Aanvraagnummer: 2229
Organisatie: Gemeente Wijdemeren
Locatie: Wijdemeren
Uren per week: 16 - 36 per week
Tarief: Geen maximum
Regio: Noord-Holland
Startdatum: Zo snel mogelijk
Optie tot verlenging: 1 maal 3 maand(en)
Sluitingsdatum: 25-06-2024 09:00
Deel deze opdracht
Organisatie
Wij zijn #WijvanWijdemeren! Met ongeveer 200 mensen zetten wij ons in voor ruim 25.000 inwoners. We zijn een uitdagende werkgever die continue in ontwikkeling is. Kenmerkend zijn de prettige informele werksfeer, de korte lijnen en de diverse ontwikkelingsmogelijkheden. Omdat we relatief klein zijn, weten collega’s elkaar snel te vinden en kun je nog echt een verschil maken. Ook schakel je regelmatig tussen diverse rollen. Zo organiseer, adviseer én voer je vaak ook uit. Het verder ontwikkelen van onze organisatie staat de komende jaren bij ons centraal. Ons doel? Binnen de mogelijkheden zo goed mogelijk aansluiten bij de behoeften van onze inwoners, ondernemers en maatschappelijke organisaties. Onze kernwaarden zijn: eigenaarschap, eigentijds en vernieuwend, inclusief, benaderbaar en professioneel. Wijdemeren is een schitterende groene gemeente in Gooi & Vecht tussen Amsterdam en Utrecht. De dorpen die samen de gemeente vormen, liggen tussen prachtige wateren en ongeëvenaard natuurschoon waaronder de Loosdrechtse Plassen. De combinatie van natuur en kleine dorpen dichtbij de Randstad geeft precies weer hoe het werken bij ons is: afwisselend!
Opdracht
Oppakken en organiseren van de in het Mobiliteitsplan genoemde projecten, advisering bij plan- en gebiedsontwikkeling en advisering bij bouw- en onderhoudsplannen. Het opstellen van projectopdrachten, toetsing van verkeersprojecten die door derden zijn voorbereid en het schrijven van nota’s op het gebied van verkeer en vervoer.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als beleidsmedewerker of adviseur mobiliteit en/of verkeer.
Gunningscriteria (weging)
3. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van verkeer, vervoer of mobiliteit (15 punten); 4. Aantoonbare werkervaring met integraal samenwerken met andere disciplines/taakvelden zoals beheerders, ontwerpers, adviseurs en projectleiders (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv waar deze werkervaring is opgedaan) (30 punten);
5. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als beleidsmedewerker of adviseur mobiliteit (40 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke trajecten en bestuursadvisering (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld) (15 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 11/12. Deze functieschaal is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.
Benodigd aantal professionals
2.
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg.
