en patchmanagement coördineren: planning, teststrategie, acceptatie en implementatie;
• Functionele architectuur bewaken: parameters, processen, koppelingen, stuurgegevens, grootboekinrichting en sjablonen;
• Verbeterinitiatieven initiëren en onderbouwen, inclusief business‑impact en risico’s;
• Regie voeren richting ICT en leveranciers bij verstoringen, wijzigingen en roadmap‑afspraken;
• Begeleiden, coachen en inwerken van nieuwe functioneel beheerders;
• Boekhoudkundige kennis toepassen bij het inrichten van journaalposten en financiële processen.

Vereisten
1. 'Bring your own device’ is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren;
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van informatica;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als functioneel beheerder en/of applicatiebeheerder binnen het sociaal domein;
4. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite voor Sociaal Domein (Centric), benoem duidelijk in het cv waar deze is opgedaan;
5. Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen van gebruikershandleidingen én het opleiden/trainen van medewerkers, licht dit duidelijk toe in het cv;
6. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite voor Sociale Regie en/of Stratech, benoem duidelijk in het cv waar deze is opgedaan;
7. Aantoonbare werkervaring met release‑ én patchmanagement coördineren: planning, teststrategie, acceptatie en implementatie;
8. Uiterlijk beschikbaar per 1 april 2026, voor minimaal 8 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen;
9. Uurtarief maximaal € 125,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer, parkeerkosten.

Gunningscriteria
10. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als functioneel beheerder en/of applicatiebeheerder bij een gemeente (30 punten);
11. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite voor Sociaal Domein (Centric), benoem duidelijk in het cv waar deze is opgedaan (20 punten);
12. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met SQL en Cognos, benoem duidelijk in het cv waar deze is opgedaan (15 punten);
13. Aantoonbare werkervaring met inrichting, optimalisatie en beheer van Suite voor Sociaal Domein, licht dit duidelijk toe in het cv (25 punten);
14. Aantoonbare werkervaring met het inrichten van werkprocessen met betrekking tot nieuwe werkzaamheden binnen een gemeente (10 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u of de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Strategisch en analytisch vermogen
• Regie en eigenaarschap
• Overtuigende communicatie
• Coachend vermogen
• Resultaatgericht en besluitvaardig
• Samenwerken in complexe ketens
• Plannen, organiseren en prioriteren
• Klantgericht en bestuurlijk sensitief

Benodigd aantal professionals 1.

Functieschaal Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. Motivatie opgesteld door de professional zelf, toegevoegd als één document achter het cv.

Werkdagen De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg. Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 12 maart 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn ontvangen uiterlijk op dinsdag 10 maart 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot donderdag 5 maart 2026, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.